14 százalékos eho alapja

Kérdés: 2007. január 1-jétől a munkabérből levont, vagy a munkáltató által megfizetett egészségbiztosítási járulékot kell-e összevonni az egyéb jövedelmekből levont százalékos eho-val, a 450 ezer forintos százalékos eho-fizetési korlát megállapításánál? Példa: 2007. évi bruttó bér: 1 800 000 forint, 2007. évi bérletidíj-bevétel: 1 500 000 forint, 2006. évi osztalék: 1 700 000 forint.
Részlet a válaszából: […] ...mértékű egészségügyi hozzájárulás együttes összege a tárgyévben elnem éri a 450 000 forintot (hozzájárulás-fizetési felső határ). A Tbj-tv. 19. §(1) bekezdése a foglalkoztató és a biztosított egyéni vállalkozó általfizetendő társadalombiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 24.

4 százalékos eho felső határa

Kérdés: Az Eho-tv. alapján a 4 százalék eho-fizetési kötelezettség felső határa évi 400 000 forint járulék megfizetése. Beleszámít-e a 400 000 forintba a munkabérből a munkáltató által havonta levont 4 százalék mértékű egészségbiztosítási járulék éves összege?
Részlet a válaszából: […] ...a Tbj-tv.39. § (2) bekezdése alapján megfizetett egészségbiztosítási járulék, a balesetijárulék, valamint az a)-e) pontban meghatározott jövedelmek után megfizetettszázalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás együttes összege a tárgyévben elnem éri a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. május 30.

2003. évi járulékfizetési szabályok

Kérdés: 2003-ban hogyan változik a társadalombiztosítási járulék, az egészségügyi hozzájárulás, valamint az egyéni járulékok százalékos mértéke?
Részlet a válaszából: […] ...napra jutó bruttó átlagkereset két és félszeresének naptári évre számított összege után fizeti meg (a továbbiakban: járulékfizetési felső határ). A járulékfizetési felső határ naptári napi összegéről változatlanul a Költ-tv. rendelkezik.A járulékfizetési felső.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 14.