Szakképző iskolai tanuló nyári szakmai gyakorlata

Kérdés: A minimálbér 20 százalékát vagy az arányosított összeget kell-e kifizetni annak a szakmunkástanulónak, aki 2 hetes szakmai gyakorlatát tölti egy cégnél?
Részlet a válaszából: […] ...valamint az utánuk teljesítendő adó- ésjárulékkötelezettségek eltérnek egymástól, attól függően, hogy az érintetttanulót tanulószerződés alapján vagy anélkül foglalkoztatják. Amennyiben aszakképző iskolai tanuló összefüggő nyári szakmai gyakorlatára...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. augusztus 19.

Szakképző iskolai tanuló foglalkoztatása

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetni egy szakképző iskolai tanuló foglalkoztatása esetén?
Részlet a válaszából: […] ...tartalmaz, ezértmegválaszolása során többféle lehetőséggel kell számolni. A szakképző iskolaitanuló ugyanis foglalkoztatható tanulószerződéssel vagy anélkül a gyakorlatiképzés keretein belül, ezenkívül a szünidő tartama alatt létesíthető...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 8.

Szakmai gyakorlatát töltő szakközép-iskolai tanuló magán-nyugdíjpénztári tagsága

Kérdés: Kötelezett-e magán-nyugdíjpénztári tagságra egy szakközépiskola nappali tagozatán tanulmányokat folytató tanuló, aki nyári szakmai gyakorlatát tölti?
Részlet a válaszából: […] ...és ebben azidőpontban még nem töltötte be a 35. életévét. A Tbj-tv. 5. § (1) bekezdésénekc) pontja szerint biztosított a tanulószerződés alapján szakképző iskolaitanulmányokat folytató tanuló. A Szak-tv. 19. és 27. §-aiba foglalt szabályokértelmében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. szeptember 19.

Szakképző-iskolai tanulók pénzbeli juttatásai

Kérdés: Hogyan alakul az együttműködési szerződés keretében foglalkoztatott tanulók évközi (2 hetente 5 nap) és 20 napos összefüggő nyári gyakorlatának díjazása, hogyan kell ezt számfejteni, és milyen közterheket kell megfizetnie a foglalkoztatónak, illetve a tanulónak? Visszamenőleg lehet-e számfejteni a juttatást?
Részlet a válaszából: […] ...a mulasztását köteles igazolni.A Szak-tv. értelmében a gyakorlati képzésre sor kerülhet afoglalkoztató és a tanuló között létesített tanulószerződés alapján is, ezazonban a jelenlegi kérdés szempontjából lényegtelen. Amennyiben azonban az iskola és a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. december 13.

Magán-nyugdíjpénztári tagsági viszony

Kérdés: Pályakezdőnek minősül-e, és kell-e magán-nyugdíjpénztári tagságot létesítenie annak a nappali tagozatos főiskolai hallgatónak, aki heti 20 órás munkaviszonyt létesít?
Részlet a válaszából: […] ...– megszűnését követően első ízben Magyarországonlétesített biztosítási jogviszonya tekintetében minősül pályakezdőnek. A tanulószerződés alapján szakképző iskolai tanulmányokatfolytató tanuló viszont a biztosítottá válása első...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 8.

Szakképző iskolai tanulók foglalkoztatása

Kérdés: Kell-e valamilyen közterhet fizetni 2004-ben, illetve 2005-ben egy korlátolt felelősségű társaságnál évközi szakmai gyakorlatukat töltő szakmunkástanulók részére kifizetett havi 7000 forint összegű jövedelem után abban az esetben, ha kötöttek tanulószerződést, illetve ha nem? Az eddigi gyakorlatban semmilyen közteherfizetés nem történt. Helyesen járt-e el a társaság? Folytatható-e a tanulók gyakorlati képzése kizárólag a gazdálkodó szervezet és az iskola közötti megállapodás alapján?
Részlet a válaszából: […] ...az iskola és a gazdálkodó szervezetegyüttműködési megállapodást kötött az összefüggő szakmai gyakorlatra, atanulókkal egyéni tanulószerződést kötni a Szak-tv. 27. §-a alapján nem kell,és nem is lenne értelme. Amennyiben a gyakorlati képzésre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.

Tagságra kötelezett pályakezdő

Kérdés: A tanulószerződéssel foglalkoztatott, szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanuló a Tbj-tv. 4. § n) pontja értelmében véleményünk szerint pályakezdőnek minősül. Néhány magánnyugdíjpénztár azonban nem így értelmezi a törvényt, és nem akarja záradékolni a belépési nyilatkozatokat a tanulószerződés megkötésének a napjával. Melyik álláspont a helyes?
Részlet a válaszából: […] ...első ízben létesített biztosításijogviszonya tekintetében minősül pályakezdőnek.2004. május 1-jétől azonban a rendelkezés bővült "atanulószerződés alapján szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanulókivételével" félmondattal, tehát ettől az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.

Magán-nyugdíjpénztári tagság pótlólagos bejelentése

Kérdés: Egy 25 éves munkavállalót az előző munkahelyei nem jelentették be magánnyugdíjpénztárhoz. Hogyan lehet ezt most pótolni?
Részlet a válaszából: […] ...nevelési-oktatási, valamint a felsőfokú oktatási intézményben nappali rendszerű képzés keretében tanulmányokat folytató tanuló (a tanulószerződés alapján szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanuló kivételével), hallgató a tanulói (hallgatói)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. november 9.