GYÁP-jogosultság

Kérdés: Folyósítható gyermekápolási táppénz a dolgozó részére az alábbi esetben? A dolgozó 1990-től áll jelenlegi foglalkoztatója alkalmazásában, és három kiskorú gyermeket nevel. A?harmadik gyermekkel GYES-ben részesült 2017. május 29-ig, majd a GYES lejártát követően GYET-et igényelt, amelyet folyósítanak is a részére. A?dolgozó 2017. augusztus 1-jétől napi 5 órás munkaidőben ismét dolgozik, és 2017. augusztus 17-től szeptember 6-ig a 2014. május 29-én született gyermeke betegségére tekintettel GYÁP-ot igényelt.
Részlet a válaszából: […] ...töltött napoknak megfelelő számú napra jár. A dolgozónak a keresőképtelenségéig 16 nap biztosításban töltött ideje van, táppénzt (GYÁP-ot) viszont 21 napra igényelt. A leírtakra tekintettel a dolgozó csak 16 nap táppénzre, azaz 2017. augusztus 17-től szeptember...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. november 28.

GYED extrában részesülő édesapa GYÁP-jogosultsága

Kérdés: Igénybe veheti a GYED extra ellátásban részesülő édesapa a GYÁP-ot a kétéves gyermeke után, abban az esetben, ha a gyermek édesanyja is dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...együtt élő szülők ugyanannyi nap gyermekápolási táppénzre szerezhetnek jogosultságot, mint az egyedülálló szülők. Az igénybe vehető GYÁP-napok számának a meghatározása azt is jelenti, hogy ha az egyik szülő már igénybe vette a törvény szerint neki járó napokat,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. szeptember 20.

Anyasági ellátások igénylése

Kérdés: Anyasági ellátást, majd később a GYES-t milyen módon lehet igényelni, az igényeket hova kell benyújtani, és ez kizárólag a foglalkoztatott feladata-e?
Részlet a válaszából: […] ...esetén csatolni kell az igénybejelentéshez, egyéb esetben ezt a nyomtatványon kell igazolni.Tekintettel arra, hogy a TGYÁS, a GYED és a GYÁP anyasági ellátások finanszírozása az Egészségbiztosítási Alapból történik, szükség van a biztosítási jogviszonyra, illetőleg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.