A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

21 talált cikk a pótlék , öregségi nyugdíj , gyermek születése kifejezésre

21 cikk rendezése:

21. cikk / 21 Juttatások örökbefogadás esetén

Kérdés: Egy női munkavállalónk – 180 nap munkaviszonnyal rendelkezik – gyermeket fogadott örökbe. A gyermeket születése után a kórházból azonnal hazavitte. Milyen juttatásban részesülhet és mely időponttól? Mik a munkáltató kötelezettségei, illetve mi a munkavállaló teendője ebben az esetben?

Részlet a válaszából: […] ...a gyermek örökbefogadását jogerősen engedélyezzék [Cst. 29. § (1) bekezdésének b) pontja]. Az anyasági támogatás összege azonos a gyermek születésének időpontjában érvényes öregségi nyugdíj legkisebb összegének 225 százalékával, ez 2003. január 1-jét...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 25.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

pótlék X

öregségi nyugdíj X

gyermek születése X

örökbefogadás

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…21 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő az

pótlék ×

öregségi nyugdíj ×

gyermek születése ×

és a(z)

családi pótlék – 20 cikkben

ellátás – 20 cikkben

szülő – 18 cikkben

szülés – 17 cikkben

jogosultság – 17 cikkben

anyasági támogatás – 16 cikkben

családtámogatás – 15 cikkben

igazolás – 15 cikkben

gyermekgondozási díj – 13 cikkben

GYED – 13 cikkben

jogviszony – 12 cikkben

segély – 12 cikkben

biztosítás – 12 cikkben

gyermekgondozási segély – 12 cikkben

ikergyermekek – 11 cikkben

1% – 10 cikkben

GYES – 10 cikkben

gyám – 10 cikkben

egyedülálló – 9 cikkben

örökbefogadás – 9 cikkben

nyilatkozat – 9 cikkben

házastárs – 9 cikkben

biztosítási jogviszony – 8 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 8 cikkben

keresőtevékenység – 8 cikkben

nevelőszülő – 8 cikkben

jövedelem – 8 cikkben

családtámogatási ellátások – 8 cikkben

örökbe fogadó szülő – 8 cikkben

bejelentés – 7 cikkben

fogyatékos gyermek – 7 cikkben

szülési szabadság – 7 cikkben

táppénz – 7 cikkben

szabadság – 7 cikkben

taj – 7 cikkben

élettárs – 7 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 7 cikkben

koraszülés – 7 cikkben

apa – 6 cikkben

külföldi – 6 cikkben

igénybejelentés – 6 cikkben

orvosi igazolás – 6 cikkben

tag – 6 cikkben

baleset – 6 cikkben

biztosítási idő – 6 cikkben

GYÁS – 6 cikkben

biztosítás megszűnése – 6 cikkben

kifizetőhely – 6 cikkben

kivét – 6 cikkben

nevelt gyermek – 5 cikkben

iskoláztatási támogatás – 5 cikkben

kiva – 5 cikkben

nevelési ellátás – 5 cikkben

baleseti táppénz – 5 cikkben

munkaviszony – 5 cikkben

ellátások igénylése – 5 cikkben

munkavállaló – 5 cikkben

foglalkoztató – 5 cikkben

örökbe fogadott gyermek – 4 cikkben

EU – 4 cikkben

társadalombiztosítási kifizetőhely – 4 cikkben

gyermekgondozási támogatás – 4 cikkben

tanuló – 4 cikkben

foglalkoztatói igazolás – 4 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 4 cikkben

ügyfélszolgálat – 4 cikkben

nyilvántartás – 4 cikkben

nyugdíjjárulék – 4 cikkben

nyugellátás – 4 cikkben

nyugdíjkorhatár – 4 cikkben

szolgálati idő – 4 cikkben

pénzbeli ellátások – 4 cikkben

kismama – 4 cikkben

családi pótlék összege – 3 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 3 cikkben

jövedelemigazolás – 3 cikkben

beteg gyermek – 3 cikkben

rehabilitáció – 3 cikkben

ápolás – 3 cikkben

munkabér – 3 cikkben

vállalkozó – 3 cikkben

szja – 3 cikkben

özvegy – 3 cikkben

hármas ikrek – 3 cikkben

ügyfélkapu – 3 cikkben

képzés – 3 cikkben

végrehajtás – 3 cikkben

ellátások szülés esetén – 3 cikkben

csecsemőgondozási díj – 3 cikkben

vakok személyi járadéka – 3 cikkben

GYET – 3 cikkben

szakképzés – 3 cikkben

egyéni vállalkozó – 3 cikkben

gyermekápolási táppénz – 3 cikkben

átmeneti járadék – 3 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat