1951-ben született, korhatár előtti ellátásban részesülő orvos

Kérdés: Kaphatja továbbra is a nyugdíjat, ha folyamatosan dolgozik, vagy áprilisban választania kell annak az 1951-ben született, egyéni vállalkozóként működő, területi ellátási kötelezettséggel bíró házi gyermekorvosnak, aki a munkája mellett 2008 óta részesül előrehozott öregségi nyugdíjban, és 1975 óta folyamatos a jogviszonya?
Részlet a válaszából: […] ...be – számolnia kell azzal, hogy a keresőtevékenységből származó jövedelem összege miatt – a Tny-tv. 83/B. §-ában meghatározott éves keretösszeg elérését követően – sor kerülhet a szüneteltetésre. Ugyanis ha a tárgyévben az általa fizetendő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. április 16.

1955-ben született férfi nyugellátása

Kérdés: Hány éves koráig lehet, illetve meddig kell dolgoznia egy 1955-ben született férfinak a nyugdíjazásáig?
Részlet a válaszából: […] ...meghaladjaa tárgyév első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) haviösszegének tizennyolcszorosát (a továbbiakban: éves keretösszeg), az éveskeretösszeg elérését követő hónap első napjától az adott tárgyév december 31-éig,de legfeljebb a 62...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 21.

Egyéni vállalkozó korengedményes nyugdíja

Kérdés: Meg kell-e szüntetnie az egyéni vállalkozói jogviszonyát, vagy elég szüneteltetnie a vállalkozói tevékenységét annak a munkavállalónak, aki a munkáltatójával kötött megállapodás alapján ebben az évben korengedményes nyugdíjba vonul, és a munkaviszonyát ezzel egyidejűleg a jogszabályi előírások értelmében megszünteti? Korengedményes nyugdíjazása után folytathatja-e tevékenységét kiegészítő tevékenységűként egy evás egyéni vállalkozó, illetve van-e ennek valamilyen korlátja a nyugdíj szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...alapja meghaladja a tárgyév első napján érvényes kötelezőlegkisebb munkabér havi összegének tizennyolcszorosát (a továbbiakban: éves keretösszeg),az éves keretösszeg elérését követő hónap első napjától az adott tárgyévdecember 31-éig, de legfeljebb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.

40 százalékban egészségkárosodott munkavállaló

Kérdés: Milyen kötelezettsége van a munkáltatónak azzal az 50 éves munkavállalóval szemben, akinél 40 százalékos egészségkárosodást állapítottak meg, de az ez alapján járó járadékot nem kívánja igénybe venni, mert a megélhetését nem biztosítja. Vonatkozik-e rá valamilyen kereseti korlát? Kell-e az egészségi állapotának megfelelő munkakörben foglalkoztatni, illetve felmondhat-e neki a munkáltató, ha nem tud ilyen munkakört biztosítani?
Részlet a válaszából: […] ...meghaladja a tárgyév első napján érvényes kötelezőlegkisebb munkabér (minimálbér) havi összegének tizenkétszeresét (továbbiakban:éves keretösszeg), az éves keretösszeg elérését követő hónap első napjától azadott tárgyév december 31-ig, de legfeljebb 62....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 1.

Előrehozott öregségi nyugdíjban részesülő munkavállaló kereseti korlátja

Kérdés: Milyen összeg lesz a kereseti korlátja annak a 2008. február 2-ától előrehozott öregségi nyugdíjban részesülő, 2008. április 1-jétől munkába álló személynek? A teljes évre vonatkozó 828 000 forintot, vagy a 8 hónapra jutó 552 000 forintot?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítással járó jogviszonybanáll, és az általa fizetendő nyugdíjjárulék alapja meghaladja az éveskeretösszeget, akkor az éves keretösszeg elérését követő hónap első napjától azadott tárgyév december 31-éig a nyugdíjfolyósító szervnek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. március 11.