GYES-ről visszatérő munkavállaló egyéb jogviszonya

Kérdés:

Foglalkoztatható alkalmi munkavállalóként a GYES-ről visszatérő munkavállaló a munkába állása előtt kivett szabadság időtartama alatt?

Részlet a válaszából: […] ...foglalkoztató esetén az Mt. valóban tiltja a két jogviszony egyidejű fennállását, nevezetesen, amennyiben az alkalmi munkára irányuló munkaszerződés megkötésének időpontjában a felek között már munkaviszony áll fenn, akkor az alkalmi munkára létesített...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 11.

Kft.-tagok jogviszonya

Kérdés: Ki a munkáltatói jogokat gyakorló abban az esetben, ha egy kéttagú kft. 50-50 százalékos tulajdonrésszel rendelkező tagjai közül az egyik tag az ügyvezető, aki a társasági szerződés értelmében munkaviszonyban látja el a teendőit? Dolgozhat a másik tag alkalmi munkavállalóként a társaságban ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...következően, mint a munkáltatói jogokat gyakorló ügyvezetőnek, a munkáltató képviseletében és munkavállalóként is alá kell írnia a munkaszerződést és az egyéb jognyilatkozatokat. Ez egyben azt is jelenti, hogy adott esetben a másik tag felett is ő gyakorolja a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. augusztus 11.

Alkalmi munkavállaló munkahelyi balesete

Kérdés: Jogosult valamilyen ellátásra az az alkalmi munkavállaló, akit a munkába állást követően, védőfelszerelés hiányában munkahelyi baleset ért? Az egyszerűsített munkaszerződésen a munkaviszony vége nincs meghatározva, csak a kezdete, a bejelentés a munkaviszony első két napjára megtörtént, akkor történt a baleset. A munkáltató a baleset után minden kapcsolatot megszakított a munkavállalóval.
Részlet a válaszából: […] A lehetőségek mérlegeléséhez fontos tisztázni a baleset körülményeit. Milyen sérüléseket szenvedett a munkavállaló, ki látta el, részesült-e kórházi kezelésben, szükség volt-e gyógyszeres kezelésre, esetleg gyógyászati segédeszköz igénybevételére, illetve ki látta a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. augusztus 21.

Alkalmi munkavállalók külföldi kiküldetése

Kérdés: Ki lehet küldeni külföldi munkára 2013-ban az alkalmi munkavállalókat?
Részlet a válaszából: […] ...elvi akadálya nincs, egyszerűsített foglalkoztatás keretében alkalmi munka végezhető külföldön is. Ekkor azonban a munkaszerződésben a munkavégzés helyeként a külföldi címnek kell szerepelnie, ugyanis alkalmi munka esetében nincs lehetőség a klasszikus értelemben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. július 16.

Alkalmi munkavállaló munkabére, pótlékai

Kérdés: Kell pótlékot fizetni azoknak az alkalmi munkavállalóknak, akik egy étteremben dolgoznak napi 12 órát 10.00 órától 22.00 óráig, vagy 11.00 órától 23.00 óráig, és a minimálórabér 12-szeres összegét kapják munkabérként? Valóban elég lenne a minimálbér 85 százalékát fizetni a részükre? Létezik napi bérkorlátozás? Az étterem vasárnap és ünnepnapokon is üzemel.
Részlet a válaszából: […] ...az általános szabályokat kell alkalmazni.A másik lehetőség az Mt. 145. §-a előírásainak a segítségül hívása. E szerint a felek a munkaszerződésben bérpótlék helyett a bérpótlékot is magában foglaló alapbért állapíthatnak meg, azaz a munkaszerződés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. március 26.

Alkalmi munkavállalók munkaideje

Kérdés: Munkanapnak számít-e a vidéki babaruhavarrásra alkalmazott alkalmi munkavállalók esetében az a nap, amelyen hetente egyszer Budapestre utaznak a munkáltatóhoz azért, hogy leadják a megvarrott ruhákat? A munkavállalók ezen a napon ténylegesen nem dolgoznak, csak a készárut adják le. Elszámolhatja-e a munkáltató az utazási költséget a megvásárolt vonatjegyek alapján?
Részlet a válaszából: […] ...létesített, határozott időre szóló munkaviszony minősül. Az Mt.szerint a munkaviszony esetén a munkáltató köteles a munkavállalót amunkaszerződés, a munkaviszonyra vonatkozó szabályok, illetve az egyébjogszabályok szerint foglalkoztatni. A munkáltató köteles – az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. június 28.

Egyszerűsített foglalkoztatott biztosítása

Kérdés: Biztosítottá válik-e az az egyszerűsített foglalkoztatás keretében foglalkoztatott személy, aki után alkalmi munkájára való tekintettel a járulék és a személyi jövedelemadó megfizetése az általános szabályok szerint történik? Milyen ellátásokra válik jogosulttá? A biztosítottakra vonatkozó valamennyi igazolást ki kell-e részére állítani?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettséget, ésbiztosítási jogviszony sem jön létre. Tájékoztatjuk olvasónkat, hogy azegyszerűsített foglalkoztatásra létesített munkaszerződést a felek bármikorátalakíthatják az Mt. szerinti munkaszerződésre, ekkor a foglalkoztatottszemély biztosítottá válik,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 9.

Egyszerűsített foglalkoztatás

Kérdés: Hogyan változtak az egyszerűsített foglalkoztatásra vonatkozó jogszabályok 2010. augusztus 1-jétől?
Részlet a válaszából: […] ...mértéke stb.).A hatályba lépő törvény a jelenléti ívet mint munkaviszonyjognyilatkozatra szolgáló dokumentumot eltörölte, a blanketta munkaszerződésmaradt érvényben. A munkaszerződés a törvény mellékleteként megtalálható, eztkell használni a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.

Nyugdíjas könyvelő foglalkoztatása

Kérdés: Milyen lehetőség van annak a nyugdíjas mérlegképes könyvelőnek a foglalkoztatására, aki 3 kis cégnél havi 8-10 órában segít a lekönyvelt adatokból a bevallásokat készíteni, és eddig alkalmi munkavállalói kiskönyvvel foglalkoztatták?
Részlet a válaszából: […] ...minősül. Egyszerűsített foglalkoztatás céljából a munkaviszonyt atörvény 1. számú mellékletében meghatározott tartalmú munkaszerződésmegkötésével kell létesíteni, melyet legkésőbb a munka megkezdéséig írásba kellfoglalni. Azonban ettől eltérően...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 20.

Egyszerűsített foglalkoztatás

Kérdés: Milyen járulékokat kell megfizetnie egy alkalmi munkavállalónak?
Részlet a válaszából: […] ...fogalmaz meg. Így kizárólag a természetesszemély munkáltatónál háztartási munkát végző személy legfeljebb harmincegynapra kötött munkaszerződés alapján történő foglalkoztatása esetén (feltévehogy a tárgyhónapban ledolgozott napok száma a tíz munkanapot nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 23.
1
2
3
4