1. cikk / 18 Kivás cég rokkantsági ellátásban részesülő munkavállalója
2. cikk / 18 Többes munkaviszonyú munkavállaló táppénze
3. cikk / 18 GYED megállapítása
4. cikk / 18 Tb-kiskönyv
5. cikk / 18 Ellátások fizetés nélküli szabadság után
6. cikk / 18 Táppénzre nem jogosult keresőképtelen munkavállaló
7. cikk / 18 Mezőgazdasági őstermelő közterhei
8. cikk / 18 Megváltozott munkaképességű személyek ellátásainak igénylése
9. cikk / 18 Szünetelő egyéni vállalkozás figyelembevétele ellátásra való jogosultság megállapítása során
10. cikk / 18 GYED-ben részesülő munkavállaló külföldi tartózkodása
Hogy alakul az egészségügyi ellátásra való jogosultság, ha a magyar biztosított GYED-folyósítás alatt Németországban létesít lakóhelyet? Hogyan tudja igénybe venni az orvosi ellátást Magyarországon, illetve Németországban, ha az állandó lakóhelye Magyarországon fennmarad? Jelentheti továbbra is a munkáltató a havi bevallásban, hogy a munkavállalónak a GYED folyósítása alatt nincs munkavégzési kötelezettsége, ha Magyarországon felfüggesztik az ellátás folyósítását, mert Németország lesz a családtámogatásban illetékes tagállam? Kérvényezheti Magyarországon az S1 dokumentum kiállítását annak érdekében, hogy ne csak sürgősségi ellátásra legyen jogosult Németországban? Befolyásolja a magyarországi biztosítási jogviszonyát, ha a férje révén családi biztosítás keretein belül jogosult lenne Németországban teljes körű orvosi ellátásra?