Szolgálati idő rokkantsági ellátáshoz

Kérdés:

Melyek azok a szolgálati idők, amelyeket a rokkantsági ellátás megállapításához figyelembe vesznek?

Részlet a válaszából: […] ...szövetkezetben tagi munkavégzés keretében munkát végző tagot,c) álláskeresési támogatásban részesült,d) egyéni vállalkozó vagy társas vállalkozó volt, feltéve, ha nem minősült kiegészítő tevékenységet folytatónak,e) a díjazás ellenében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. szeptember 5.

Jogosultság álláskeresési járadékra

Kérdés: Jogosult álláskeresési járadékra az a személy, aki egy évet meghaladóan szakképzési munkaszerződéssel került foglalkoztatásra?
Részlet a válaszából: […] ...hogy mezőgazdasági őstermelőként folytatott tevékenysége alatt járulékfizetési kötelezettségének eleget tett, vagy egyéni, illetőleg társas vállalkozói tevékenységet folytatott, feltéve ez utóbbi esetben, hogy vállalkozói tevékenysége alatt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. október 25.

Háztartási munka

Kérdés: Milyen módon tudja hivatalosan foglalkoztatni egy magánszemély azt a házaspárt, akik a ház körüli munkákban segítenek neki napi szinten? A férj a kerti munkákat végzi, a feleség pedig a takarítást, a mosást-vasalást, és alkalmanként főz is.
Részlet a válaszából: […] ...személy ebben az esetben háztartási alkalmazottnak minősül, feltéve, hogy ezt a tevékenységét nem egyéni vállalkozóként vagy társas vállalkozóként végzi.Nem minősül viszont háztartási munkának:– a felsorolt munkák bármelyikét ilyen tevékenységű...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. június 28.

Egyéni cég tagja

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettsége keletkezik egy egyéni cég tagjának abban az esetben, ha eddig teljes munkaidős munkaviszonyban állt, de a bértámogatás kapcsán munkaideje heti 30 órára csökkent? Megteheti, hogy a cégben is csak napi 1-2 órában végezzen munkát ennek megfelelő díjazásért?
Részlet a válaszából: […] ...Tbj-tv. 4. §-a d) pontjának 4. alpontja értelmében az egyéni cég tagja társas vállalkozónak minősül. A biztosított társas vállalkozót pedig – amennyiben nem nappali tagozatos diák, illetve nem rendelkezik heti 36 órás foglalkoztatással járó munkaviszonnyal –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. június 23.

Kiva hatálya alá tartozó cég munkavállalóinak fizetés nélküli szabadsága

Kérdés: Hogyan alakul a kiva hatálya alá tartozó vállalkozás dolgozóinak, illetve tulajdonosának járulékfizetése abban az esetben, ha a piaci helyzetre tekintettel a cég szünetelteti a tevékenységét, a dolgozók pedig fizetés nélküli szabadságra mentek? A tulajdonos kereskedelmi igazgatóként munkaviszonyban áll a társaságban, az ügy-vezetői teendőket pedig megbízási szerződéssel, ingyenesen látja el.
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettek.Nem így a tulajdonos tag, aki ügyvezetői státuszára tekintettel a Tbj-tv. 4. §-a d) pontjának 5. alpontja alapján társas vállalkozónak minősül, és – mivel megszűnt a munkaviszonyában a heti 36 órát elérő foglalkoztatása – havi minimális...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. április 28.

Koronavírus-világjárvány nemzetgazdaságot érintő hatásának enyhítése

Kérdés: Milyen gazdaságvédelmi intézkedéseket hozott a kormány a veszélyhelyzetre tekintettel annak érdekében, hogy a kisvállalkozások nehéz helyzetét segítse?
Részlet a válaszából: […] ...természetes személy foglalkoztatása tekintetében,b) az egyéni vállalkozónak e jogállására tekintettel, ésc) a Tbj-tv. szerinti társas vállalkozónak e jogállására tekintettel.– A járulékfizetési kötelezettséget a Tbj-tv. szabályai-tól eltérőena)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. április 14.

Rokkantsági ellátáshoz szükséges biztosítási idő

Kérdés: A munkavégzésen túl milyen időket vesznek még figyelembe a rokkantsági ellátás megállapításánál?
Részlet a válaszából: […] ...és a rokkantsági ellátás megállapításánál biztosítási időként figyelembe kell venni továbbá az egyéni vállalkozói, társas vállalkozói tevékenység idejét, a megbízási szerződés alapján, vagy egyéni vállalkozónak nem minősülő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. február 25.

Személyes közreműködés GYES mellett

Kérdés: Elláthatja az ügyvezetői feladatokat megbízási jogviszonyban ingyenesen egy kft. tagja abban az esetben, ha gyermeke kétéves kora után GYES-t kíván igénybe venni, és a cégben van egy másik ügyvezető is? Lehet két ügyvezetője egy időben egy cégnek? Kötelező jövedelmet kivennie abban az esetben, ha a társaság tevékenységében személyesen is közreműködik? Milyen közterheket kell megfizetni a személyes közreműködésre tekintettel? Kell módosítani a társasági szerződést abban az esetben, ha a személyes közreműködést, illetve az ügyvezetést munka-viszony keretében szeretné ellátni? Van valamilyen időkorlát a munkaidőre vonatkozóan a GYES melletti munkavégzés esetén?
Részlet a válaszából: […] ...ingyenességére vonatkozóan.Abban az esetben viszont, ha a tag megbízásban látja el az ügyvezetést, a Tbj-tv. rendelkezései alapján társas vállalkozónak minősül, kivéve, ha személyes közreműködésére tekintettel a társas vállalkozói jogviszonya már egyébként...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. június 25.

Főállású anya vállalkozásai

Kérdés:

Milyen közterheket kell megfizetnie annak a főállású édesanyának, aki egy betéti társaság ügyvezetője, és a társaságban személyesen is közreműködik, emellett pedig van egy egyéni vállalkozása is, ahol a kisadózó vállalkozások tételes adója szerinti közteherfizetést választotta? Kaphatja a GYET-et a vállalkozásai mellett, vagy meg kell szüntetnie valamelyiket?

Részlet a válaszából: […] ...folytatni, vagy időkorlátozás nélkül, ha a munkavégzés az érintett otthonában történik. A kérdésben egyéni, illetve társas vállalkozói tevékenységről van szó, amelyek esetében a munkaidő nem értelmezhető, így az e jogviszonyokban végzett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 30.

GYES-ben részesülő egyéni vállalkozó

Kérdés: Mentesül a minimumjárulék-fizetési kötelezettség alól a munkaviszonyban is álló egyéni vállalkozó a GYES időtartama alatt, tekintettel a Tbj-tv. vonatkozó szabályaira is, amely szerint a munkaviszonyban álló dolgozók biztosítási jog-viszonya a GYES alatt is fennáll?
Részlet a válaszából: […] ...(4) bekezdése, illetve a Kata-tv. 2. §-a 8. pontjának a) alpontja értelmében a heti 36 órás foglalkoztatásban is álló egyéni és társas vállalkozót nem terheli minimális adó- és járulékfizetési kötelezettség, amennyiben legalább heti 36 órás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. március 27.
1
2
3