Többes jogviszonyú beltag fizetés nélküli szabadsága

Kérdés: Egy betéti társaság beltagja egy másik vállalkozásban rendelkezik heti 36 órát meghaladó főállással. Jelenlegi munkahelyétől 4 hónap fizetés nélküli szabadságra megy. Ez idő alatt kell-e a bt.-ben fizetni utána járulékokat és egészségügyi hozzájárulást?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszonyban teszi [Tbj-tv. 4. § d) 1. alpontja]. Tehát, ha az érintett tag a betéti társaságban személyesen közreműködik (például üzletvezető), akkor társas vállalkozónak minősül. Amíg e főfoglalkozású társas vállalkozó rendelkezik heti 36 órás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 16.

Beltag utáni járulékfizetés

Kérdés: Egy betéti társaság beltagja munkahelyén heti 30 órás munkaviszonnyal rendelkezik, ahol megfizetnek utána minden járulékot. Mit kell a beltagnak fizetnie ebben az esetben a bt.-ben?
Részlet a válaszából: […] ...és nem megbízásos jogviszonyban teszi.Amennyiben, tehát e beltag munkát végez, vagy személyes közreműködésre kötelezett (pl. üzletvezető), akkor társas vállalkozónak minősül.A kiegészítő tevékenységet folytatónak [Tbj-tv. 4. § e) pontja] nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Őstermelő beltag járulékfizetése

Kérdés: Magánszemély őstermelő megfizeti a 11 százalék eho-t, egyébként rokkantsági nyugdíjban részesül. Ezen túlmenően egy betéti társaság beltagja, de ott járulékalapot képező jövedelemben nem részesül. Van-e a betéti társaságnak járulék-, illetve tételes eho-fizetési kötelezettsége vele kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...ha a beltag személyesen semmilyen formában nem vesz részt a tevékenységében. Ezzel ellentétben, ha a beltag személyesen munkát végez (pl. üzletvezető), akkor társas vállalkozónak, mégpedig ebben az esetben – tekintettel a rokkantsági nyugdíjára –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.