GYES lejárta

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a munkavállalónak, akinek a legkisebb, harmadik gyermeke 2020. március 29-én lesz 3 éves, de csak szeptembertől veszik fel az óvodába, ezért szeretne vele otthon maradni? Főállású anyaként jogosult lesz gyermeknevelési támogatásra?
Abban az esetben, ha tovább is otthon szeretne maradni, pontosan meg kell mondania a munkáltatónak, hogy mennyi időre kívánja még igénybe venni a fizetés nélküli szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...azt viszont egyelőre nem lehet pontosan tudni, hogy meddig jár.Gyermeknevelési támogatásra az a szülő (tehát nem csak az édesanya) és az a gyám – ide nem értve a gyermekvédelmi gyámot és a kizárólag egyes gyámi feladatok ellátására kirendelt nevelőszülőt – jogosult,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. április 14.

GYED-ről visszatérő munkavállaló szabadsága

Kérdés: Ki tudja venni a szabadságát a munkába állás előtt az a munkavállaló, aki 2010. december 30-án született gyermeke után GYED-ben részesült, amelynek lejárta után vissza szeretne menni dolgozni? Mennyi időre jár a szabadság ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...– ide nem értve a nagyszülőt, az örökbe fogadó szülőt a 20/B. § szerinti esetben, továbbá a kiskorú szülő gyerme­kének a gyámját – keresőtevékenységeta) a gyermek egyéves koráig nem folytathat,b) a gyermek egyéves kora után heti 30 órát meg nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. január 15.

Bedolgozói munka GYES mellett

Kérdés: Vállalható-e bedolgozói munka GYES mellett, a gyermek kétéves kora után?
Részlet a válaszából: […] ...Kinek smilyen körülmények között jár ez a fajta szociális ellátás? Gyermekgondozásisegélyre jogosult a szülő, a nevelőszülő, a gyám a saját háztartásában neveltgyermek 2. életévének betöltéséig, ikergyermekek esetén a tankötelessé válásévének végéig...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 12.

GYES-ben és GYET-ben részesülő munkavállalók eho-ja

Kérdés: 2006-ban is mentesül-e a tételes eho megfizetése alól az a munkáltató, aki GYES-ben, illetve GYET-ben részesülő munkavállalót foglalkoztat 4, illetve 8 órában?
Részlet a válaszából: […] ...– ide nemértve a nagyszülőt – keresőtevékenységet– a gyermek egyéves koráig nem folytathat, kivéve a kiskorúszülő gyermekének gyámját,– a gyermek egyéves kora után időkorlátozás nélkülfolytathat.A gyermekgondozási segélyben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.

Szülésről visszatérő dolgozó szabadsága

Kérdés: Hány nap szabadság illeti meg azt az 1976. augusztus 22-én született dolgozót, aki 2000. október 4-én létesített munkaviszonyt, 2gyermeke közül az egyik 1997-ben, a másik 2002. április 14-én született, és 2005. január 1-jétől 4 órában dolgozik ugyanazon a munkahelyen? Hogyan tudná kifizetni a munkáltató a szabadságot, mert ezt szeretné?
Részlet a válaszából: […] ...A Cst. 20. § (1) bekezdésében foglalt rendelkezésekértelmében gyermekgondozási segélyre jogosult a szülő, a nevelőszülő, a gyám asaját háztartásában nevelt gyermek 3. életévének betöltéséig. A Cst. 21. § (1), (2) bekezdésében foglalt – 2005...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

GYES ideje alatt munkát végző biztosított szabadsága

Kérdés: Jár-e fizetett szabadság annak a dolgozónak, aki a GYES folyósítása mellett visszatért 4 órás munkarendbe dolgozni? Nem ellentmondás az, hogy GYES-GYED miatt, tartós távollét jogcímen fizetetlen szabadságon van?
Részlet a válaszából: […] ...Cst. 20. § (1) bekezdésében foglalt rendelkezésekértelmében gyermekgondozási segélyre jogosult a szülő, a nevelőszülő, a gyámsaját háztartásában nevelt gyermek 3. életévének betöltéséig. A Cst. 21. § (1), (2) bekezdéseiben foglalt – 2005...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 27.