Munkanélküli-ellátásban részesülő mezőgazdasági őstermelő szülése

Kérdés: Milyen ellátásokra lesz jogosult az az őstermelő, aki napi 6 órás munkaviszonyban állt, amely megszűnt, majd munkanélküli-ellátásra ment el, amely április végéig jár neki, s közben terhes lett, és a szülés várható ideje 2011. augusztus 20-a? Az őstermelésből származó bevétele nem érte el a 600 000 Ft-ot.
Részlet a válaszából: […] ...(bedolgozói, megbízásiszerződés alapján stb.) végez munkát, vagy választott tisztségviselő. Ebből következik, hogy ha az őstermelő munkaviszonytlétesít, vagy munkanélküli-ellátásban részesül, mint őstermelő erre azidőtartamra nem biztosított. (Ennek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. április 26.

Munkavégzés GYES folyósítása alatt

Kérdés: Dolgozhat-e a GYES folyósítása alatt a kismama? Milyen esetekben veszíti el az ellátására való jogosultságát?
Részlet a válaszából: […] ...hónapra, mint a családi pótlék, mert ha munkába állás miatt lekell mondani, akkor pontosan attól a naptól nem jár, amikortól az igénylőmunkaviszonyt létesített (Ez természetesen a gyermek egyéves kora előttiidőszakra vonatkozik).Nem jár gyermekgondozási segély annak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 29.

Családtámogatási ellátásban részesülők bejelentési kötelezettségei

Kérdés: Milyen bejelentési kötelezettségei vannak annak a személynek, aki valamilyen családtámogatási ellátásban részesül?
Részlet a válaszából: […] ...gyámját – a gyermek egyéves kora előtt folytat keresőtevékenységet(keresőtevékenységnek minősül a Cst. alkalmazása szempontjából:munkaviszonyban, közalkalmazotti, közszolgálati jogviszonyban bírósági,ügyészségi, igazságügyi szolgálati jogviszonyban, fegyveres erők...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 3.

1950-ben született férfi nyugdíjazása

Kérdés: Mikor és mennyi szolgálati idővel mehet előnyugdíjba egy 1950. augusztus hóban született férfi, akinek a fizetése havi 260 000 forint? Az ő esetében már a nettó bérből történik a nyugdíj számítása?
Részlet a válaszából: […] ...betöltötte, feltéve hogy legalább 38 év szolgálati időt szerzett, ésbiztosítással járó jogviszonyban nem áll. Biztosította) a munkaviszonyban (ideértve az országgyűlési képviselőt,európai parlamenti képviselőt is), közalkalmazotti,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

Eltartott nagykorú állampolgárok egészségügyi ellátása

Kérdés: Pontosan mely eltartott magánszemélyeknek, és milyen összegben kell járulékot fizetniük annak érdekében, hogy jogosultak legyenek az egészségügyi ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...be kell jelenteni vagy önmagának,vagy foglalkoztatójának.Az állami adóhatóság felé a foglalkoztató kötelesbejelentést tenni:– a munkaviszonyban, köztisztviselői jogviszonyban,közalkalmazotti jogviszonyban, fegyveres szolgálati jogviszonyban,– a megbízási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 8.

Eltartott és eltartó

Kérdés: Ki lehet eltartó? Milyen szolgáltatásra jogosult az eltartott hozzátartozó, és milyen feltételekkel?
Részlet a válaszából: […] ...tárgyévre kiadott alkalmi munkavállalói könyvvel (AM könyv) rendelkezőmunkavállalóval létesített, alkalmi foglalkoztatásnak minősülő munkaviszony].Alkalmi munkavállaló:Alkalmi foglalkoztatásnak minősül a munkaviszony, ha amunkáltató ugyanazzal a munkavállalóval...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. február 13.

Táppénz mértéke

Kérdés: Hány százalékos táppénz illeti meg azt a keresőképtelen biztosítottat, aki munkanélküli-segélye után munkaviszonyt létesített?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a munkanélküli-segélybenrészesülő biztosított-e vagy sem. A biztosítottak körét a Tbj-tv. taglalja. Biztosítottaktöbbek között a munkaviszonyban álló személyek, a keresetpótló juttatásban,munkanélküli-járadékban, nyugdíj előtti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 22.

Táppénz alapja és mértéke

Kérdés: Mely időszak alapján kell kiszámolni a táppénzt annak a dolgozónak, akinek a munkaviszonya 2005. március 1-jétől 2005. június 30-áig tartott egy szövetkezetnél, és 2005. július 1-jétől passzív jogon táppénzt igényel? A megelőző időszakban az alábbi jogviszonyai voltak. 2003. július 1-jétől december 31-éig munkaviszony, 2004. január 1-jétől december 31-éig munkaviszony, 2004. november 4-étől december 31-éig és 2005. január 1-jétől február 28-áig munkanélküli-ellátás. Ebben az esetben is érvényes-e a maximum 90 napos folyósítás, hiszen a biztosított terhesség miatt van táppénzen, és 2005. novemberben fog szülni?
Részlet a válaszából: […] ...alatt vagy a biztosítása megszűnését követő első, második,illetve harmadik napon keresőképtelenné válik.Esetünkben a dolgozó a munkaviszony megszűnését követőenigényelte a táppénzt, melyre így a biztosítási jogviszony megszűnését követően90 napon...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. október 25.

Próbaidő alatt keresőképtelenné váló munkavállaló táppénze

Kérdés: Hány napig jogosult táppénzre az a biztosított, aki a próbaidőn belül veszélyeztetett terhesként keresőképtelen beteg lett? A próbaidőből még egy hónap van hátra. Jelenlegi jogviszonya előtt 30 napig passzív jogon részesült táppénzben. A megelőző munkahelyén volt 2 éves munkaviszonya. E munkáltatótól jogosult lesz-e 90 nap passzív táppénzre? Kérhet-e méltányosságból táppénzt az OEP vezetőjétől? Munkanélküli-segélyre jogosult lesz, s ez alapján kaphat-e terhességi-gyermekágyi segélyt és gyermekgondozási díjat?
Részlet a válaszából: […] ...szabály, hogy a munkavállaló alkalmazásakor (amunkaviszony létesítésekor) a munkaszerződésben próbaidő is kiköthető. Ennekidőtartama legfeljebb három hónap lehet. A próbaidő alatt a munkaviszonytbármelyik fél azonnali hatállyal megszüntetheti. A levélíró...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 27.

Ápolási díj időtartamának figyelembevétele szolgálati időként

Kérdés: Egy nagyközség egyesített szociális egészségügyi pedagógiai szolgálatánál dolgozó hölgy 1996. január 1-jétől 1999. január 30-ig otthon ápolta édesanyját, de ápolási díjat nem kapott. 1947. december 17-én született, 33 éves munkaviszonya van, de ha lehetőség van rá, ezt a három évet is szeretné figyelembe vetetni a nyugdíjnál. Van-e erre mód?
Részlet a válaszából: […] ...ideje alatt a tevékenység milyenjogviszonyban történt, és az akkor érvényes jogszabály biztosítási jogviszonytkeletkeztetett-e.Munkaviszony esetén a biztosítás – ha a jogszabály másképpnem rendelkezik – az alapját képező munkaviszony kezdetével jön létre,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.
1
2