Diákok foglalkoztatása nyári szünidő alatt

Kérdés: Milyen feltételekkel foglalkoztathat diákokat a nyári szünidő alatt egy, a Balaton-parton üzemelő vendéglátó kft. mosogató, felszolgáló, konyhai kisegítő munkakörben, illetve esetenként adminisztrációs tevékenység ellátására? Milyen közterheket kell megfizetni a részükre kifizetett juttatások után, illetve igénybe vehető-e bármilyen kedvezmény ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...A munkaviszony keretében foglalkoztatott tanuló a Tbj-tv. szabályai szerint biztosítottá válik, és a természetbeni egészségbiztosítási ellátáson (amelyre tanulói státusza alapján egyébként is jogosult) túl a társadalombiztosítás valamennyi ellátására, ennek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. június 25.

Megbízási jogviszony

Kérdés: Milyen szabályok vonatkoznak jelenleg a megbízási jogviszonyra, illetve milyen járulékokat kell bevallani és megfizetni a megbízási díj után?
Részlet a válaszából: […] ...a Ptk. 6:272-6:280. §-ai tartalmazzák.Megbízási szerződés alapján a megbízott elsődlegesen a megbízó által rábízott feladat ellátására, a megbízó pedig megbízási díj megfizetésére köteles. A törvény azonban ismeri és elismeri az ingyenes megbízást is,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 31.

Kazahsztáni állampolgárságú személy jogállása

Kérdés: Kell-e munkavállalási engedélyt kérnie, illetve hogyan kaphat taj-kártyát az a budapesti lakóhellyel és tartózkodási engedéllyel rendelkező, kazahsztáni állampolgárságú magánszemély, aki egy kft. ügyvezetője, de nem tagja? Az ügyvezetői teendők ellátásáért havi 70 000 forint megbízási díjban részesül, egyéb munkavégzésre nem kötelezett, hazájában nyugdíjban részesül.
Részlet a válaszából: […] ...egyezmény alapján – akkor lehet saját jogú nyugdíjasnaktekinteni, ha a külföldi nyugdíjfolyósító szerv beszüntette az ellátásfolyósítását, és az érintett a nyugdíját Magyarországon a NyugdíjfolyósítóIgazgatóságtól magyar nyugdíjas...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

Megbízási jogviszony – vagy munkaviszony?

Kérdés: Átminősíthető-e munkaviszonnyá a megbízási jogviszony?
Részlet a válaszából: […] ...törlését kérte. Keresetében előadta, hogy 1997 októberében megbízási szerződést kötött egy személlyel főkönyvelői teendők ellátására. A felperes szerint a megbízási szerződés a Ptk. 483. § (4) bekezdése alapján nemcsak egy ügy ellátására,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. november 18.