Nyugdíjas munkavállaló utáni járulék

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettség terheli a nyugdíjas munkavállaló részére kifizetett jövedelmet?
Részlet a válaszából: […] ...társadalombiztosítási kötelezettség megállapításánál azt kell megvizsgálnunk, hogy a foglalkoztatás milyen jogviszonyban történik. Jelen esetben munkaviszony a biztosítási kötelezettség alapja. A foglalkoztató által fizetendő, 29 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 12.

A minimálbér

Kérdés: A munkaviszonyon kívül melyik jogviszonyban van még jelentősége a minimálbérnek?
Részlet a válaszából: […] ...kell figyelembe venni.Ezt a rendelkezést kell alkalmazni a Tbj-tv. 5. § (1) bekezdés a) pontja szerinti munkaviszonynál, ha a biztosított foglalkoztatása részmunkaidőben történik. Figyelemmel kell lenni arra is, hogy ebben az esetben a Tny-tv. 39. §-a szerint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 12.

Felsőfokú oktatási intézmény hallgatójának foglalkoztatása

Kérdés: Milyen közterhekkel jár a felsőfokú oktatási intézmény nappali tagozatos hallgatójának napi 4 órás munkavégzésre szóló munkaviszonya?
Részlet a válaszából: […] ...történő foglalkoztatás esetén a felsőoktatási intézmény nappali tagozatos hallgatójának biztosítási kötelezettségét ugyanúgy kell elbírálni, mint az egyéb munkaviszonyokat.A részmunkaidőben történő foglalkoztatás a közteherviselés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

Külföldi telephelyen foglalkoztatás járulékai

Kérdés: Magyarországi székhelyű társaság külföldi telephelyén foglalkoztatja magyar állampolgárságú munkavállalóját. Hogyan kell elbírálni e munkavállaló biztosítási jogviszonyát?
Részlet a válaszából: […] A kérdés látszólagos bonyolultsága ellenére, a munkavállaló társadalombiztosítási jogállásának megállapítása valójában egyszerű: magyar munkáltató által külföldön foglalkoztatott magyar munkavállalóról van szó, akinek biztosítási kötelezettségét az általános...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.
1
…
4
5