A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

21 talált cikk a minimálbér , bejelentés , munkavállaló , biztosítás , egészségügyi szolgáltatás kifejezésre

21 cikk rendezése:

21. cikk / 21 Fizetés nélküli szabadság

Kérdés: Mi a munkáltató teendője, ha dolgozója 3 hónap fizetés nélküli szabadságot kér, de nem építkezik, és nem ápol, illetve nem gondoz sem gyermeket, sem közeli hozzátartozót?

Részlet a válaszából: […] ...alatt a Tbj-tv. 16. §-ában foglaltak szerint úgynevezett egyes ellátásra jogosultként (pl. eltartott hozzátartozóként) sem jogosult egészségügyi szolgáltatásra, köteles a Tbj-tv. 39. § (2) bekezdésében foglaltaknak megfelelően a minimálbér alapulvételével...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 26.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

minimálbér X

bejelentés X

munkavállaló X

biztosítás X

egészségügyi szolgáltatás X

fizetés nélküli szabadság

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…21 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

minimálbér ×

bejelentés ×

munkavállaló ×

biztosítás ×

egészségügyi szolgáltatás ×

és a(z)

díj – 19 cikkben

Art. – 19 cikkben

ellátás – 19 cikkben

jogviszony – 18 cikkben

1% – 17 cikkben

jövedelem – 17 cikkben

munkaviszony – 17 cikkben

nyugdíj – 16 cikkben

tag – 16 cikkben

jogosultság – 15 cikkben

foglalkoztató – 14 cikkben

járulékfizetés – 13 cikkben

vállalkozó – 12 cikkben

foglalkoztatás – 11 cikkben

biztosítási jogviszony – 11 cikkben

eho – 11 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 11 cikkben

nyugdíjjárulék – 10 cikkben

megbízás – 10 cikkben

taj – 10 cikkben

eva – 10 cikkben

munkabér – 9 cikkben

igazolás – 9 cikkben

munkaidő – 9 cikkben

társas vállalkozó – 9 cikkben

kivét – 9 cikkben

szolgálati idő – 8 cikkben

GYES – 8 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 7 cikkben

megállapodás – 7 cikkben

megbízási jogviszony – 7 cikkben

biztosítási kötelezettség – 7 cikkben

magánszemély – 7 cikkben

baleset – 7 cikkben

bejelentési kötelezettség – 7 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 7 cikkben

külföldi – 7 cikkben

munkaszerződés – 7 cikkben

szabadság – 7 cikkben

előleg – 7 cikkben

GYET – 6 cikkben

segély – 6 cikkben

GYÁS – 6 cikkben

lakás – 6 cikkben

személyi jövedelemadó – 6 cikkben

hozzátartozó – 6 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 6 cikkben

járulékalap – 6 cikkben

ápolás – 5 cikkben

kiva – 5 cikkben

belföldi – 5 cikkben

egészségügyi ellátás – 5 cikkben

nyilvántartás – 5 cikkben

öregségi nyugdíj – 5 cikkben

ügyvezető – 5 cikkben

nyugdíj alapja – 5 cikkben

szülő – 5 cikkben

T1041 – 5 cikkben

táppénz – 5 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 5 cikkben

EU – 5 cikkben

nyugdíjas – 5 cikkben

adóelőleg – 4 cikkben

egyéni járulék – 4 cikkben

nyugellátás – 4 cikkben

szja – 4 cikkben

tagdíj – 4 cikkben

járulékbevallás – 4 cikkben

szünetelés – 4 cikkben

étkezés – 4 cikkben

személyes közreműködés – 4 cikkben

megbízási szerződés – 4 cikkben

képzés – 4 cikkben

biztosítási idő – 4 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 4 cikkben

baleseti táppénz – 4 cikkben

adatszolgáltatás – 4 cikkben

nyilatkozat – 4 cikkben

közeli hozzátartozó – 4 cikkben

eltartó – 4 cikkben

külföldi állampolgár – 4 cikkben

gyermekgondozási segély – 4 cikkben

részmunkaidő – 4 cikkben

alkalmi munkavállalói könyv – 3 cikkben

külföldi munkáltató – 3 cikkben

nyugdíjkorhatár – 3 cikkben

fizetés nélküli szabadság – 3 cikkben

beteg gyermek – 3 cikkben

gyakorlat – 3 cikkben

tételes eho – 3 cikkben

munkaviszony létesítése – 3 cikkben

gyermekgondozási díj – 3 cikkben

szociális hozzájárulási adó – 3 cikkben

nevelőszülő – 3 cikkben

önálló tevékenység – 3 cikkben

munkakör – 3 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat