Gyermekneveléssel töltött idő beszámítása szolgálati időként

Kérdés: Nyugdíjra jogosító szolgálati időnek minősül a terhességi-gyermekágyi segély, a gyermekgondozási díj és a gyermekgondozási segély időszaka?
Részlet a válaszából: […] ...a folyósítási időtartamai is, amelyekből nyugdíjjárulékot kell/kellett vonni. Ilyen ellátás például a gyermekgondozási díj (GYED), a gyermekgondozást segítő ellátás, a gyermekgondozási segély (GYES), a gyermeknevelési támogatás (GYET), a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. július 18.

Szülés külföldi előzménnyel

Kérdés: Jogosult lesz CSED-re és GYED-re az a kismama, aki 2020-ban érettségizett, szeptemberben férjhez ment, 2021. januárban Angliába költözött, ahol 2021. február 1-jétől május 31-ig munkaviszonyban dolgozott, júniusban azonban hazaköltözött, és első gyermekét 2021. október 15-re várja? Az érintett 2021. július 5-től Magyarországon munkaviszonyba áll, korábban itthon biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonnyal nem rendelkezett.
Részlet a válaszából: […] ...a köznevelési intézmény nappali tagozatán egy évnél hosszabb ideig folytatott tanulmány idejéből 180 napot.A családi ellátások (GYED, örökbefogadói díj) nem tartoznak a jegyzőkönyv hatálya alá, ezért a gyermekgondozásidíj-jogosultságnál a 2021. évben vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. július 20.

Apa GYED-e

Kérdés: Mikortól lehet jogosult GYED-re az édesapa abban az esetben, ha az anya a 2020. október 20-án született gyermekére tekintettel 2021. janu-ár 1-jétől GYES-t igényelt, mert a gyermek születésétől 2020. december 31-ig folyósított CSED összege a részmunkaidős munkaviszonyára tekintettel kapott bére alapján nagyon alacsony volt? Az apa valamennyi jogosultsági feltétellel rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...arra, hogy az anya a gyermek születésétől egyidejűleg jogosult GYED-re és GYES-re, választása szerint az egyik ellátást veheti igénybe. Az anya – választási lehetőségével élve – nem vette a szülési szabadság teljes időtartamára igénybe a CSED-et, mert 2021...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. június 8.

Főállású kisadózó szülése

Kérdés: Jogosult lesz CSED, GYED és GYES ellátásra egy főállású kisadózó egyéni vállalkozó, aki három éve folytatja tevékenységét, a magasabb összegű, havi 75 ezer forint tételes adó fizetését vállalta, és első gyermekét 2020. január végére várja? Amennyiben jogosult az ellátásokra, folytathatja vállalkozói tevékenységét azok folyósítása alatt, vagy a munkavégzés kizáró ok lehet?
Részlet a válaszából: […] ...az anya nem folytathat.A csecsemőgondozási díj lejártát követően gyermekgondozási díjra szintén jogosult az édesanya. A GYED összegét a már említett figyelembe vehető jövedelmekből kell kiszámítani. A gyermekgondozási díj folyósítása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. december 17.

Ellátások második gyermek után

Kérdés: Jogosult lesz CSED-re, illetve GYED-re az a munkavállaló, aki 2019. február 1-jétől áll munkaviszonyban jelenlegi munkáltatójánál, előző – öt évig tartó – munkaviszonya 2018. december 31-én szűnt meg, első gyermeke után 2019. február 11-ig GYES-ben részesült, második gyermekét 2019. július végére várja, és 2019. május 3-tól veszélyeztetett terhesség miatt keresőképtelen? Amennyiben jogosult az ellátásokra, mi lesz az alap, illetve alkalmazható ebben az esetben a kedvezményszabály?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a kismama második gyermeke jogán mind a CSED-re, mind a GYED-re jogosult lesz. Az is egyértelmű, hogy az ellátásokat csak a jelenlegi munkaviszonyában elért jövedelem alapulvételével lehetne megállapítani. Ezért nézzük meg, hogy mi lesz a CSED összege...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. július 16.

Szülés GYED alatt

Kérdés: Mennyi ideig kell dolgoznia a jelenleg GYED-ben részesülő munkavállalónak annak érdekében, hogy mindkét gyermeke után jogosult legyen ellátásra, ha jelenleg második gyermekével már várandós, de még vissza tudna menni dolgozni a GYED mellett? A dolgozó 2010 óta áll munkaviszonyban jelenlegi foglalkoztatójánál.
Részlet a válaszából: […] ...veheti [Eb-tv. 39. § (4) bekezdés]. Természetesen abban az esetben, ha a jogosultsági feltételekkel rendelkezik.Jelen esetben az anya a GYED igénybevétele miatt fizetés nélküli szabadságon van. A fizetés nélküli szabadság időtartama alatt a biztosítás szünetel, kivéve...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. december 12.

Szülés GYES alatt

Kérdés: Jogosult lehet a munkaviszonyából CSED-re, és ha igen, akkor melyik jogviszonyában kell benyújtani az igénylést az édesanyának az alábbi esetben?
Az igénylő 2014. március 1-jétől 2016. november 1-jéig főfoglalkozású egyéni vállalkozó volt, de 2014. április 1-jétől nem volt járulékfizetési kötelezettsége, mert 2014. április 1-jétől 2014. október 4-ig táppénzben részesült, első gyermeke születésétől, 2014. október 5-től 2015. március 21-ig CSED-et, 2015. március 22-től, 2016. október 5-ig GYED-et kapott, és 2016. október 6-tól jelenleg is GYES-ben részesül, 2016. november 2-től munkaviszonyt létesített, ezért egyéni vállalkozását 36 órát elérő munkaviszony mellett folytatja. A?dolgozó 2017. január 2-től február 11-ig táppénzen volt, 2017. február 12-én megszületett második gyermeke, de a munkaviszonyából a CSED megállapítására irányuló kérelmét elutasították. Amennyiben semmilyen módon nem jogosult CSED-re, akkor milyen ellátást igényelhet?
Részlet a válaszából: […] A kérdés megválaszolásához a biztosítási kötelezettségeket kell megérteni.Nem vitás, hogy a munkavállaló 2016. november 2-ától jelenleg is a munkaviszonya alapján biztosított. Egyéni vállalkozóként 2014. március 1-jétől jelenleg is biztosított. A Tbj-tv. 10. §-ában...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. május 23.

Szülés GYES alatt

Kérdés: Kaphatja továbbra is a GYES-t az az édesanya, aki a 2014. november 19-én született gyermekével TGYÁS-on, majd GYED-en volt, jelenleg GYES-en van, ami mellett visszament dolgozni, és most az összegyűlt szabadságait tölti, majd elmegy táppénzre, mert veszélyeztetett terhes? Mi lesz a táppénz és a második gyermekre tekintettel járó CSED és GYED alapja? A második gyermek születése után az édesanya kaphatja továbbra is a GYES-t a CSED, illetve a GYED mellett?
Részlet a válaszából: […] ...gyermekgondozási díj összegének megállapítására jelen esetben az Eb-tv. 42/D. §-ának (3) bekezdésében foglaltak az irányadók. A GYED alapja a jogosultság kezdőnapján érvényes minimálbér kétszeresének a harmincadrésze, de ha az anya naptári napi, szerződés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 25.

Vállalkozás folytatása szülés után

Kérdés: Mikor kezdhet el legkorábban dolgozni az ellátásai veszélyeztetése nélkül egy kozmetikus egyéni vállalkozó, aki várhatóan december végén fogja második gyermekét megszülni, jelenleg pedig az első gyermekével gyermekgondozási díjban részesül? Az első gyermek hamarosan betölti a 2. életévét, ekkor az anya GYES-t fog igényelni.
Részlet a válaszából: […] ...amennyiben a kérdésben szereplő egyéni vállalkozó úgy végzi a kozmetikusi tevékenységét, hogy közben a kisebbik gyermekére például GYED-et és a nagyobbik gyermeke után GYES-t kap egyszerre, akkor az egyéni járulékokat és a szociális hozzájárulási adót csak abban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. november 29.

Szülés a biztosítás megszűnése után

Kérdés: Jogosult lesz a második gyermek után CSED-re és GYED-re egy édesanya, akinek az első gyermeke 2016. szeptember végén lesz 2 éves, a GYED folyósításának ideje alatt a gyermek 15 hónapos korában, 2015. december 1-jén visszament dolgozni 8 órás munkaviszonyban, amely 2016. augusztus 31-én megszűnt, így most nem biztosított, és a szülés várható időpontja 2017. év áprilisa? Igényelhető GYES mellett az álláskeresési járadék?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettség fennáll, és ebben az esetben – amennyiben az egyéb feltételek megvannak – a csecsemőgondozási díj, illetve a GYED is...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. október 11.
1
2