A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

23 talált cikk a nyugdíjas , Art. , özvegy , egészségügyi szolgáltatás kifejezésre

23 cikk rendezése:

21. cikk / 23 Mezőgazdasági őstermelő minimum-járulékalapja

Kérdés: Van-e minimum-járulékalapja a mezőgazdasági őstermelőnek?

Részlet a válaszából: […] ...nem terjed kia biztosítás. Ez időszakra vonatkozóan – amennyiben más jogviszonyból semszerez biztosítást, és egyéb módon sem jogosult egészségügyi szolgáltatásra – aTbj-tv. 39. § (2) bekezdése értelmében 15 százalékos egészségügyi...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. október 17.

22. cikk / 23 Ekho

Kérdés: Milyen feltételek szerint lehet bejelentkezni az ekho alá, hogyan és mennyit kell ekho címén fizetni, illetve milyen adónemeket vált ki? Avállalkozásunk sok szerzővel, "művészemberrel" áll kapcsolatban, akiket ez ideig alvállalkozóként megbízással, illetve kisebb részben munkaviszony keretében alkalmazott. Információink szerint 2006-tól ezen foglalkoztatottak után kedvezőbb az ekho fizetése. Valóban így van-e ez?

Részlet a válaszából: […] ...munkavállaló <br> társadalombiztosításijogállásaA befizetett ekho alapján a magánszemély egészségügyiszolgáltatásra, baleseti egészségügyi szolgáltatásra, baleseti járadékra ésnyugdíj-biztosítási ellátásra szerezhet jogosultságot.Az...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 24.

23. cikk / 23 Részmunkaidőben dolgozó munkavállaló társadalombiztosítási ellátásai

Kérdés: Milyen egészségbiztosítási és nyugdíj-biztosítási szolgáltatásra jogosult az a személy, akit napi 4 órában foglalkoztat a munkáltató?

Részlet a válaszából: […] ...ellátásra.A biztosítási jogviszonyból fakadóan az alábbi egészségbiztosítási ellátásokat lehet igénybe venni: 1. egészségügyi szolgáltatás;2. pénzbeli ellátások: terhességi-gyermekágyi segély, gyermekgondozási díj, táppénz;3. baleseti...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 25.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

nyugdíjas X

Art. X

özvegy X

egészségügyi szolgáltatás X

egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás ekho ellátás mezőgazdasági őstermelő minimum-járulékalap őstermelő részmunkaidő társadalombiztosítási ellátás

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…23 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő az

nyugdíjas ×

Art. ×

özvegy ×

egészségügyi szolgáltatás ×

és a(z)

1% – 22 cikkben

özvegyi nyugdíj – 21 cikkben

öregségi nyugdíj – 21 cikkben

ellátás – 20 cikkben

biztosítás – 20 cikkben

nyugdíjkorhatár – 20 cikkben

öregségi nyugdíjkorhatár – 19 cikkben

saját jogú nyugdíjas – 18 cikkben

jogviszony – 17 cikkben

járulékfizetés – 16 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 16 cikkben

nyugdíjjárulék – 15 cikkben

jogosultság – 15 cikkben

tag – 13 cikkben

szolgálati idő – 13 cikkben

vállalkozó – 13 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 12 cikkben

jövedelem – 11 cikkben

nyugellátás – 10 cikkben

őstermelő – 10 cikkben

járulékalap – 10 cikkben

minimálbér – 10 cikkben

mezőgazdasági őstermelő – 10 cikkben

munkaviszony – 10 cikkben

társas vállalkozó – 10 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 9 cikkben

hozzátartozó – 9 cikkben

kiegészítő tevékenység – 9 cikkben

egyéni vállalkozó – 8 cikkben

kiskorú – 8 cikkben

biztosítási kötelezettség – 7 cikkben

baleset – 7 cikkben

segély – 6 cikkben

munkavállaló – 6 cikkben

természetbeni egészségbiztosítási járulék – 6 cikkben

társadalombiztosítási ellátás – 5 cikkben

foglalkoztató – 5 cikkben

biztosítási jogviszony – 5 cikkben

magánszemély – 5 cikkben

kivét – 5 cikkben

szja – 5 cikkben

GYES – 5 cikkben

GYED – 4 cikkben

átmeneti járadék – 4 cikkben

nyilatkozat – 4 cikkben

baleseti rokkantsági nyugdíj – 4 cikkben

táppénz – 4 cikkben

megállapodás – 4 cikkben

baleseti járadék – 4 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 4 cikkben

szülő – 4 cikkben

tagdíj – 4 cikkben

egyéni járulék – 4 cikkben

nyilvántartás – 4 cikkben

egészségügyi ellátás – 4 cikkben

művész – 4 cikkben

házastárs – 4 cikkben

rendszeres szociális járadék – 3 cikkben

eltartó – 3 cikkben

felső határ – 3 cikkben

betéti társaság – 3 cikkben

személyi jövedelemadó – 3 cikkben

ápolási díj – 3 cikkben

eltartott hozzátartozó – 3 cikkben

korengedményes nyugdíj – 3 cikkben

jogosultság egészségügyi szolgáltatásra – 3 cikkben

belföldi – 3 cikkben

nyugdíjas tag – 3 cikkben

nevelőszülő – 3 cikkben

rokkantsági járadék – 3 cikkben

nyugdíj összege – 3 cikkben

eva – 3 cikkben

baleseti táppénz – 3 cikkben

munkabér – 3 cikkben

ideiglenes özvegyi nyugdíj – 3 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 3 cikkben

rehabilitáció – 3 cikkben

ápolás – 3 cikkben

egészségkárosodás – 3 cikkben

gyermekgondozási díj – 3 cikkben

munkanélküli – 3 cikkben

közeli hozzátartozó – 3 cikkben

munkaidő – 2 cikkben

polgármester – 2 cikkben

járulékbevallás – 2 cikkben

közteher – 2 cikkben

fogyatékossági támogatás – 2 cikkben

ekho – 2 cikkben

ösztöndíj – 2 cikkben

unoka – 2 cikkben

beltag jogviszonya – 2 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 2 cikkben

EU – 2 cikkben

kiegészítő tevékenységű vállalkozó – 2 cikkben

művészeti tevékenység – 2 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat