Magánszemély megbízó

Kérdés: Hogyan kell elbírálni a megbízási jogviszonyban, illetve vállalkozási jellegű jogviszonyban álló személy biztosítási kötelezettségét, ha a megbízó magánszemély? Kinek és hogyan kell megfizetnie a járulékot és a szociális hozzájárulási adót ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...Tbj-tv. 4. §-ának 4.1. pontja értelmében foglalkoztatónak minősül bármely jogi és természetes személy, egyéni vállalkozó, egyéb szervezet, költségvetés alapján gazdálkodó szerv, bármely személyi egyesülés, ha biztosítottat foglalkoztat.Ebből következően, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. október 19.

Diákok foglalkoztatása nyári szünidő alatt

Kérdés: Milyen feltételekkel foglalkoztathat diákokat a nyári szünidő alatt egy, a Balaton-parton üzemelő vendéglátó kft. mosogató, felszolgáló, konyhai kisegítő munkakörben, illetve esetenként adminisztrációs tevékenység ellátására? Milyen közterheket kell megfizetni a részükre kifizetett juttatások után, illetve igénybe vehető-e bármilyen kedvezmény ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...diákok foglalkoztatása – a munka jellegétől és időtartamától függően – többféle módon valósulhat meg.A foglalkoztató és a diák számára is a legegyszerűbb és legbiztonságosabb foglalkoztatási forma az iskola-szövetkezeten keresztül történő munkavállalás. Ebben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. június 25.

Tajvanból érkező megbízási díj

Kérdés: Milyen bevallási és fizetési kötelezettsége keletkezik annak a magyar magánszemélynek, aki 5 hónapon keresztül megbízási díjat kap Tajvanból egy Magyarországon nem regisztrált cégtől? A magánszemély a munkát fizikálisan Magyarországon végzi, a tajvani új dollárban megállapított megbízási díját havonta a forintbankszámlájára átutalással kapja meg.
Részlet a válaszából: […] ...az állami adóhatóság részére. A bevallásban közölni kell:a) a külföldi vállalkozás nevét, székhelyét, adóazonosító számát,b) a foglalkoztatott természetes személyazonosító adatait, nemét, állampolgárságát,c) a foglalkoztatott tajszámát, adóazonosító jelét,d)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. június 26.

Magánszemélyek részére fizetett díjazás

Kérdés: Milyen feltételekkel fizethető ki a díjazás abban az esetben, ha egy cég olyan honlapot üzemeltet, amelyen grafikusok regisztrálhatnak a világ bármely pontjáról, akik magánszemélyként bizonyos összeget kapnak az általuk megtervezett grafikájukért, melyet ezután a cég felhasznál? Hogyan kell ezt az összeget számfejteni és bevallani, hiszen a regisztrálók nem adnak meg sem adóazonosítót, sem tajszámot, legtöbbjük nem is magyar állampolgár?
Részlet a válaszából: […] ...– foglalkoztatási módot –, amely könnyítést jelentene, illetve amely a kérdéses esetekre nézve felmentené a céget az általános foglalkoztatói-kifizetői kötelezettségek alól. Ez pedig azt jelenti, hogy az adókötelezettségeket és a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. július 12.

Külföldi állampolgár magyarországi jogállása

Kérdés: Kell személyi jövedelemadót fizetni egy Magyarországon élő kolumbiai állampolgár jutaléka után, amelyet az itteni kereskedelmi tevékenysége után kap egy kanadai cégtől, amelynek Magyarországon nincs bejegyzett székhelye, sem telephelye? A kereskedelem után a vevőkkel szembeni számlázási, szállítási feladatokat a kanadai cég végzi. A kolumbiai állampolgár Magyarországon él magyar feleségével, tartózkodási kártyával és magyar lakcímkártyával rendelkezik. Hogyan kell ezt a tevékenységet bejelenteni az adóhatósághoz? Keletkezik ez után a tevékenység után biztosítási jogviszony Magyarországon?
Részlet a válaszából: […] ...megállapítható. A kanadai cég a kérdésben szereplő adatok alapján magyar jogszabályok szerint bejegyzésre nem kötelezett külföldi foglalkoztatónak tekinthető, s mint ilyen, a javára biztosítási kötelezettséggel járó jogviszony keretében munkát végző...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. január 12.

