Köznevelési foglalkoztatotti jogviszony megszűnése

Kérdés:

Alkalmas a köznevelési foglalkoztatotti jogviszony esetén elvárt munkáltatói igazolás az Flt.-ben meghatározott adattartalommal rendelkező igazolás kiváltására, vagy a jogviszony megszűnése esetén mindkettőt ki kell adni?

Részlet a válaszából: […] ...foglalkoztatási igazolást állít ki.A foglalkoztatási igazolás az adatközlés mellett elsősorban az álláskeresők támogatásának biztosítása érdekében megfogalmazott célt szolgálja.Az Flt. szerinti szabályozás szimpla átemelését a jogalkotó a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. március 5.

NAV munkavállalóinak jubileumi jutalma

Kérdés: Jogosultak törzsgárdapénzre a NAV dolgozói? Mennyi felmentés jár a fizikai dolgozónak abban az esetben, ha nyugdíjazás miatt szűnik meg a munkaviszonya?
Részlet a válaszából: […] ...felmentés jár. A nyugdíjba vonulás a munkaviszony és a nyugdíjra jogosultság szempontjából azt jelenti, hogy a munkaviszonyt mint biztosítási jogviszonyt meg kell szüntetni, mert a munkavállaló az egyéb feltételek fennállása esetén csak attól az időponttól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 25.

Nyugdíjazás

Kérdés: A munkáltatónak kell kezdeményezni a munkaviszony megszüntetését, vagy értesíteni a dolgozót a munkaviszony megszűnéséről abban az esetben, ha elérte az öregségi nyugdíjkorhatárt? Amennyiben igen, akkor mennyi idővel a nyugdíjazás előtt kell ezt megtenni? Van felmondási, felmentési idő? A munkáltatónak kell kezdeményezni a nyugdíjazás elindítását?
Részlet a válaszából: […] ...betöltése mellett az is, hogy az igénylő azon a napon, melytől kezdődően a nyugellátás megállapítását kéri, ne álljon biztosítással járó jogviszonyban.A kölcsönös együttműködési és tájékoztatási kötelezettség alapján a munkavállalótól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 25.