Egyszemélyes kft. tagjának közterhei

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetni egy egyszemélyes kft. tagja után abban az esetben, ha személyesen semmilyen formában nem működik közre a társaságban, az ügyvezetést pedig egy nem magánszemély tag látja el? A tag semmilyen biztosítási jogviszonnyal nem rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...nincs semmilyen társadalombiztosítással összefüggő kötelezettség vele kapcsolatban, hacsak az esetleges osztaléka után felmerülő 14 százalékos ehót nem soroljuk ebbe a körbe.Amennyiben viszont a tulajdonos tagot a Tbj-tv. 16. §-ában foglaltak szerint semmilyen alapon...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. január 16.

Társas vállalkozás tagjainak juttatásai

Kérdés: Juttathat-e étkezési utalványt, illetve üdülési csekket a társas vállalkozás a tagjainak?
Részlet a válaszából: […] ...vállalkozónak, a juttatás értéke az érintett összevont adóalapbatartozó egyéb jövedelmének tekintendő, ami után a kifizetőt 27 százalékos ehoterheli. Más megközelítésben – egy adóellenőrzés során – előfordulhataz is, hogy a társas vállalkozás adott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. március 16.

Szerb foglalkoztatott közterhei

Kérdés: Milyen adó-, illetve járulékfizetési kötelezettsége van annak a magyar cégnek, amely egy szerb magánszemély részére fizet ki díjazást weblapszerkesztésért? Az érintett személy nem vállalkozó, a szolgáltatást teljes egészében interneten keresztül végzi, nem jön Magyarországra, taj-, illetve adószáma sincs.
Részlet a válaszából: […] ...bevezetőnkben említett két feltételegyüttesen nem áll fenn, akkor a szerb munkavállalóra nem terjed ki abiztosítás, utána járulékot és százalékos ehót fizetni nem kell.A Jugoszláviával kötött (a 2003. évi XXV. törvénnyelkihirdetett) kettős adóztatás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 4.

Lengyel állampolgárságú tagok közterhei

Kérdés: Keletkezik-e járulékfizetési kötelezettség egy lengyel tulajdonosokkal működő magyarországi betéti társaság üzletvezetésre jogosult lengyel állampolgárságú beltagja után, aki Lengyelországban nem rendelkezik biztosítással, és tartózkodási engedéllyel van Magyarországon? A cég jelenleg nem folytat üzleti tevékenységet. Meg kell-e fizetni a 14 százalékos ehót a vállalkozásból kivont jövedelem után abban az esetben, ha a cég végelszámolással megszűnik?
Részlet a válaszából: […] A bt. üzletvezetője biztosítottnak minősül, amennyiben etevékenységét munkaviszony keretében, továbbá ha a minimálbér 30 százalékátmeghaladó havi összegű megbízási díj ellenében megbízási jogviszonyban végzi.Feltételezhetően a kérdésbeli lengyel állampolgár az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 20.

Nyugdíjas ügyvezető jövedelmének járulékai

Kérdés: Helyesen számolta-e el a foglalkoztató a járulékokat az alábbi jövedelmek után? Az Szja-tv. szerinti önálló tevékenység keretében egy gazdasági társaság nyugdíjas magánszemély tagja által megbízási szerződés alapján teljesített ügyvezetői megbízatás díja havi 5000 forint. Az adóalap 10 százalékos költséghányad figyelembevételével a jövedelem 90 százaléka, amely kis összegű kifizetésnek minősül, így a Tbj-tv. 5. § 1/g pontja szerint nem esik biztosítási kötelezettség alá, 11 százalékos eho fizetendő utána? Az Szja-tv. szerinti önálló tevékenység keretében egy gazdasági társaság nyugdíjas magánszemély tagja személyes közreműködésének ellenértéke 5000 forint. A tag kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozóként biztosított, fizetendő-e utána baleseti járulék, illetve a tagi jogviszony alapján tételes eho?
Részlet a válaszából: […] Az első esetben megbízási jogviszonyban álló személyről vanszó, akinek e tevékenységéből származó, járulékalapot képező (adóelőlegszámításánál figyelembe veendő) havi jövedelme nem éri el a minimálbért, tehátnem terjed ki rá a biztosítás. Ennek megfelelően a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.

Japán állampolgárságú ügyvezető eho-ja

Kérdés: Tételes vagy százalékos eho terheli-e azt a Magyarországon működő kft.-t, amelynek japán ügyvezetője megbízási jogviszonyban látja el teendőit, amelyért jövedelmet kap, és járulékfizetési kötelezettség terheli, mert a havi megbízási díja magasabb, mint a minimálbér?
Részlet a válaszából: […] ...ha az érintett e jogviszonybólszármazó adóelőleg-számításánál figyelembe veendő jövedelme eléri a fentemlített összeghatárt.Százalékos eho-t viszont csak akkor kellene a megbízási díjután leróni, ha az érintettre nem terjedne ki a biztosítás,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 27.

Nyugdíjas megbízott közterhei

Kérdés: Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettségei vannak a megbízónak a nyugdíjas magánszeméllyel kötött megbízási szerződés alapján kifizetett megbízási díj után, ha a juttatás nem éri el a tárgyhónapot megelőző hónap első napján érvényes minimálbér 30 százalékát? Igaz-e az, hogy a megbízottnak nem kell fizetnie a járulékokat, ill. a megbízónak a jövedelem összegétől függetlenül meg kell fizetnie a 11 százalékos eho-t?
Részlet a válaszából: […] A megbízási szerződéssel foglalkoztatott magánszemélyrészére kifizetett, járulékalapot képező jövedelem valóban mentes az adó- ésjárulékfizetés alól, amennyiben nem éri el a minimálbér 30 százalékát. Az Szja-tv. 46. § (3) bekezdésének a) pontja értelmében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 3.

Nyugdíjas beltag foglalkoztatása

Kérdés: Egy betéti társaság nyugdíjas beltagjának foglalkoztatása lehetséges-e olyan megbízási szerződés keretében, amelynek összege havonta nem haladja meg a minimálbér 30 százalékát?
Részlet a válaszából: […] ...egyéni járulékot, sem tételes eho-t nem kell fizetni. A személyijövedelemadó-levonási kötelezettségén kívül a társaságot a százalékos eho...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 14.