Hiányzó jogosultsági idő

Kérdés: Megszerezheti a kedvezményes nyugdíjhoz szükséges 40 év jogosultsági időből hiányzó 179 napot úgy egy nő, hogy az öregségi nyugdíjban részesülő kisadózó egyéni vállalkozó férje bejelenti részmunkaidőben havi 60 ezer forintos munkabérrel? Okozhat bármilyen problémát a nyugdíjjogosultság elbírálása során, hogy a férj volt a munkáltató, illetve, hogy az érintett egy műtét miatt feltehetően hosszabb ideig keresőképtelen lesz? A munkavállaló korábban 20 évig folyamatosan ugyanazon a munkahelyen dolgozott. Beleszámít a nyugdíjalapjába, ha a korábbi munkaviszonyából elmaradt munkabér, illetve kártérítés kerül számára megállapításra?
Részlet a válaszából: […] ...kerülő járulékalapot képező jövedelmet (elmaradt munkabér, végkielégítés) figyelembe kell venni a nyugdíj alapjául szolgáló havi átlagkereset meghatározása során. (A jövedelempótló kártérítés viszont nem járulékalap!) Amennyiben ennek kifizetésére a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. szeptember 21.

Nyugdíjba vonuló munkavállaló felmondási ideje

Kérdés: Jár-e felmondási idő, és ha igen, mennyi annak a 2008. december 9-től előrehozott öregségi nyugdíjba vonuló személynek, aki 12 éve dolgozik jelenlegi munkahelyén középvezetőként?
Részlet a válaszából: […] ...és részletekben kell felmenteni.Az Mt. 93. § (3) bekezdése értelmében a munkavégzés alólifelmentés időtartamára a munkavállalót átlagkeresete illeti meg. Nem illeti megátlagkereset a munkavállalót arra az időre, amely alatt munkabérre egyébkéntsem lenne jogosult.Az Mt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 16.

Közalkalmazott felmentési bére

Kérdés: Jár-e felmentési bér abban az esetben, ha a közalkalmazottat foglalkoztató intézmény átszervezés miatt megszűnik, illetve az átalakult gazdasági társaságnál a felajánlott munkát a munkavállaló nem fogadja el?
Részlet a válaszából: […] ...irányadó Mt. 93. § (3)bekezdésében foglalt rendelkezés értelmében a munkavégzés alóli mentesítésidőtartamára a közalkalmazottat átlagkereset illeti meg. E jogszabályi rendelkezés a közalkalmazotti jogviszony(munkaviszony) felmentés (rendes felmondás) útján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 16.