Felmondás keresőképtelen munkavállalónak

Kérdés: Felmondhat a munkáltató annak a munkavállalójának, aki a próbaidő lejáratát követően elvétve jelentkezik munkavégzésre, lényegében hosszú hónapok óta keresőképtelen állományban tartózkodik igazolt betegsége okán, és állapotáról, jövőbeni munkavégzési kilátásairól nem nyilatkozik?
Részlet a válaszából: […] ...megfogalmazott kérdés azt erősíti, hogy nem kizárólag a munkavállalók kiválasztási folyamatára, hanem a próbaidő tartamában nyújtott teljesítmény monitorozására is indokolt kellő figyelmet fordítani.A próbaidő lejártát követően a munkavállaló indokolt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. november 2.

Aktív korúak ellátásában részesülő családtag foglalkoztatása

Kérdés: Foglalkoztathatja ideiglenesen segítő családtagként a jelenleg aktív korúak jövedelempótló támogatásában részesülő lányát egy egyszemélyes kft. tagja úgy, hogy jövedelmet semmilyen formában nem fizet a számára?
Amennyiben igen, akkor milyen igazolás, illetve bejelentés szükséges a foglalkoztatáshoz, hogy egy esetleges ellenőrzés során ne legyen probléma?
Részlet a válaszából: […] ...olvasóink figyelmét, hogy bár a szerződési szabadság alapján szabadon választhatnak az egyes foglalkoztatási formák között, azonban a választás során tekintettel kell lenniük az egyes jogviszonyok alapvető ismérveire. Ez azt jelenti, hogy nem vonhatják ki magukat az Mt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. május 29.

Polgármester munkaviszonyának megszüntetése

Kérdés: Milyen módon szüntethető meg a munkaviszonya, és felmondás esetén milyen juttatásokra jogosult az a dolgozó, akit 1990-ben megválasztottak polgármesternek, és azóta is betölti ezt a tisztséget? Az akkor érvényben lévő jogszabályok alapján a munkaviszonyt nem kellett megszüntetni, így munkáltatójánál még mindig állományban van. Módosultak-e a törvények 1990 óta?
Részlet a válaszából: […] ...a hatályon kívül helyezett törvényi rendelkezéshez – a polgármestert kérésére foglalkoztatási jogviszonyának időtartamára a megválasztásakor fennálló munkaviszonya, közalkalmazotti jogviszonya szerinti munkáltatója a közalkalmazottak esetében az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 22.