Balesetitáppénz-jogosultság

Kérdés: Jogosult táppénzre az a munkavállaló, aki 2019. december 2-án szenvedett üzemi balesetet, amely miatt 2020. január 6-ig keresőképtelen állományban volt?
Részlet a válaszából: […] ...táppénzre való jogosultságot a társadalombiztosítási jogszabályok alapján a táppénz folyósítására illetékes szervnek (kifizetőhely, egészségbiztosítási pénztár) határozatban kell elbírálnia. A határozatnak tartalmaznia kell a baleseti sérülés pontos leírását (mikor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. február 4.

Ekho hatálya alá bejelentkezett dolgozó táppénzalapja

Kérdés: Mi lesz a táppénz alapja annak a munkaviszonyban álló dolgozónak az esetében, aki 2006. január 1-jétől bejelentkezett az ekho hatálya alá, és a jövedelmét megosztva az általános szabályok szerint csak a minimálbér után adózik és fizeti meg a járulékokat?
Részlet a válaszából: […] ...fennállásaalatt, vagy annak megszűnését követő első, második vagy harmadik napon válikkeresőképtelenné, és a 4 százalékos mértékű egészségbiztosítási járulékfizetésére kötelezett.Az egyidejűleg fennálló több biztosítási jogviszony esetén akeresőképtelenséget.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 18.

TGYÁS és GYED várható összege

Kérdés: Mennyi lenne a TGYÁS és a GYED várható összege annak a 2005 áprilisában szült nőnek az esetében, aki újabb gyermeket szeretne, ha a két szülés között nem menne vissza dolgozni, illetve ha visszamenne 180 napra? Az ellátásokat az első gyermek születésekor 325 ezer forint összegű bruttó fizetés alapján állapították meg, amely időközben 345 ezer forintra emelkedett.
Részlet a válaszából: […] ...segély összegét aterhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultság kezdőnapját közvetlenülmegelőző naptári évben elért, egészségbiztosítási járulék alapját képezőjövedelem (a továbbiakban: jövedelem) naptári napi átlaga alapján kellmegállapítani.Ha a.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.

Üzemi baleset

Kérdés: Mi a teendője a cégnek abban az esetben, ha egy munkavállalója munkaidőben, munkaköri feladatait intézve közúti balesetet szenvedett?
Részlet a válaszából: […] ...kezdőnapját közvetlenül megelőző naptári hónapban végzett munkáért,tevékenységért kifizetett (elszámolt), a biztosítottegészségbiztosításijárulék-alapját képező jövedelmének naptári napi összegével.Ha a biztosított a baleseti táppénzre való...pját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Tört havi bér kiszámítása

Kérdés: Hogyan kell kiszámítani az ellátások megállapításához szükséges 180 napi kereset kezdő, illetve utolsó hónapjának tört havi bérét? A tényleges keresetet kell-e figyelembe venni, vagy a szerződésben szereplő összeg naptári napokkal számított töredékét?
Részlet a válaszából: […] ...az, aki a biztosítási jogviszonya alatt,vagy az annak megszűnését követő első, második, harmadik napon keresőképtelennévált, és egészségbiztosítási járulék fizetésére kötelezett. Egy időben fennálló több biztosítási jogviszony esetén atáppénzre való.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 3.

GYED alapja

Kérdés: Mi lesz a GYED alapja annál a 2003. szeptember 27-én szült kismamánál, aki 2003. február 22-től 2003. augusztus 23-ig táppénzben részesült, 2003. januárban 92 806 forint, februárban 43 963 forint rendszeres jövedelmet, 2003. májusban 7675 forint jutalmat kapott? 2003. augusztus 24-től 2004. február 7-ig TGYÁS-t, 2004. február 8-tól GYED-et igényelt.
Részlet a válaszából: […] ...a gyermekgondozási díj alapja egy naptári napra a minimálbér kétszeresének harmincadrésze. Ha azonban a biztosítottnak van tényleges (egészségbiztosítási járulék alapját képező) jövedelme, és ez a minimálbér kétszeresét nem éri el, a tényleges jövedelmet kell...i...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. május 18.

GYED alapja

Kérdés: Mi lesz a GYED alapja abban az esetben, ha a kismama jelenleg GYES-en van az első gyermekével, és ismételten szülni fog? Az első gyermek születése után folyósított GYED alapja bruttó 200 000 forint fizetés volt. Hogyan változik az ellátás alapjának megállapítása akkor, ha a GYES lejárta után a kismama "visszamegy dolgozni", keresetét az előzőnél magasabb összegben állapítják meg, de csak szabadságát veszi ki, majd táppénzre megy a szülés időpontjáig, tehát a szülés előtt nem lesz 180 napi keresete? Ismereteink szerint az első esetben választhat, hogy a minimálbér kétszerese, vagy az eddig folyósított GYED-nél figyelembe vett összeg alapján kéri-e az ellátás megállapítását.
Részlet a válaszából: […] ...a gyermekgondozási díj alapja egy naptári napra a minimálbér kétszeresének harmincadrésze. Ha azonban a biztosítottnak van tényleges, egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelme, és ez a minimálbér kétszeresét nem éri el, a tényleges jövedelmet kell...i...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. április 20.