Középiskolai tanár nyugdíjazása

Kérdés:

Megtudható valamilyen módon a társadalombiztosítási szervtől a nyugdíjazás pontos dátuma annak a középiskolai tanárnak az esetében, aki számításai szerint 2024. május 7-én szerzi meg a nők kedvezményes nyugdíjához szükséges 40 év jogosultsági időt, de nem biztos az időpontban? Az adategyeztetési eljárás során ezt az időpontot nem közölte a nyugdíjbiztosítási szerv. Dolgozhat tovább a nyugdíjazás után úgy, hogy megkapja az illetményét és a nyugellátását is? Amennyiben igen, akkor meg kell szüntetnie a közalkalmazotti (2024. január 1-jétől köznevelési) jogviszonyát a nyugdíjba vonulásra tekintettel, vagy folyamatosan megmaradhat a jogviszonya? Megköthető előre a munkáltatóval a megállapodás, hogy a nyugdíjazása miatti jogviszony megszűnése napját követő nappal folyamatosan dolgozik majd tovább? Mi lesz a nyugdíj számításának alapja ebben az esetben?

Részlet a válaszából: […] ...vonatkozó adatok,– egyéb szolgálati időként elismerhető időszakok, pl. GYES, GYED időtartama,– nők esetében a nők kedvezményes öregségi nyugdíjához elismerhető jogosultsági idő,– a foglalkoztató vagy jogutódja, illetve az adatszolgáltatásra kötelezett adatai...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. október 24.

Nyugdíjazás

Kérdés: Meg kell szüntetnie a munkaviszonyát, illetve az egyéni vállalkozását egy 1958-ban született személynek abban az esetben, ha 2023. augusztus 1-jétől meg szeretné igényelni az öregségi nyugdíjat? Amennyiben igen, akkor melyik napon kell megszüntetni a jogviszonyokat?
Részlet a válaszából: […] ...július 26-tól sem a korbetöltés, sem a negyven év jogosultsági idő alapján megállapítható öregségi nyugdíjnak nem jogosultsági feltétele a biztosítási jogviszony megszüntetése. Vagyis az öregségi nyugdíj megállapítása érdekében nem kell megszüntetni sem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. április 25.

Megállapodás nyugdíjszolgáltatásra

Kérdés: Mi az a legkisebb összeg, amelynek alapulvételével megállapodást lehet kötni a nyugellátás biztosítása érdekében, ha az érintett személy jelenleg nem dolgozik, csak a gyermeke támogatja havonta egy csekély összeggel?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszonyban áll, a megállapodás alapján történő járulékfizetési kötelezettség szünetel.Fontos megjegyezni, hogy a nők kedvezményes öregségi nyugdíjához szükséges jogosultsági idő mértéke megállapodás kötésével nem növelhető, mert az így szerzett szolgálati...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. szeptember 27.

Jogosultsági idő, szolgálati idő

Kérdés: Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?
Részlet a válaszából: […] ...pedig nyugdíjjárulékot kellett utána fizetni. A járulékfizetés alapján a rehabilitációs járadék folyósításának időtartamát az öregségi nyugdíj megállapításánál szolgálati időként kell a jelenleg hatályos jogszabályok szerint figyelembe venni, azonban a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. október 5.

Nyugdíjas személy munkavállalása

Kérdés: Milyen feltételekkel vállalhat munkát 2020 októberétől egy 2020 januárjától nyugdíjas személy?
Részlet a válaszából: […] ...közül először a járulékmentességről kell beszélnünk. Függetlenül a foglalkoztatás formájától, 2020. július 1-jétől az öregségi nyugdíjas béréből nem vonnak nyugdíjjárulékot. 2019. január 1-jétől 2020. június 30-ig kizárólag a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. szeptember 15.

Nyugdíj újbóli megállapítása

Kérdés: Kérheti a nyugdíj újbóli megállapítását 2019 őszén, a nyugdíjkorhatára betöltésekor az a női munkavállaló, aki 2014-ben elérte a 40 év jogosultsági időt, és korhatár előtti nyugdíjassá vált, 2016-ban viszont nagyon jó álláslehetőséget kapott a közszférában, ezért nyugellátását 1 évig szüneteltette, majd 2018-tól – immár ellátás mellett – munkaviszonyban folytatja, ami a kereseti korlát miatt az év második felében szintén a folyósítás szünetelésével jár?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a kérdésben említett hölgy 2014-ben nem korhatár előtti ellátást, hanem – 40 év jogosultsági idejére tekintettel – öregségi nyugdíjat igényelt. A Tny-tv. 18. §-ának (2a) bekezdése alapján megállapításra került nyugellátás ugyanúgy saját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. július 16.

Szolgálati idő II.

Kérdés: Jogosultsági időnek számít a rehabilitá-ciós járadék folyósításának időszaka a nők kedvezményes nyugdíjának megállapítása során?
Részlet a válaszából: […] ...a járadék összegéből nyugdíj-járulékot kellett vonni. Ez utóbbi alapján a rehabilitációs járadék folyósításának időtartamát az öregségi nyugdíj megállapításánál szolgálati időként kell figyelembe venni, azonban a nők kedvezményes öregségi teljes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 7.

Megállapodás szolgálati időre

Kérdés: Van valamilyen lehetőség arra, hogy egy jelenleg semmilyen biztosítási jogviszonyban nem álló személy szolgálati időt szerezzen?
Részlet a válaszából: […] ...a jogosultsági idő ugyanis nem azonos fogalmak. Szolgálati időnek minősül több olyan időszak, amelyek a nők kedvezményes öregségi nyugdíja szempontjából nem minősülnek jogosító időnek (például a munkanélküli-járadék folyósításának időszaka vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. május 29.

Nem főállású kisadózó jövedelmi korlátja

Kérdés: Évente milyen összegben állíthat ki számlát a nyugdíja veszélyeztetése nélkül az az egyéni vállalkozó, aki a nők 40 év jogosultsági idejére tekintettel folyósított kedvezményes öregségi nyugdíjban részesül, és kisadózóként havonta megfizeti a 25 000 forint összegű tételes adót?
Részlet a válaszából: […] Az idevágó jogszabályok együttes olvasata alapján kijelenthetjük, hogy a 40 év jogosultsági időre tekintettel folyósított kedvezményes nyugdíj nincs veszélyben a nem főállású kisadózóként elért jövedelem miatt. Ugyanis a kereseti korlát, vagyis az ún. "éves keretösszeg"...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. február 6.

Nyugdíjazás

Kérdés: A munkáltatónak kell kezdeményezni a munkaviszony megszüntetését, vagy értesíteni a dolgozót a munkaviszony megszűnéséről abban az esetben, ha elérte az öregségi nyugdíjkorhatárt? Amennyiben igen, akkor mennyi idővel a nyugdíjazás előtt kell ezt megtenni? Van felmondási, felmentési idő? A munkáltatónak kell kezdeményezni a nyugdíjazás elindítását?
Részlet a válaszából: […] ...Mt. a munkaviszony megszűnése és megszüntetése okai között külön nem nevesíti a munkavállaló öregségi nyugdíjra jogosító életkorának betöltésére vonatkozó esetet. Vagyis a munkavállaló öregségi nyugdíjra jogosító életkorának elérésekor sem a munkáltatót, sem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 25.
1
2
3
4