A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

244 talált cikk a GYED , biztosítás , szabadság kifejezésre

244 cikk rendezése:

241. cikk / 244 Tartalékos katonai szolgálat

Kérdés: Hogyan kell minősíteni a munkavállaló távollétét a tartalékos katonai szolgálat idején?

Részlet a válaszából: […] ...Mt. 138. § (5) bekezdése határozza meg, hogy a munkavállaló mely esetekben vehet igénybe fizetés nélküli szabadságot. Ezek az alábbiak: a gyermek harmadik életéve betöltéséig a gyermek gondozása céljából; a gyermek tizennegyedik életéve betöltéséig, amennyiben...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.

242. cikk / 244 GYED és GYES folyósításának ideje alatti munkavégzés

Kérdés: A gyermekgondozási díj, illetve a gyermekgondozási segély folyósításának ideje alatt az ellátásban részesülő milyen egyéb díjazásban részesülhet és milyen összeghatárig (pl.: megbízási díj, tiszteletdíj)?

Részlet a válaszából: […] ...nem értve a rehabilitációs, habilitációs foglalkozást nyújtó intézményi elhelyezést;f) a jogosult előzetes letartóztatásban van, vagy szabadságvesztés, elzárás büntetését tölti."A GYES és a GYET alatti munkavégzésről a Cst. 21. §-a az alábbiak szerint...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.

243. cikk / 244 Gyermekgondozási díj

Kérdés: Egy társas vállalkozás tagja a szülési szabadság lejártát követően személyesen közreműködött a társaság tevékenységében. Két hónap múlva gyermekgondozási díjat szeretne igényelni. Jogosult-e gyedre, és ha igen, milyen összeg alapján?

Részlet a válaszából: […] ...nem értve a rehabilitációs, habilitációs foglalkozást nyújtó intézményi elhelyezést; a jogosult előzetes letartóztatásban van, vagy szabadságvesztés, elzárás büntetését tölti.A gyermekgondozási díj a naptári napi átlagkereset 70 százaléka, 2001. évben...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 29.

244. cikk / 244 Táppénzjogosultság felülbírálata

Kérdés: Kezdeményezheti-e a munkáltató a táppénzben részesülő dolgozója keresőképtelenségének felülvizsgálatát?

Részlet a válaszából: […] ...többszörösen módosított 102/1995. (VIII. 25.) Korm. rendelet 6. § (3) bekezdésében foglaltak alapján a munkáltató jogosult a betegszabadság, illetve a táppénz igénybevétele alatt a munkavállaló keresőképtelenségének felülvizsgálatát kérni a székhelye...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

GYED X

biztosítás X

szabadság X

GYED igazolt távollét munkavégzés GYES alatt táppénzjogosultság társas vállalkozó tartalékos katonai szolgálat

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…244 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

GYED ×

biztosítás ×

szabadság ×

és a(z)

Art. – 236 cikkben

díj – 202 cikkben

ellátás – 186 cikkben

jogosultság – 183 cikkben

1% – 170 cikkben

jogviszony – 147 cikkben

munkaviszony – 146 cikkben

gyermekgondozási díj – 140 cikkben

táppénz – 137 cikkben

szülés – 136 cikkben

munkavállaló – 136 cikkben

GYES – 115 cikkben

segély – 114 cikkben

jövedelem – 102 cikkben

fizetés nélküli szabadság – 102 cikkben

biztosítási jogviszony – 94 cikkben

szülési szabadság – 93 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 92 cikkben

szülő – 89 cikkben

minimálbér – 89 cikkben

foglalkoztató – 82 cikkben

gyermek születése – 75 cikkben

baleset – 71 cikkben

tag – 65 cikkben

gyermekgondozási segély – 62 cikkben

ápolás – 61 cikkben

biztosítási idő – 61 cikkben

keresőképtelenség – 60 cikkben

baleseti táppénz – 58 cikkben

nyugdíj – 57 cikkben

GYÁS – 55 cikkben

csecsemőgondozási díj – 55 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 51 cikkben

foglalkoztatás – 51 cikkben

vállalkozó – 50 cikkben

munkabér – 50 cikkben

betegszabadság – 49 cikkben

kivét – 49 cikkben

keresőtevékenység – 48 cikkben

TGYÁS – 46 cikkben

járulékfizetés – 43 cikkben

kifizetőhely – 41 cikkben

munkaidő – 41 cikkben

egyéni vállalkozó – 39 cikkben

távolléti díj – 38 cikkben

apa – 37 cikkben

biztosítás megszűnése – 36 cikkben

taj – 35 cikkben

kismama – 35 cikkben

GYED folyósítása – 34 cikkben

GYET – 33 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 33 cikkben

kiva – 32 cikkben

bejelentés – 32 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 32 cikkben

igazolás – 32 cikkben

átlagkereset – 32 cikkben

irányadó időszak – 32 cikkben

szünetelés – 32 cikkben

táppénz összege – 31 cikkben

eva – 31 cikkben

GYED összege – 31 cikkben

pótlék – 30 cikkben

fizetés nélküli szabadság időtartama – 29 cikkben

nyugdíjjárulék – 29 cikkben

GYED alapja – 28 cikkben

megállapodás – 28 cikkben

GYED-jogosultság – 27 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 27 cikkben

öregségi nyugdíj – 26 cikkben

pénzbeli egészségbiztosítási járulék – 26 cikkben

táppénz alapja – 25 cikkben

társadalombiztosítási ellátás – 24 cikkben

veszélyeztetett terhes – 23 cikkben

választás – 22 cikkben

biztosítási kötelezettség – 22 cikkben

munkaszerződés – 22 cikkben

szüléshez kapcsolódó ellátások – 22 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 20 cikkben

szolgálati idő – 20 cikkben

több jogviszony – 20 cikkben

ikergyermekek – 20 cikkben

hozzátartozó – 20 cikkben

biztosítás szünetelése – 19 cikkben

bíró – 19 cikkben

beteg gyermek – 19 cikkben

folyamatos biztosítási idő – 19 cikkben

táppénzjogosultság – 19 cikkben

szabadság kiadása – 19 cikkben

ápolási díj – 19 cikkben

járulékalap – 19 cikkben

nyilatkozat – 19 cikkben

előleg – 19 cikkben

pénzbeli ellátások – 19 cikkben

megbízás – 18 cikkben

nevelőszülő – 18 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 18 cikkben

szja – 17 cikkben

munkakör – 17 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat