Egyéni vállalkozó járulékfizetési kötelezettsége több munkaviszony esetén

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettsége keletkezik annak az egyéni vállalkozónak, akinek van egy heti 30 és egy heti 10 órás munkaviszonya is? Kell minimumjárulékot fizetnie, vagy a két munka­viszony együttes munkaideje alapján csak a kivét után köteles megfizetni a járulékokat?
Részlet a válaszából: […] ...elért járulékalapot képező jövedelem, ha az egyéni vállalkozó, a társas vállalkozó legalább heti 36 órás foglalkoztatással járó munkaviszonyban is áll. A heti 36 órás foglalkoztatás megállapításánál az egy­idejűleg fennálló munkaviszonyokban előírt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. november 4.

Szolgálati járandóságban részesülő beltag járulékai

Kérdés: Milyen járulékokat kell fizetnie egy evaalany betéti társaság beltagjának, aki 2012-től szolgálati járandóságban részesül, rendelkezik heti 36 órás munkaviszonnyal, és a társaságban csak osztalékot kap? Vonatkozik-e rá bármilyen jövedelemkorlát?
Részlet a válaszából: […] ...a szolgálati nyugdíja 2008 előttkerült megállapításra.Ebből a keretösszegből a kérdésben említett munkáltató 12 x93 000 forintot a munkaviszonyában az év folyamán kimerít. A bt.-ben viszontnem keletkezik járulékalapot képező jövedelme, hiszen az osztalék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.

Többes jogviszonyú evás egyéni vállalkozó egészségbiztosítási járuléka

Kérdés: Vonatkozik-e a 4 százalékos egészségbiztosításijárulék-fizetési kötelezettség a többes jogviszonyú evaalany egyéni vállalkozóra?
Részlet a válaszából: […] ...kell foglalkoznunk.Velük kapcsolatban a Tbj-tv. 29. § (6) bekezdése ígyrendelkezik: "Ha az egyéni vállalkozó egyidejűleg munkaviszonyban áll, ésfoglalkoztatása eléri a heti 36 órát, illetőleg közép- vagy felsőfokú oktatásiintézmény nappali...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. május 2.