Izraeli állampolgárságú tag

Kérdés: Kell járulékot fizetnie egy magyar kft. izraeli állampolgárságú tulajdonos-ügyvezetőjének abban az esetben, ha nem vesz ki jövedelmet a cégből, és Izraelben nyugdíjas? Tajszámmal nem rendelkezik, csak adóazonosítóval. Ha kell járulékot fizetnie, akkor kell neki ehhez tajszámot igényelnie? Amennyiben igen, akkor ezt elektronikusan, ügyfélkapun keresztül is megteheti, vagy személyesen kell igényelnie?
Részlet a válaszából: […] ...a Tbj-tv. értelmében biztosítottá válik, és – jövedelem híján – minimumjárulék terheli. Ez azt jelenti, hogy havonta legalább a minimálbér után meg kell fizetni a társadalombiztosítási járulékot, a minimálbér 112,5 százaléka után pedig a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. március 9.

Kettős állampolgárságú ügyvezető

Kérdés: Meg kell fizetni a járulékokat egy egyszemélyes kft. magyar-német kettős állampolgárságú tulajdonos ügyvezetője után abban az esetben, ha Magyarországon nincs lakcíme, személyi igazolványa, illetve tajszáma, Németországban rokkantsági nyugdíjat kap, és a kft.-ben semmilyen jövedelemben nem részesül?
Részlet a válaszából: […] ...szabályok szerint terheli a havi minimális adó- és járulékfizetési kötelezettség. Ez azt is jelenti, hogy havi szinten legalább a minimálbér 112,5 százaléka után meg kell fizetni utána a szociális hozzájárulási adót, a minimálbér 150 százaléka után a 8...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. március 12.

Nyugdíjemelés

Kérdés: Jogosult lesz az 5 százalékos nyugdíjemelésre az a személy, aki 10 hónapot dolgozott megbízási szerződés alapján?
Részlet a válaszából: […] ...is kérhető. Ennek azonban az a feltétele, hogy megbízási jogviszonyból származó, tárgyhavi járulékalapot képező jövedelem elérje a minimálbér harminc százalékát (2015-ben havi 31 500 forintot), illetőleg naptári napokra annak harmincadrészét. Ellenkező esetben ugyanis...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. december 15.

Betéti társaság beltagjának nyugdíjazása

Kérdés: Azt az információt kaptuk, hogy meg kell szüntetnie egy napra a tagsági viszonyát egy betéti társaság beltagjának abban az esetben, ha nyugdíjba szeretne vonulni. Valóban így van? A beltag jelenleg munkaviszony keretében dolgozik a társaságban, de 2015. november 30-án meglesz a 40 év jogosultsági ideje, és igénybe szeretné venni a nyugellátást. Ebben az esetben a társasági szerződést is módosítani kell a nyugdíjazás napján, tehát arra az egy napra, amikor nem állhat biztosítási jogviszonyban?
Részlet a válaszából: […] ...végző személy kivételével -, amennyiben az e tevékenységéből származó, tárgyhavi járulék­alapot képező jövedelme eléri a minimálbér harminc százalékát, illetőleg naptári napokra annak harmincadrészét.A leírtak alapján egyértelmű, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. június 2.

Megállapodás szolgálati idő és nyugdíjalapot képező jövedelem szerzése céljából

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a munka nélküli személynek, aki az aktív munkakeresés ellenére sem talál munkahelyet, de szeretné, ha ez az időszak valamilyen módon szolgálati időnek számítana?
Részlet a válaszából: […] ...alapja a megállapodást kötő személy által meghatározott jövedelem, amely legalább a megállapodás megkötése napján érvényes minimálbér (2014-ben 98 000 forint) összege kell, hogy legyen, felső határa 2013. január 1-jétől nincs. A megállapodás megkötése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. április 29.

Orosz állampolgárságú ügyvezető közterhei

Kérdés: Milyen járulékot kell fizetni egy kéttagú magyar kft. orosz állampolgárságú tagja után, aki a cég ügyvezetője? A tagnak Oroszországban van a tartózkodási és a munkahelye is, Magyarországon sem tartózkodási hellyel, sem taj-kártyával nem rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...van szó, aki ennek megfelelően biztosított társas vállalkozónak minősül. Az erre tekintettel kapott jövedelme, de havonta legalább a minimálbér 112,5 százaléka után meg kell fizetnie a 27 százalékos szociális hozzájárulási adót, 100 százaléka után a 10...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. október 9.

Szolgálati idő megváltása

Kérdés: Megválthatók-e a 40 év szolgálati időhöz hiányzó évek, ha igen, milyen módon?
Részlet a válaszából: […] ...járulékfizetési felső határ napi összegének naptárinapokra számított összege, de legalább a megállapodás megkötése napján érvényesminimálbér összege. Amennyiben a megállapodást a minimálbér vagy ajárulékfizetési felső határ összegének figyelembevételével...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 8.

Rokkantnyugdíjas egyéni vállalkozók bejelentési kötelezettsége

Kérdés: Kell-e regisztráltatni magukat valahol azoknak a rokkantnyugdíjas egyéni vállalkozóknak, akik eddig kiegészítő tevékenységűnek minősültek, de 2012. január 1-jétől főfoglalkozásúak lesznek? Be kell-e jelenteniük a változást a T1041 számú nyomtatványon? Valóban csak a jelenlegi nyugdíja felét fogja megkapni az a személy, aki 4 órában dolgozik az ellátás mellett, akkor is, amikor felülvizsgálatra hívják, és csak 56 éves?
Részlet a válaszából: […] ...az ellátás folyósítását, ha akeresőtevékenységből származó jövedelem 3 egymást követő hónapra vonatkozóátlaga meghaladja a minimálbér 150 százalékát. Rehabilitációs ellátás eseténcsak a felülvizsgálatot (komplex minősítést) követő harmadik hónap...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 13.

Szolgálati idő külföldi tartózkodás esetén

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a nőnek, aki a férjével szeretne tartani külföldre, ahová külszolgálatra rendelték, de a nyugdíj-biztosítási jogviszonyát nem szeretné megszakítani?
Részlet a válaszából: […] ...felső határ napi összegének naptári napokra számított összege,de legalább a megállapodás megkötése napján érvényes minimálbér összege. (Ajárulékfizetési felső határ 2011. évben napi 21 000 forint. Anyugdíj-biztosítási és nyugdíjjárulék mértéke...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. július 19.

Megállapodás szolgálati időre

Kérdés: Fizethető-e valamilyen módon a nyugdíjjárulék az után a személy után, akinek 2011. május 31-én megszűnik a munkaviszonya, és decemberben meg lenne a 40 éves szolgálati ideje, tehát el tudna menni nyugdíjba?
Részlet a válaszából: […] ...felső határ napi összegének naptári napokra számított összege,de legalább a megállapodás megkötése napján érvényes minimálbér összege. A megállapodás megkötését a "Nyilatkozat a megkötendőmegállapodás típusáról" elnevezésű nyomtatvány...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. június 28.
1
2