Kivételes nyugellátás-emelés és egyszeri segély

Kérdés: Milyen támogatást tud igénybe venni az az egyedül élő nyugdíjas személy, aki a folyamatos áremelkedések miatt előreláthatóan nem tud majd megélni a nyugdíjából?
Részlet a válaszából: […] ...nyugellátás-emelés, illetve az egyszeri segély segíthet.A kivételes nyugdíjemelés annak az öregségi nyugdíjkorhatárt betöltött nyugdíjasnak, megváltozott munkaképességű, illetve a házastársa jogán árvaellátásra jogosult fogyatékkal élő, illetve tartósan beteg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. augusztus 9.

Kivételes nyugdíjemelés és egyszeri segély

Kérdés: Milyen támogatást igényelhet nyugdíja kiegészítéseként egy 73 éves öregségi nyugdíjas személy, aki egyedül él, és az alacsony ellátásából nem tud megélni?
Részlet a válaszából: […] ...alacsony összegű öregségi és özvegyi nyugdíjas, valamint az árvaellátásban részesülő élethelyzetén a kivételes nyugellátás-emelés, illetve az egyszeri segély segíthet.A kivételes nyugdíjemelés annak az öregségi nyugdíjkorhatárt betöltött nyugdíjasnak,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. február 23.

Méltányossági nyugdíjemelés, egyszeri segély

Kérdés: Kérhető a munkabérelőleghez hasonlóan nyugdíjelőleg is abban az esetben, ha a jogosult egy váratlan kiadás miatt átmeneti anyagi nehézségekkel küszködik?
Részlet a válaszából: […] ...vagy az egyszeri segély engedélyezését nemcsak az alacsony összegű nyugellátás alapozhatja meg, hanem arra indokul szolgálhat például a nyugdíjas életében bekövetkező katasztrófa, elemi csapás, közeli hozzátartozó halála, illetve a kérelmező vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. március 24.

Méltányossági nyugdíjemelés és egyszeri segély

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak az öregségi nyugdíjban részesülő 70 éves személynek, akinek jelentősen megromlott az egészségi állapota, megnövekedtek a kiadásai, és emiatt a nyugdíja már nem fedezi a megélhetési költségeit?
Részlet a válaszából: […] ...vagy az egyszeri segély engedélyezését nemcsak az alacsony összegű nyugellátás alapozhatja meg, hanem arra indokul szolgálhat például a nyugdíjas életében bekövetkező katasztrófa, elemi csapás, közeli hozzátartozó halála, illetve a kérelmező vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. november 27.

Közérdekű nyugdíjas-szövetkezet

Kérdés: Mi az a közérdekű nyugdíjas-szövetkezet? Alapíthatnak ilyen céget azok a személyek is, akik még nem töltötték be az öregségi nyugdíjkorhatárt, de ellátásban részesülnek, és mellette szeretnének dolgozni?
Részlet a válaszából: […] ...amelynek jogszabályi hátterét a Szöv-tv.-t kiegészítő 2017. évi LXXXIX. tv. és a 2017. évi LXXVII. tv. biztosítja.A közérdekű nyugdíjas-szövetkezet, amelynek egyébként a nevében kell viselnie a "közérdekű nyugdíjas-szövetkezet" megnevezést (a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.

Méltányossági nyugdíjemelés

Kérdés: Kérheti nyugellátása emelését vagy bármiféle kiegészítést az a személy, aki évekig (haláláig) gondozta nagyon beteg testvérét?
Részlet a válaszából: […] ...a 7125 forintot, és nem lehet kevesebb 2850 forintnál.Kivételes nyugellátás-emelést az öregségi nyugdíjkorhatárt betöltött öregségi nyugdíjas, rehabilitációs járadékban, árvaellátásban és özvegyi nyugdíjban részesülő is kérhet. Utóbbi esetben az emelés csak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. május 13.

GYES-en lévő kilépő munkavállaló szabadsága

Kérdés: Hogyan kell kiszámolni annak a munkavállalónak a szabadságát, aki jelenleg GYES-en van, és fel akar mondani? A munkavállaló 1999. február 8-án lépett be a munkáltatóhoz, 2004. augusztus 10-ig betegszabadságon, augusztus 11-től 2005. január 3-ig táppénzen volt, majd megszülte első gyermekét 2005. január 4-én, amely időponttól TGYÁS-ban részesült 2005. június 20-ig, majd GYED-et kapott 2006. november 30-ig. 2006. december 1-jén ikrei születtek, akik után 2007. május 17-ig TGYÁS-ban, 2008. december 1-jéig GYED-ben részesült, és 2008. december 2-től jelenleg is GYES-en van. Meghosszabbítja-e a munkaviszony időtartamát a pénzben megváltott, ki nem vett szabadság ideje? Hogyan kell elszámolni a felmondási időt, a szabadságot, illetve a szabadságmegváltást ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...következtébenszűnik meg. (Nem jár végkielégítés a munkavállalónak, ha legkésőbb amunkaviszony megszűnésének időpontjában nyugdíjasnak minősül.) A végkielégítésre való jogosultság feltétele, hogy a munkaviszonya munkáltatónál a törvényben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 25.

Munkavégzés TGYÁS és GYED mellett

Kérdés: Besegíthet-e hetente pár órában díjazás nélkül a férje családjának a tulajdonában lévő gyógyszertárban az a gyógyszerész, aki jelenleg TGYÁS-ban részesül, és igénybe szeretné venni a GYED-et is? A kismama akkor dolgozna, amikor a férje már otthon van, és tud vigyázni a gyermekre.
Részlet a válaszából: […] ...minősül, aki a vállalkozásban személyesen és díjazás ellenében -nem munkaviszony keretében – munkát végez, kivéve a saját jogú nyugdíjast és azözvegyi nyugdíjban részesülő olyan személyt, aki a reá irányadó öregséginyugdíjkorhatárt betöltötte....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. február 15.

Nők kedvezményes nyugdíja

Kérdés: Melyek azok az időtartamok, amelyek jogosító időként beszámítanak a nők kedvezményes nyugdíjazásánál, amely életkorra tekintet nélkül 40 év munka után jár?
Részlet a válaszából: […] ...szolgálatot teljesítő egyházi személyként,szerzetesrend tagjaként (a továbbiakban együtt: egyházi személy), kivéve asaját jogú nyugdíjast,17. a mezőgazdasági őstermelőként,18. a külföldi foglalkoztató számára a Magyar Köztársaságterületén kívül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. február 1.

Felmondási tilalom ikergyermekek esetén

Kérdés: Ikergyermekek esetében is csak a gyermekek hároméves koráig tart-e a felmondási tilalom abban az esetben, ha a GYES-t a gyermekek tankötelessé válásáig folyósítják és az ellátás ideje alatt nem történik munkavégzés? Visszahívhatja-e a munkáltató ebben az esetben a munkavállalót dolgozni, vagy csak a GYES lejártát követően? Ha a munkáltató felmond a munkavállalónak, a végkielégítés számításánál figyelembe kell-e venni a fizetés nélküli szabadság időtartamát? A dolgozó 11 éve áll munkaviszonyban a cégnél, szült egy gyermeket, majd azt követően ikergyermekeket. Ezek az évek is beszámítandók a végkielégítés számításánál?
Részlet a válaszából: […] ...esetére járó átlagkereseten túl.Nem jár végkielégítés a munkavállalónak, ha legkésőbb a munkaviszonymegszűnésének időpontjában nyugdíjasnak minősül. A végkielégítésre valójogosultság feltétele, hogy a munkaviszony a munkáltatónál legalább három...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 7.
1
2