Jogosultság ekho választására

Kérdés: Valóban választhatja az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulást egy korábbi főfoglalkozású kisadózó egyéni vállalkozó, aki több cégnek is számláz, ezért 2022. szeptember 1-jétől már nem lehet kataalany?
Részlet a válaszából: […] ...nem azt jelenti, hogy minden hónapban kell ilyen jövedelemnek lennie, illetve nincs meghatározva a jövedelem és a közterhek összege sem. Egyetlen kivétel van, mégpedig abban az esetben, ha az érintett munkaviszony keretében kívánja alkalmazni az ekhót. Ekkor ugyanis csak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. augusztus 30.

Korengedményes nyugdíjban részesülő beltag

Kérdés: Lehet-e egy betéti társaság beltagja egy korengedményes nyugdíjban részesülő személy, aki más munkáltatótól ment nyugdíjba, illetve keletkezik-e valamilyen járulékfizetési kötelezettsége abban az esetben, ha nem részesül jövedelemben, és a társaságban a tényleges munkát a kültag végzi?
Részlet a válaszából: […] ...legfeljebb abban az esetben lehet némilegmérsékelni, amennyiben az üzletvezetői teendők ellátására munkaviszonytlétesít. Ez viszont egyetlen beltaggal rendelkező társaság esetén abban azesetben lehetséges csak, ha a társasági szerződés külön utal...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 20.

Gyermeknevelési támogatásban részesülő személy munkavégzése

Kérdés: Mit kell tudni foglalkoztatói, illetve munkavállalói szempontból a gyermeknevelési támogatás melletti munkavégzésről, és a tagi jogviszonyban végzett személyes közreműködésről?
Részlet a válaszából: […] A gyermeknevelési támogatásban részesülő személykeresőtevékenységet napi 4 órát meg nem haladó időtartamban folytathat, vagyidőkorlátozás nélkül, ha a munkavégzés otthonában történik. Napi 4 órát meg nemhaladó időtartamban folytatott keresőtevékenységnek kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 27.

Nemleges adatszolgáltatás

Kérdés: Helyesen járt-e el az a betéti társaság, amelynél a múlt évben a Nyugdíjbiztosítási Igazgatóság nem fogadta el a nemleges adatszolgáltatást, heti 36 órás munkaviszony mellett személyesen közreműködő tag esetében, aki jövedelmet nem vett fel személyes közreműködéséért, ezért a NYENYI adatszolgáltatáson a január 1-jétől december 31-ig terjedő biztosítási időre, nulla járulékalap feltüntetésével közöltek adatot? Véleményük szerint ennek az adatközlésnek szinkronban kell lennie az APEH felé közölt T1041-es adatszolgáltatással is, ezért utólag bejelentették a heti 36 órás munkaviszony melletti társas vállalkozói jogviszony kezdetét. A tag nem vesz fel jövedelmet, nem fizet járulékot e jogviszonya után, tehát nem minősül biztosítottnak, ugyanakkor a NYENYI adatszolgáltatásban mégis mint "biztosításban töltött idő" szerepel ez az időszak.
Részlet a válaszából: […] ...– járulékalapot képező jövedelem híján – "nullásnak" kelllennie. Természetesen az a helyzet is elképzelhető, hogy atársaságnak egyetlen alkalmazottja, illetve egyetlen személyesen közreműködőtagja sincs, hiszen az üzletvezetés önmagában még nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 10.

A gazdasági társaságok ügyvezetőjének jogállása

Kérdés: Elláthatja-e az ügyvezetői teendőket tagi jogviszonyban egy korlátolt felelősségű társaság személyesen közreműködő, nyugdíjas tagja?
Részlet a válaszából: […] ...az ügyvezető az ügyvezetésen kívül egyéb munkát (mellékszolgáltatás) is végzett volna; b) a kifizetési bizonylatokat vizsgálva csak egyetlen jogcímen történt kifizetés, ügyvezetői tiszteletdíj címén;c) a kifizetett összegek minden esetben meghaladták a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. március 11.