Választott tisztségviselő külföldi kiküldetése

Kérdés: Helyesen járt el az a szervezet, amely a választott tisztségviselői jogviszonyban elnöki feladatait tiszteletdíj felvétele nélkül ellátó, megbízási jogviszonyban nem álló, biztosítottnak nem minősülő személy részére külföldi kiküldetés címén több éven keresztül napidíjat fizetett ki, melyből szja és nyugdíjjárulék is levonásra került? Amennyiben nem helyes ez az eljárás, milyen jogcímen kellett volna a szervezetnek a kifizetéseket elszámolnia, és milyen közterheket kellett volna megfizetnie a kifizetett összeg után?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettség hiányában nyugdíjjárulék-fizetési kötelezettség nem keletkezik. Továbbá nem létezik olyan eset sem, amelynél a foglalkoztatót és a biztosítottat terhelő járulékok közül kizárólag a nyugdíjjárulék fizetése merül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. december 16.

Adószámos magánszemély megbízási díja

Kérdés: Milyen járulék fizetésére kötelezett egy szakfordító, tolmács szakon tanuló, számlaképes magánszemély, aki az elvégzett munkákról megbízási szerződés alapján számlát bocsát ki?
Részlet a válaszából: […] ...hogy kéri az adóelőleg levonását,a kifizető azt nem tagadhatja meg. A Tbj-tv. 4. § a) pont 1. alpontja szerint aTbj-tv. alkalmazásában foglalkoztatónak minősül bármely jogi és természetesszemély, egyéni vállalkozó, jogi személyiséggel nem rendelkező gazdaságitársaság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 25.

Kettős állampolgár megbízási díja

Kérdés: Kettős állampolgár (magyar-francia), akinek állandó lakóhelye Párizs, megbízási szerződés keretében fordítói munkát végzett 16 órában, a megbízási díja meghaladja a minimálbér 30 százalékát. Kell-e a jövedelem után tb- és egyéni járulékot fizetni, illetve a kifizetőnek kell-e ehót fizetnie? Biztosítottá válik-e a külföldi Magyarországon amiatt, mert a jövedelme meghaladja a minimálbér 30 százalékát? Van-e szja-levonási kötelezettsége a kifizetőnek?
Részlet a válaszából: […] ...kell bevallaniaés megfizetnie. Az Art. 17. § (10) bekezdése értelmében a külföldi illetőségűmagánszemélyt az őt foglalkoztató szervezet köteles az adóhatósághoz 30 naponbelül bejelenteni – egyebek mellett – akkor, ha a díjazását, fizetését...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 30.

Megbízási jogviszonyok

Kérdés: Hányszor lehet egy magánszemélynek egy éven belül ugyanannál a cégnél olyan megbízási jogviszonya, amelyben a megbízási díj nem haladja meg a minimálbér 30 százalékát? Van-e valamilyen különbség, ha ugyanolyan jellegű, illetve ha más jellegű munkákra szólnak a szerződések?
Részlet a válaszából: […] ...közé, mert az idetartozó jogviszonyok keretébenmunkát végző személyek biztosítását havonta kell elbírálni, és az ugyanannál afoglalkoztatónál a naptári hónapban elért, járulékalapot képező jövedelmeketössze kell számítani [Tbj-tv. 9. § (2) bekezdése]....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. szeptember 4.

Nyugdíjas közös képviselő jogállása

Kérdés: Milyen jogviszonyban végezheti tevékenységét egy társasház öregségi nyugdíjas közös képviselője, aki a közös képviselői tevékenység ellentételezéseként nem fizeti meg a havi 26 000 forint összegű közös költséget, tehát ez az összeg lesz a jövedelme? Milyen bizonylatot kell kiállítani a kifizetésről, valamint milyen járulék- és adóvonzata van a társasháznak, illetve a képviselőnek 2007. január 1-jétől, ill. 2007. április 1-jétől? Milyen közterheket kell megfizetni egy saját jogú nyugdíjas részére kifizetett megbízási díj után, amennyiben nem éri el a minimálbér 30 százalékát?
Részlet a válaszából: […] ...minden olyan adat, amely az adókötelezettségteljesítéséhez, a teljesítés ellenőrzéséhez szükséges. A megbízási jogviszony keretében foglalkoztatott saját jogúnyugdíjas személy biztosítási és járulékfizetési kötelezettségét a választotttisztségviselővel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 31.
1
2