GYOD-ban részesülő munkavállaló

Kérdés: Köteles a munkáltató fizetés nélküli szabadságot engedélyezni annak a munkavállalónak, aki beteg gyermekére tekintettel gyermekek otthongondozási díjában részesül? A munkáltató korábban engedélyezte a fizetés nélküli szabadságot a GYES folyósításának idejére a gyermek 10 éves koráig, a munkavállaló azonban megszüntette a gyermekgondozási segélyt annak ellenére, hogy a két ellátást kaphatta volna együtt is. Visszavonható a munkáltatói engedély ebben az esetben? Szünetel a munkavállaló Tbj-tv. szerinti biztosítása a munkáltatónál a GYOD-ra való tekintettel?
Részlet a válaszából: […] ...január 1-jétől a tartósan beteg gyermeküket otthon ápolók számára új ellátási forma létesült, a GYOD. Összege bruttó 100 ezer forint, és a gyermek életkorától függetlenül folyósítható.A gyermek életkorától függetlenül tehát a GYOD-ra jogosult az a vér...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. október 29.

Beteg gyermeket nevelő egyedülálló édesanya GYES-e

Kérdés: Milyen időtartamra és milyen összegben jogosult gyermekgondozási segélyre egy édesanya, aki betegen született gyermekét egyedül fogja nevelni? Kaphatja az ellátást abban az esetben is, ha munkát vállal?
Részlet a válaszából: […] ...magasabb összegű családi pótlékot állapít meg. Csakúgy, mint az általános szabályozás szerint, súlyosan fogyatékos vagy tartósan beteg gyermek után igénybe vett gyermekgondozási segély esetében is a gyermek egyéves korának betöltését követően...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. szeptember 22.

Apa GYES-jogosultsága

Kérdés: Hogyan alakul a család első gyermekével jelenleg GYES-en lévő édesapa jogosultsága abban az esetben, ha megszületik a második gyermek, és az édesanya TGYÁS-ban, majd GYED-ben részesül? Az apa a GYES igénybevétele mellett dolgozik.
Részlet a válaszából: […] ...díjat vehetnek igénybe aszülők. Gyermekgondozási segély a gyermek hároméves koráig jár, azonbansúlyosan fogyatékos vagy tartósan beteg gyermekre tekintettel az igénybevételmeghosszabbítható a jogot adó gyermek 10. születésnapjáig. Az előbbi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 13.

Tévesen elutasított igénylés

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak az édesanyának, aki gyermeke után gyermekgondozási segélyben részesült, majd annak lejárta előtt két hónappal férje kérte a folyósítást, ezt követően megszületett második gyermeke, akire terhességi-gyermekágyi segélyt igényelt, de elutasították az igényét, mert megszakadt a biztosítása?
Részlet a válaszából: […] ...vagy tizennégy évesnél fiatalabb gyermek után járógyermekgondozási segélyre való jogosultság, illetőleg tizenkét évesnélfiatalabb beteg gyermek otthoni ápolása címén vették igénybe."Ezek alapján tehát nem szünetel az édesanya biztosítása. Azigénylő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 1.

Ellátások egyidejű igénybevétele

Kérdés: Egy háromgyermekes családban az anya 2005. november 23-án született gyermekével 2007. november 23-áig gyermekgondozási díjban részesül. A 2002. szeptember 23-án született gyermek tartós betegsége miatt az apa keresőtevékenység melletti GYES-t igényelt. Megállapítható-e az apa részére a GYES-jogosultság a beteg gyermekkel, mivel nem ugyanazon gyermekről van szó, akivel az anya GYED-en van? Az Eb-tv. 39. § (4) bekezdése a szülők jogosultságánál csak ugyanazon gyermek vonatkozásában alkalmazandó, vagy a közös háztartásban élő mindhárom gyermekre vonatkozik, még akkor is, ha nem ikergyermekekről van szó?
Részlet a válaszából: […] ...díjat vehetnek igénybe a szülők.Gyermekgondozási segély a gyermek hároméves koráig jár, azonban súlyosan fogyatékosvagy tartósan beteg gyermekre tekintettel az igénybevétel meghosszabbítható ajogot adó gyermek 10. születésnapjáig. Az előbbi két...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 8.

Betegszabadság terhesség, szülés esetén

Kérdés: Miért nem jár betegszabadság a biztosított részére abban az esetben, ha terhesség vagy szülés miatt keresőképtelen? Veszélyeztetett terhesség esetén milyen szabályokat kell alkalmazni?
Részlet a válaszából: […] ...fiatalabb gyermekét szoptatja, valamint az anya, az egyedülálló apa, a nevelőszülő és helyettes szülő, ha egyévesnél fiatalabb beteg gyermekét ápolja, az a szülő, nevelőszülő és helyettes szülő, aki egyévesnél idősebb, de tizenkét évesnél fiatalabb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 11.

Tartalékos katonai szolgálat

Kérdés: Hogyan kell minősíteni a munkavállaló távollétét a tartalékos katonai szolgálat idején?
Részlet a válaszából: […] ...a gyermek gondozása céljából; a gyermek tizennegyedik életéve betöltéséig, amennyiben a dolgozó gyermekgondozási segélyben részesül; a beteg gyermek tizenkettedik életéve betöltéséig az otthoni ápolás érdekében; tartós otthoni ápolásra szoruló közeli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.