Beltag személyes közreműködése

Kérdés: Köteles személyesen közreműködni egy kisadózó betéti társaság beltagja a társaság tevékenységében annak ellenére, hogy a Ptk. nem tartalmaz ilyen jellegű előírást, vagy a cég akkor is jogszerűen működik, ha a beltag személyesen nem működik közre, és a személyes közreműködés csak a kültag(ok) részéről valósul meg? Be kell jelenteni a cégbíróság felé azt a tényt, hogy a beltag nem működik közre a társaság tevékenységében? Be kell jelenteni főállású vagy nem főállású kisadózóként a beltagot ebben az esetben? Van lehetőség önellenőrzésre abban az esetben, ha a társaság főállású kisadózóként bejelentette a beltagot, és fizeti utána a havi 50 ezer forintos tételes adót, de kiderül, hogy nem is kellett volna megtenni a bejelentést?
Részlet a válaszából: […] ...pedig nincs mód, hiszen a jogviszonyt legkésőbb a létrejötte első napján be kell jelenteni, ellenkező esetben bejelentés nélküli foglalkoztatás miatt súlyos szankciókra számíthat a társaság.Az ügyvezető tehát megbízási jogviszonyban látja el a tevékenységét,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 30.

Főiskolai hallgató beltag közterhei

Kérdés: Társas vállalkozóként kell-e valamilyen járulékot fizetnie egy betéti társaság beltagjának, aki főiskolai hallgató, és emellett egy sportegyesület tagja, ahonnan ösztöndíj címén jövedelme származik?
Részlet a válaszából: […] ...a járulékokat. Nem terheli viszont a minimumjárulékfizetésének kötelezettsége azt a vállalkozót, aki– rendelkezik heti 36 órás foglalkoztatással vagy – közép-, illetve felsőfokú oktatási intézmény nappalitagozatán folytat tanulmányokat.A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 16.

Betéti társaság beltagjának közterhei

Kérdés: Hogyan kell elbírálni a biztosítási jogviszonyát annak a beltagnak, aki rendelkezik egy heti 30 órás munkaviszonnyal, ahol a havi bruttó munkabére 200 ezer forint? Melyik jogviszonyában kell közterheket fizetnie, és milyen összegben?
Részlet a válaszából: […] ...társaságiszerződés ilyen kötelezettséget ír elő a számára. Ebben az esetben viszont -tekintve hogy nem rendelkezik heti 36 órát elérő foglalkoztatással – legalább aminimálbér alapulvételével meg kellene fizetni utána a 29 százaléktársadalombiztosítási járulékot, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 24.