Beltag járulékfizetési kötelezettsége GYES alatt

Kérdés: Mentesül-e a betéti társaság beltagja a járulékfizetési kötelezettség alól a gyermekgondozási segély folyósításának ideje alatt, ha munkaviszonnyal is rendelkezik, és ott heti 30 órában dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...amennyiben rendelkezik heti 36 órátelérő foglalkoztatással. Ez jelen esetben nyilvánvalóan nem valósul meg, hiszena GYES alatt maximum csak heti 30 órában lehet munkát vállalni.A másik jogszabályi hely a Tbj-tv. 28. §-a, amely szerintnem köteles...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. július 19.

Bt. tulajdonosának jogviszonya

Kérdés: Hogyan alakul a betéti társaság tulajdonosának jogviszonya a cégalapítástól napjainkig az alábbi esetben? Egy 2003 óta folyamatos heti 40 órás munkaviszonnyal rendelkező munkavállaló 2005. szeptember 23-án alapított egy betéti társaságot, amelyben üzletvezetőként, illetve személyesen közreműködő beltagként szerepel, és 2005. december 13-ig személyesen közreműködött, de jövedelmet nem vett fel, ezért járulékot sem fizetett.
Részlet a válaszából: […] ...1-jétől 2005. december 12-ig táppénzben részesült, 2005. december13-tól TGYÁS-on, 2006. július 9-től GYED-en, 2007. december 13-tól GYES-envolt, ezért a bt. 2008. május 31-ig semmilyen tevékenységet nem folytatott. 2008. június 1.-2008. július 31. közötti időszakban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 7.

Főiskolai hallgató beltag közterhei

Kérdés: Társas vállalkozóként kell-e valamilyen járulékot fizetnie egy betéti társaság beltagjának, aki főiskolai hallgató, és emellett egy sportegyesület tagja, ahonnan ösztöndíj címén jövedelme származik?
Részlet a válaszából: […] ...heti 36 órás foglalkoztatással vagy – közép-, illetve felsőfokú oktatási intézmény nappalitagozatán folytat tanulmányokat.A sportegyesületben "ösztöndíj" ellenében végzetttevékenység nem minősül heti 36 órás foglalkoztatásnak, tehát a kérdésre aválaszt az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 16.

GYES-en lévő beltag járulékai

Kérdés: Meg kell-e fizetni a minimumjárulékokat egy 2005-ben alakult betéti társaság beltagja után, aki az alakuláskor GYES-en volt, és azóta is folyamatosan részesül az ellátásban?
Részlet a válaszából: […] A betéti társaság tagjait (akár beltag, akár kültag) akkorkell társas vállalkozónak tekinteni, ha a társaság tevékenységében ténylegesenés személyesen közreműködik, és ezt nem munkaviszonyban és nem megbízásosjogviszonyban teszi.Amennyiben ez utóbbi megoldást választják...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 21.

Beltag kötelezettségei táppénz ideje alatt

Kérdés: Egy betéti társaság üzletvezetésre jogosult beltagja terhessége miatt táppénzes állományba kerül. A táppénz időszakában megszűnik a minimumjárulék-fizetési kötelezettség, és a tételes ehót sem kell megfizetni. Mennyiben módosítja ezen szabályokat az a tény, hogy a bt. társasági szerződése szerint személyes közreműködésre csak a beltag kötelezett, és a társaság teljes képviseletét is ő látja el?
Részlet a válaszából: […] ...[Eb-tv. 41. § (1)bekezdés b) pontja, 42/C § a) pontja, illetve 47. § (2) bekezdés a) pontja.]Némileg más a helyzet a GYES tartama alatt. A GYES-benrészesülő után sem kell tételes ehót leróni, ám a minimálbér alapján történőjárulékfizetés alól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 8.

Beltag GYED- és GYES-jogosultsága

Kérdés: Jogosult-e terhességi-gyermekágyi segélyre, GYED-re, GYES-re egy betéti társaság üzletvezető beltagja, ha a szülést követően már nem vesz fel jövedelmet? A társasági szerződés szerint ő a munkavégzésre kötelezett tag, ezentúl is ő írja alá a számlázást, a bevallásokat stb. A kültag is dolgozni fog, jövedelemben részesül. Mi az álláspont az egyéni vállalkozó esetében?
Részlet a válaszából: […] ...közreműködésére tekintettel jövedelemben, megfelel e feltételeknek, tehát terhességi-gyermekágyi segélyre, illetve GYED-re jogosult.A GYES vonatkozásában a Cst. 21. §-a a gyermek másfél éves kora után teszi lehetővé a keresőtevékenységet szülő esetében,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.