Özvegyi nyugdíjas munkavállaló táppénze

Kérdés: Jogosult-e táppénzre az az 57 éves munkavállaló, akinek özvegyi nyugdíja már 55 éves korában feléledt, de ez csak most jutott a munkáltató tudomására? A munkavállaló mind a pénzbeli, mind a természetbeni egészségbiztosítási járulékot megfizette. Saját jogú nyugdíjnak minősül-e az özvegyi nyugdíj?
Részlet a válaszából: […] ...akkor ahozzátartozói nyugdíj, vagyis az özvegyi nyugdíj mellett táppénzre jogosult,ugyanis az Eb-tv. szerint táppénz csak a saját jogú nyugdíj folyósításaidőtartamára nem jár.A Tbj-tv. szerint biztosított: a) a munkaviszonyban (ideértve az országgyűlési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 10.

Rokkantnyugdíjas munkavállaló betegszabadsága

Kérdés: Jár-e a 15 nap betegszabadság egy 67 százalékos rokkantsági nyugdíjas munkavállalónak, aki 6 órás munkaviszonyban dolgozik egy cégnél? Jogosult lesz-e a betegszabadságra az ugyancsak 6 órás munkaviszonyban álló rokkantnyugdíjas személy, aki veleszületett süketsége miatt jogosult az ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...való jogosultság lejártát követő naptól jogosult.Az Eb-tv. 47. § (2) bekezdés e) pontja értelmében nem jártáppénz a saját jogú nyugdíj folyósításának időtartamára.A kérdéses esetben érintett munkavállalókrokkantnyugdíjasok. A fentiekben idézett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 21.

Bosnyák állampolgárok biztosítása

Kérdés: A foglalkoztató bosnyák állampolgároknak ad megbízást díszlet- és jelmeztervezésre. Van-e járulékfizetési kötelezettsége a kifizetőnek a megbízási díj után, mivel szja levonása kötelező, az érvényben lévő magyar-jugoszláv kettős adóztatás elkerülése végett kötött egyezmény alapján.
Részlet a válaszából: […] ...biztosítási teherviselő köteles a másik Szerződő Fél biztosítási teherviselőjét értesíteni a baleseti járadék vagy rokkantsági nyugdíj folyósításának megszüntetése céljából. Ha az utóbb bekövetkezett üzemi baleset vagy foglalkozási betegség...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. március 25.