Beltag GYED- és GYES-jogosultsága

Kérdés: Jogosult-e terhességi-gyermekágyi segélyre, GYED-re, GYES-re egy betéti társaság üzletvezető beltagja, ha a szülést követően már nem vesz fel jövedelmet? A társasági szerződés szerint ő a munkavégzésre kötelezett tag, ezentúl is ő írja alá a számlázást, a bevallásokat stb. A kültag is dolgozni fog, jövedelemben részesül. Mi az álláspont az egyéni vállalkozó esetében?
Részlet a válaszából: […] ...közreműködésére tekintettel jövedelemben, megfelel e feltételeknek, tehát terhességi-gyermekágyi segélyre, illetve GYED-re jogosult.A GYES vonatkozásában a Cst. 21. §-a a gyermek másfél éves kora után teszi lehetővé a keresőtevékenységet szülő esetében,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.

Anyasági ellátásban részesülő beltag járulékai

Kérdés: A szülést követő 3 évben mikor, milyen összegű járulékfizetési kötelezettsége van a munkavégzésre kötelezett beltagnak? A bt.-nek van alkalmazottja, aki a tevékenységet folytatja.
Részlet a válaszából: […] ...kétéves koráig jár. Ezt követően (de az sem kizárt, hogy már előbb is ezt az ellátást választja az édesanya) gyermekgondozási segély (GYES) igénylésére van lehetőség. A GYES folyósítása alatt a fent említett munkavégzési tilalom a gyermek másfél éves koráig áll fenn...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. május 20.

Társas vállalkozók jogviszonya

Kérdés: Milyen jogviszonyban foglalkoztatható egy kft. 90 százalékban tulajdonos ügyvezetője, aki felett a taggyűlési jegyzőkönyvben foglaltak szerint a munkáltatói jogokat a taggyűlés gyakorolja?
Részlet a válaszából: […] ...a különféle társas vállalkozások, közöttük is elsősorban a gazdasági társaságok tagjainak személyes közreműködése, másképpen egyes munkavégzésre irányuló jogviszonyainak társadalombiztosítási jogi értelemben történő megítélése okoz problémát. Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.