A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

12 talált cikk a társas vállalkozás , megállapodás , jogviszony , vállalkozó , GYES , Art. kifejezésre

12 cikk rendezése:

11. cikk / 12 Gyermeknevelési támogatás

Kérdés: A társas vállalkozás tagja után milyen járulékfizetési kötelezettség áll fenn, ha a tag gyermeknevelési támogatásban részesül? Úgy minősül-e a GYET, mint a heti 36 órás munkaviszony, hiszen a folyósító szerv a foglalkoztató, és a járulékokat megfizeti?

Részlet a válaszából: […] Mielőtt választ adnánk a kérdésre, röviden összefoglaljuk a gyermeknevelési támogatás lényegesebb ismérveit, az igényjogosultság főbb szabályait. Bevezetésére az 1993-as Szoc-tv.-ben jövedelemhatártól függő szociális juttatásként került sor, ahonnan a Cst. 1999. január...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.

12. cikk / 12 Járulékfizetési mentesség

Kérdés: Van-e lehetőségük járulékfizetési mentességre azoknak a társaságoknak, illetve egyéni vállalkozóknak, akik tényleges tevékenységet nem folytatnak, bevételük nincs?

Részlet a válaszából: […] A társas vállalkozók többségének (bt., kkt., kft., egyesülés, közös vállalat, kht., szabadalmi ügyvivői társaság tagjainak) biztosítási kötelezettsége a személyes közreműködési kötelezettség tartama alatt, míg az egyéni vállalkozó biztosítási kötelezettsége a...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 29.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

társas vállalkozás X

megállapodás X

jogviszony X

vállalkozó X

GYES X

Art. X

családtámogatás egyéni vállalkozó GYET járulékfizetési mentesség társas vállalkozó

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…12 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

társas vállalkozás ×

megállapodás ×

jogviszony ×

vállalkozó ×

GYES ×

Art. ×

és a(z)

díj – 11 cikkben

munkaviszony – 11 cikkben

biztosítás – 10 cikkben

jövedelem – 10 cikkben

ellátás – 10 cikkben

nyugdíj – 10 cikkben

személyes közreműködés – 9 cikkben

társas vállalkozó – 9 cikkben

kiva – 8 cikkben

minimálbér – 8 cikkben

bíró – 8 cikkben

foglalkoztató – 8 cikkben

foglalkoztatás – 8 cikkben

járulékfizetés – 8 cikkben

GYET – 8 cikkben

egyéni vállalkozó – 7 cikkben

munkavállaló – 7 cikkben

kivét – 7 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 7 cikkben

jogosultság – 6 cikkben

biztosítási jogviszony – 6 cikkben

munkaidő – 6 cikkben

segély – 6 cikkben

nyugdíjjárulék – 6 cikkben

biztosítási kötelezettség – 6 cikkben

képviselet – 5 cikkben

járulékalap – 5 cikkben

gyakorlat – 5 cikkben

nyilvántartás – 5 cikkben

megbízás – 5 cikkben

szabadság – 5 cikkben

külföldi – 5 cikkben

eho – 5 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 5 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 5 cikkben

közalkalmazott – 5 cikkben

megbízási jogviszony – 4 cikkben

katona – 4 cikkben

közszolgálati jogviszony – 4 cikkben

ápolási díj – 4 cikkben

kölcsön – 4 cikkben

tanuló – 4 cikkben

gyermekgondozási segély – 4 cikkben

eva – 4 cikkben

36 órás munkaviszony – 4 cikkben

bejelentés – 4 cikkben

több jogviszony – 4 cikkben

munkaszerződés – 4 cikkben

ápolás – 4 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 4 cikkben

baleset – 4 cikkben

munkabér – 4 cikkben

szülő – 3 cikkben

ügyvéd – 3 cikkben

keresőtevékenység – 3 cikkben

egyéni járulék – 3 cikkben

választás – 3 cikkben

nyilatkozat – 3 cikkben

tagdíj – 3 cikkben

magánszemély – 3 cikkben

ösztöndíj – 3 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 3 cikkben

járulék mértéke – 3 cikkben

tagi jogviszony – 3 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 3 cikkben

beltag – 3 cikkben

baleseti táppénz – 3 cikkben

munkanélküli-segély – 3 cikkben

tag személyes közreműködése – 3 cikkben

kiegészítő tevékenység – 3 cikkben

euró – 3 cikkben

üzletvezetés – 3 cikkben

EU – 3 cikkben

tag jogviszonya – 3 cikkben

további jogviszony – 3 cikkben

taj – 3 cikkben

táppénz – 3 cikkben

nyugdíjas – 3 cikkben

szövetkezet – 3 cikkben

öregségi nyugdíj – 3 cikkben

apa – 3 cikkben

szja – 3 cikkben

kiskorú – 3 cikkben

betéti társaság – 3 cikkben

munkanélküli – 3 cikkben

közreműködő – 3 cikkben

részmunkaidő – 3 cikkben

mentesség – 3 cikkben

szüneteltetés – 2 cikkben

nyugellátás – 2 cikkben

egészségkárosodás – 2 cikkben

munkakör – 2 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 2 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat