Levonásmentes munkabér fogalma

Kérdés: Melyek azok az esetek, amikor mentesül a végrehajtás alól a munkavállaló munkabére vagy ennek egy meghatározott része? Léteznek olyan kivételezett végrehajtás alá vont követelések, amikor a korlát nem érvényesül, és a munkabérletiltás a levonásmentes bérre tekintet nélkül kiterjeszthető?
Részlet a válaszából: […] Annak ellenére, hogy a levonásmentes munkabér fogalma a munkajogi szabályozásban nyer különös jelentőséget, az értelmezéséhez nem a munkavégzést szabályozó normaszöveg, hanem a végrehajtás, ezen belül a munkabérletiltás rendelkezéseinek ismerete szükséges.A munkabér...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. április 25.

Levonás alól mentes és korlátlanul végrehajtható munkabér

Kérdés: Milyen befolyással bír a levonás alól mentes munkabérrész, illetve a korlátlanul végrehajtás alá vonható munkabér összegére a végrehajtás, így a munkabérletiltás rendszerében bekövetkezett 2023. évi módosítás?
Részlet a válaszából: […] A végrehajtási eljárás egyes cselekményei, azon belül a munkabérletiltás adósra nézve sérelmes rendelkezései szélsőséges megnyilatkozásokat és indulatot gerjesztettek, ami a jogalkotót arra ösztönözte, hogy a végrehajtási eljárás rendeltetésének és céljának megtartása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. január 17.

Munkabérletiltás mértéke

Kérdés:

Szabályosan járt el a végrehajtó abban az esetben, ha a munkavállaló munkabérletiltása során a nettó fizetés több mint 60 százalékát levonás alá helyezte? A dolgozó bruttó jövedelme 545 000 forint.

Részlet a válaszából: […] ...A nettó munkabérből először a 61. § (2) bekezdése szerinti 33, illetve 50 százalékot kell levonni, majd ha az így fennmaradó munkabér összege meghaladja az öregségi nyugdíjminimum ötszörösét (2017-ben 142 500 forintot), az ezt meghaladó rész a Vht. 63....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. május 9.