A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

394 talált cikk a Táppénz , egészségbiztosítási járulék kifejezésre szavak mindegyikével

394 cikk rendezése:

391. cikk / 394 Baleseti járulék

Kérdés: A kft. nyugdíjas tagjai személyesen közreműködnek a társaság tevékenységében, amiért díjazásban részesülnek. Milyen járulékfizetési kötelezettség áll fenn a részükre kifizetett jövedelem után?

Részlet a válaszából: […] ...jogszabályok szerint a kiegészítő tevékenységű társas vállalkozó nem minősül biztosítottnak. Így a társaságnak sem egészségbiztosítási, sem nyugdíjjárulékot nem kell fizetnie a tagnak kiosztott jövedelem után. A tag sem fizet egyéni járulékot, illetve....[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

392. cikk / 394 Táppénz többes jogviszony esetén

Kérdés: Az egyéni vállalkozó 2002 januárjában heti 40 órás munkaviszonyt létesít, majd 2002 szeptemberétől keresőképtelen beteg. Jogosult-e táppénzre, mint munkaviszonyban álló biztosított, és mint egyéni vállalkozó?

Részlet a válaszából: […] ...aki a biztosítás tartama alatt, vagy annak megszűnését követő három napon belül válik keresőképtelenné, és 3 százalékos mértékű egészségbiztosítási járulék fizetésére kötelezett.Az egyéni vállalkozó, ha egyidejűleg munkaviszonyban áll, és a foglalkoztatása.....[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

393. cikk / 394 Gyermekápolási táppénz az apa jogán

Kérdés: A kétgyermekes család kisebbik gyermeke után az édesanya gyedben részesül. A nagyobbik gyermek megbetegedése esetén jogosult-e az apa gyermekápolási táppénzre?

Részlet a válaszából: […] ...első, második vagy harmadik napon beteg gyermekének ápolása miatt keresőképtelenné válik, és a Tbj-tv.-ben meghatározott mértékű egészségbiztosítási járulék fizetésére kötelezett. Egyidejűleg fennálló több biztosítási jogviszony esetén a keresőképtelenséget.....[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

394. cikk / 394 Járulékfizetés munkaügyi per után

Kérdés: Egy volt dolgozónknak – aki ráadásul 2001-től nyugdíjas – munkaügyi per elvesztése után 1999-re vonatkozóan ki kellett fizetnünk az elmaradt túlóradíjat és ennek kamatait. Milyen társadalombiztosítási kötelezettségeink keletkeztek a kifizetett összeg után, illetőleg változik-e a nyugdíja a biztosítottnak?

Részlet a válaszából: […] ...mintha ekkor ténylegesen hozzá is jutott volna.Első lépésként meg kell határozni a dolgozó 1999. évi egyéni járulékának (a 3 százalék egészségbiztosítási járulékot is, hiszen ennek csak 2001. január 1-jétől nincs maximuma) felső határát, ami – teljes évre számolva.....[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

Táppénz X

egészségbiztosítási járulék X

apa baleseti járulék GYÁP kiegészítő tevékenység munkaügyi per nyugdíjas tag táppénzjogosultság többes jogviszony utólag kifizetett juttatás

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…394 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő az

Táppénz ×

egészségbiztosítási járulék ×

és a(z)

Art. – 331 cikkben

díj – 307 cikkben

ellátás – 295 cikkben

jogosultság – 292 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 278 cikkben

1% – 271 cikkben

jövedelem – 260 cikkben

jogviszony – 226 cikkben

munkavállaló – 211 cikkben

munkaviszony – 198 cikkben

nyugdíj – 188 cikkben

minimálbér – 187 cikkben

baleset – 179 cikkben

segély – 163 cikkben

szabadság – 159 cikkben

keresőképtelenség – 158 cikkben

gyermekgondozási díj – 146 cikkben

baleseti táppénz – 146 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 143 cikkben

pénzbeli egészségbiztosítási járulék – 139 cikkben

biztosítási jogviszony – 135 cikkben

foglalkoztató – 135 cikkben

GYED – 130 cikkben

táppénz összege – 123 cikkben

nyugdíjjárulék – 122 cikkben

vállalkozó – 116 cikkben

biztosítási idő – 111 cikkben

tag – 109 cikkben

betegszabadság – 101 cikkben

táppénz alapja – 97 cikkben

GYES – 97 cikkben

járulékalap – 96 cikkben

munkabér – 93 cikkben

járulékfizetés – 92 cikkben

szülés – 90 cikkben

egyéni vállalkozó – 79 cikkben

gyermekgondozási segély – 79 cikkben

nyugdíjas – 76 cikkben

foglalkoztatás – 73 cikkben

kivét – 65 cikkben

ápolás – 64 cikkben

átlagkereset – 62 cikkben

irányadó időszak – 61 cikkben

biztosítási kötelezettség – 58 cikkben

igazolás – 57 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 57 cikkben

GYÁS – 56 cikkben

kifizetőhely – 53 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 53 cikkben

öregségi nyugdíj – 53 cikkben

táppénzjogosultság – 52 cikkben

eva – 52 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 52 cikkben

szülő – 51 cikkben

keresőtevékenység – 51 cikkben

szolgálati idő – 50 cikkben

nyugellátás – 49 cikkben

taj – 48 cikkben

munkaidő – 47 cikkben

több jogviszony – 47 cikkben

távolléti díj – 47 cikkben

pénzbeli ellátások – 46 cikkben

szja – 46 cikkben

saját jogú nyugdíjas – 45 cikkben

biztosítás megszűnése – 44 cikkben

folyamatos biztosítási idő – 44 cikkben

TGYÁS – 42 cikkben

társas vállalkozó – 41 cikkben

magánszemély – 41 cikkben

egyéni járulék – 40 cikkben

jogviszony megszűnése – 40 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 39 cikkben

bejelentés – 39 cikkben

üzemi baleset – 39 cikkben

baleseti táppénz összege – 38 cikkben

eho – 37 cikkben

GYED alapja – 37 cikkben

ápolási díj – 34 cikkben

megállapodás – 33 cikkben

számítási időszak – 33 cikkben

előleg – 32 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 32 cikkben

rehabilitáció – 32 cikkben

személyi jövedelemadó – 32 cikkben

nyilvántartás – 32 cikkben

GYED összege – 31 cikkben

tagdíj – 31 cikkben

munkanélküli – 31 cikkben

felső határ – 31 cikkben

nyilatkozat – 31 cikkben

szülési szabadság – 31 cikkben

táppénz mértéke – 31 cikkben

kismama – 30 cikkben

gyermek születése – 30 cikkben

rendszeres jövedelem – 29 cikkben

tanuló – 29 cikkben

természetbeni egészségbiztosítási járulék – 29 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 28 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat