Hosszú ideig keresőképtelen munkavállaló szabadságmegváltása

Kérdés: Hány napra illeti meg a szabadságmegváltás azt a munkavállalót, akinek az éves alapszabadsága 30 nap, 2012. június 13-tól keresőképtelen volt, és a 15 nap betegszabadság igénybevétele után július 4-től táppénzben részesült, október 15-én keresőképesnek nyilvánították, és ezen a napon felmondott, felmondási időt nem töltött le? A munkavállaló 2012-ben nem vett igénybe szabadságot. Valóban nem jár szabadság a keresőképtelenség 30 napot meghaladó részére?
Részlet a válaszából: […] ...nem vett része.A betegszabadság naptári évben igénybe nem vett része később nem igényelhető.Az irányadó ítélkezési, jogalkalmazói gyakorlat értelmében a betegszabadságra járó díjazást a munkabér kifizetésére vonatkozó általános szabályok szerint kell kifizetni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. december 18.
Kapcsolódó címke:

Köztisztviselők munkajogi helyzetének változása

Kérdés: Hogyan fogja érinteni a szervezeti egységben foglalkoztatott köztisztviselők munkajogi helyzetét, ha egy közigazgatási szerv egyik szervezeti egységét megszüntetik, és a szervezeti egység által ellátott feladatokat a jövőben egy Mt. hatálya alá tartozó szervezet fogja ellátni?
Részlet a válaszából: […] ...17/A. § (7) bekezdésében foglalt rendelkezésre, alapvetően a Ktv. 17/A.§-ban foglalt rendelkezések az irányadók.Az ítélkezési gyakorlat a Ktv. 17/A. § (7) bekezdésébenfoglalt rendelkezést kiterjesztően értelmezi, amelynek értelmében abban azesetben is a Ktv....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. június 7.
Kapcsolódó címke: