A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

11 talált cikk a nyugdíjas , járulékalapot képező jövedelem , munkaviszony , önálló tevékenység kifejezésre

11 cikk rendezése:

11. cikk / 11 Társasház közös képviselőjének jogviszonya

Kérdés: Milyen módon kaphat jövedelmet a társasház választott közös képviselője, akinek egyéb jövedelme nincs, és nem nyugdíjas? Állhat-e munkaviszonyban 50 000 forintos munkabérért, vagy megbízási jogviszonyban szintén 50 000 forintért, amiből 10 százalék a költséghányad? Milyen adókat, illetve járulékokat kell fizetni a kifizetett jövedelem után?

Részlet a válaszából: […] ...választott tisztségviselője. A választott tisztségviselő részére fizetett tiszteletdíj az Szja-tv. szabályai szerint nem önálló tevékenységből származó bevételnek minősül, s mint ilyet, az adóelőleg számításánál jövedelemként, illetőleg...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

nyugdíjas X

járulékalapot képező jövedelem X

munkaviszony X

önálló tevékenység X

közös képviselő

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…11 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

nyugdíjas ×

járulékalapot képező jövedelem ×

munkaviszony ×

önálló tevékenység ×

és a(z)

Art. – 10 cikkben

minimálbér – 10 cikkben

jogviszony – 10 cikkben

1% – 9 cikkben

tag – 9 cikkben

nem önálló tevékenység – 9 cikkben

szja – 9 cikkben

nyugdíjjárulék – 8 cikkben

megbízás – 8 cikkben

megbízási jogviszony – 8 cikkben

adóelőleg – 8 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 8 cikkben

biztosítási kötelezettség – 8 cikkben

előleg – 8 cikkben

járulékfizetés – 7 cikkben

saját jogú nyugdíjas – 6 cikkben

költséghányad – 5 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 5 cikkben

munkavállaló – 5 cikkben

munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony – 5 cikkben

eva – 5 cikkben

megbízási szerződés – 5 cikkben

vállalkozó – 5 cikkben

tisztségviselő – 5 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 5 cikkben

megbízási díj – 5 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 5 cikkben

ellátás – 5 cikkben

személyes közreműködés – 4 cikkben

eho – 4 cikkben

egyéni járulék – 4 cikkben

választott tisztségviselő – 4 cikkben

tiszteletdíj – 4 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 4 cikkben

személyi jövedelemadó – 4 cikkben

foglalkoztató – 4 cikkben

pénzbeli egészségbiztosítási járulék – 4 cikkben

ügyvezető – 4 cikkben

kiegészítő tevékenység – 4 cikkben

munkabér – 4 cikkben

társas vállalkozó – 4 cikkben

GYET – 3 cikkben

választás – 3 cikkben

foglalkoztatás – 3 cikkben

nyugellátás – 3 cikkben

tagdíj – 3 cikkben

öregségi nyugdíj – 3 cikkben

36 órás munkaviszony – 3 cikkben

kivét – 3 cikkben

magánszemély – 3 cikkben

egyéni vállalkozó – 3 cikkben

közteher – 3 cikkben

képviselet – 3 cikkben

szociális hozzájárulási adó – 3 cikkben

önálló tevékenységből származó jövedelem – 3 cikkben

nyilatkozat – 3 cikkben

szövetkezet – 3 cikkben

GYÁS – 2 cikkben

GYED – 2 cikkben

szüneteltetés – 2 cikkben

GYES – 2 cikkben

gyakorlat – 2 cikkben

nyugdíj alapja – 2 cikkben

művész – 2 cikkben

munkaidő – 2 cikkben

költségelszámolás – 2 cikkben

nyugdíjjárulék alapja – 2 cikkben

nyugdíjjárulék-alap – 2 cikkben

korengedményes nyugdíj – 2 cikkben

munkaszerződés – 2 cikkben

vezető tisztségviselő – 2 cikkben

biztosítási jogviszony – 2 cikkben

igazolás – 2 cikkben

nyugdíjas ügyvezető – 2 cikkben

nyilvántartás – 2 cikkben

járulékbevallás – 2 cikkben

természetbeni egészségbiztosítási járulék – 2 cikkben

megállapodás – 2 cikkben

tagi jogviszony – 2 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat