GYES lejárta

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a munkavállalónak, akinek a legkisebb, harmadik gyermeke 2020. március 29-én lesz 3 éves, de csak szeptembertől veszik fel az óvodába, ezért szeretne vele otthon maradni? Főállású anyaként jogosult lesz gyermeknevelési támogatásra?
Abban az esetben, ha tovább is otthon szeretne maradni, pontosan meg kell mondania a munkáltatónak, hogy mennyi időre kívánja még igénybe venni a fizetés nélküli szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...59/2020. Korm. rendelet értelmében a gyermekgondozási díjra, a gyermekgondozást segítő ellátásra, a gyermeknevelési támogatásra fennálló jogosultságot a veszélyhelyzet ideje alatt továbbra is fennállónak kell tekinteni, és az ellátást a veszélyhelyzet időtartamára...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. április 14.

Fizetés nélküli szabadság

Kérdés: Mely esetekben adható és mely esetekben kötelező kiadni a fizetés nélküli szabadságot? Mindenképpen írásban kell igényelni, vagy elegendő a szóbeli közlés? Megtagadhatja a munkáltató a munkavállaló kérését abban az esetben, ha nem tudja pótolni a hiányzó munkaerőt, illetve van lehetőség arra, hogy nem a kért időpontban, hanem később adja ki a fizetés nélküli szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...a fizetés nélküli szabadságot a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban kell kiadni, és az időtartamára társadalombiztosítási ellátások – gyermekgondozási díj (Eb-tv. 42/A-42/D. §), gyermekgondozási segély (Cst. 20-22. §) – illethetik meg. Felhívjuk...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. november 10.

Nők kedvezményes nyugdíjához szükséges jogosultsági idő

Kérdés: Beleszámít a nők kedvezményes nyugdíjához szükséges jogosultsági időbe a munkanélküliség időszaka, illetve az az időszak, amely alatt az igénylő ápolási díjban részesült hadirokkant édesanyja után, akivel egy háztartásban élt?
Részlet a válaszából: […] ...a szülő ápolása céljából folyósított ápolási díj időtartama. Nem minősül jogosultsági időknek továbbáa) a munkanélküli-ellátás folyósításának időtartama,b) az egyébként szolgálati időként elismerhető tanulmányi idő, ideértve az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

GYED időtartama alatt elhunyt gyermek

Kérdés: Igényelheti és megkaphatja-e még három hónapig a GYES-t az az édesanya, akinek 2008. január 7-én született, és a GYED időtartama alatt 2009. november 19-én meghalt a gyermeke? A GYED lejárta 2010. január 7-én lett volna. Ha igen, akkor a 3 hónap munkaviszonynak számít-e? Ha a fentiek nem lehetségesek, akkor mik a további munkáltatói feladatok? Mikor kell a munkavállalónak munkába lépnie?
Részlet a válaszából: […] ...részére. Sajnos akármennyire is keressük, sem azMt.-ben, sem az Eb-tv.-ben nem találunk olyan joghelyet, melyből megállapíthatólenne az ellátás tovább folyósítása a gyermek halálát követően.A gyermekgondozási díj lejártát követően, illetőleg -amennyiben az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.

Fizetés nélküli szabadság GYES ideje alatt dolgozó munkavállaló esetében

Kérdés: Kell-e fizetés nélküli szabadságot kérnie annak az édesapának, aki GYES-t igényel a gyermek 2 éves korától, de továbbra is dolgozik a foglalkoztatójánál teljes munkaidőben?
Részlet a válaszából: […] ...szociális biztonságának elősegítése,illetve a gyermeknevelés anyagi terheinek csökkentése. A törvény meghatározza acsaládtámogatási ellátások rendszerét, jogosultsági feltételeit, illetve azellátások elbírálásának és folyósításának szabályait.A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 14.

GYED-en lévő munkavállaló 13. havi juttatása

Kérdés: Kifizethető-e a 13. havi juttatás egy jelenleg GYED-ben részesülő munkavállalónak? A társaság kollektív szerződése alapján a 13. havi juttatás minden munkavállalónak jár, aki nála legalább 6 hónapja munkaviszonyban áll. Nem veszíti-e el az ellátását ebben az esetben a kismama?
Részlet a válaszából: […] ...teljeskeresetét, ha a keresetét részben kapja meg, csak az elmaradt kereset után járgyermekgondozási díj;c) a jogosult egyéb rendszeres pénzellátásban részesül[Szoc-tv. 4. § (1) bekezdés i) pont].A rendelkezésre álló adatok értelmében a kérdéses...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 29.

Főállású anyaság

Kérdés: Hol található a főállású anyaságra történő hivatkozás? Létezik-e ilyen fogalom, és milyen feltételei vannak? Kell-e a házastársnak (élettársnak) munkaviszonnyal rendelkeznie ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...az anya rendelkezik munkahellyel, az apa pedig nem), a jogosultsági feltételek megléte esetén az apa is bejelentheti igényét erre az ellátásra. A támogatásra való jogosultságnak nem feltétele az igénylő vagy annak házastársa (élettársa) biztosítási jogviszonya...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Anyasági ellátások igénylése

Kérdés: Anyasági ellátást, majd később a GYES-t milyen módon lehet igényelni, az igényeket hova kell benyújtani, és ez kizárólag a foglalkoztatott feladata-e?
Részlet a válaszából: […] ...igazolásokat két példányban köteles kiállítani, és annak egy példányát öt évig megőrizni.Az egyéni vállalkozónak az anyasági ellátásokra vonatkozó igényét írásban – az előírt nyomtatványon – kell bejelentenie a telephelye szerint...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.