A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

81 talált cikk a gyermekgondozási díj , 1% , díj , TGYÁS kifejezésre

81 cikk rendezése:

81. cikk / 81 Anyasági ellátások összegének megállapítása

Kérdés: Milyen jövedelem alapulvételével kell megállapítani a terhességi-gyermekágyi segély és a gyermekgondozási díj összegét az alábbi esetben? Egy megbízási jogviszonyban foglalkoztatott biztosított 2002. október 30-án szült. A kifizetőhely a szülés napjától terhességi-gyermekágyi segélyt, majd jelenleg is gyermekgondozási díjat folyósít részére. Megbízási szerződése 2002. június 17-től október 31-ig szólt. Megbízási díja havi 80 000 forint, 10 százalékos költséghányad alkalmazásával. Tényleges keresete 2002. június 17-től október 29-ig 279 561 forint volt (osztószámcsökkentő 4 nap igazolt távollét, 12 nap táppénz).

Részlet a válaszából: […] Bár a kérdező nem közölte, feltételezzük, hogy a biztosított rendelkezik a terhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultsághoz szükséges 180 napi biztosítási idővel. A terhességi-gyermekágyi segély összegének megállapításához az irányadó időszak 2001. január 1-jétől...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 13.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

gyermekgondozási díj X

1% X

díj X

TGYÁS X

anyasági ellátás GYED TGYÁS

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…81 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

gyermekgondozási díj ×

1% ×

díj ×

TGYÁS ×

és a(z)

segély – 75 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 74 cikkben

GYED – 71 cikkben

jogosultság – 71 cikkben

Art. – 70 cikkben

ellátás – 70 cikkben

biztosítás – 67 cikkben

szülés – 60 cikkben

jövedelem – 55 cikkben

táppénz – 54 cikkben

minimálbér – 44 cikkben

jogviszony – 42 cikkben

munkaviszony – 39 cikkben

GYES – 36 cikkben

munkavállaló – 35 cikkben

szabadság – 32 cikkben

biztosítási idő – 29 cikkben

gyermekgondozási segély – 29 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 28 cikkben

gyermek születése – 27 cikkben

irányadó időszak – 25 cikkben

biztosítási jogviszony – 24 cikkben

kismama – 24 cikkben

szülő – 24 cikkben

GYED alapja – 23 cikkben

pénzbeli egészségbiztosítási járulék – 20 cikkben

TGYÁS alapja – 20 cikkben

tag – 19 cikkben

átlagkereset – 18 cikkben

GYED összege – 18 cikkben

baleset – 17 cikkben

táppénz összege – 17 cikkben

baleseti táppénz – 17 cikkben

keresőképtelenség – 16 cikkben

GYED-jogosultság – 14 cikkben

kiva – 13 cikkben

GYED folyósítása – 13 cikkben

szülési szabadság – 13 cikkben

táppénz alapja – 13 cikkben

munkabér – 13 cikkben

betegszabadság – 12 cikkben

biztosítás megszűnése – 12 cikkben

foglalkoztató – 12 cikkben

kifizetőhely – 12 cikkben

ellátások alapja – 12 cikkben

keresőtevékenység – 12 cikkben

szüléshez kapcsolódó ellátások – 12 cikkben

ápolás – 11 cikkben

pénzbeli ellátások – 10 cikkben

második gyermek szülése – 9 cikkben

veszélyeztetett terhes – 9 cikkben

fizetés nélküli szabadság – 9 cikkben

folyamatos biztosítási idő – 9 cikkben

szerződés szerinti jövedelem – 9 cikkben

kivét – 8 cikkben

apa – 8 cikkben

második szülés – 8 cikkben

vállalkozó – 8 cikkben

GYET – 8 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 7 cikkben

munkaidő – 7 cikkben

foglalkoztatás – 7 cikkben

ellátások folyósítása – 7 cikkben

nyugdíj – 7 cikkben

szerzői jog – 6 cikkben

járulékfizetés – 6 cikkben

szünetelés – 6 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 6 cikkben

TGYÁS-jogosultság – 6 cikkben

választás – 6 cikkben

szabadság kiadása – 6 cikkben

bejelentés – 6 cikkben

több jogviszony – 6 cikkben

felső határ – 6 cikkben

eva – 6 cikkben

öregségi nyugdíj – 5 cikkben

munkanélküli – 5 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 5 cikkben

szüléshez kapcsolódó ellátások alapja – 5 cikkben

előnyszabály – 5 cikkben

társadalombiztosítási kifizetőhely – 5 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 5 cikkben

nyilatkozat – 5 cikkben

rendszeres jövedelem – 5 cikkben

csecsemőgondozási díj – 5 cikkben

gyermekápolási táppénz – 5 cikkben

pótlék – 5 cikkben

szülés GYES alatt – 4 cikkben

taj – 4 cikkben

táppénz időtartama – 4 cikkben

járulékalap – 4 cikkben

fizetés nélküli szabadság időtartama – 4 cikkben

TGYÁS összege – 4 cikkben

ikergyermekek – 4 cikkben

táppénzjogosultság – 4 cikkben

távolléti díj – 4 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat