A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

24 talált cikk az ügyvéd , kivét kifejezésre

24 cikk rendezése:

21. cikk / 24 Megbízási jogviszony

Kérdés: Milyen járulék- és eho-fizetési kötelezettségek terhelik a megbízási jogviszony alapján kifizetett díjazást? Mik a megbízási jogviszony létesítésének lehetőségei fizikai, illetve szellemi munkavégzés esetén?

Részlet a válaszából: […] ...van szó -, a törvényi vélelemnek [Ptk. 201. § (1) bekezdése] megfelelően a megbízó díj fizetésére köteles. Ez a vélelem kivételesen és csak akkor nem érvényesül, ha a felek közötti viszony vagy az ügy jellege az ellenszolgáltatás...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 11.

22. cikk / 24 Jugoszláv állampolgárságú társas vállalkozó jövedelme

Kérdés: Havi 80 000 forint összegű tagi jövedelmén kívül vehet-e fel tulajdonosi jövedelmet is a tartózkodási engedéllyel hazánkban tartózkodó, jugoszláv állampolgárságú, főfoglalkozású társas vállalkozó a közgyűlés szavazata alapján?

Részlet a válaszából: […] ...a fajta személyes közreműködés olyan munkavégzés, amely a tagsági-tulajdonosi viszonyhoz szorosan kapcsolódik. Például amikor a tag olyan kivételes tudással, szakértelemmel, egyéb képességgel rendelkezik, amely a társaság tevékenységének gyakorlásában nélkülözhetetlen...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 11.

23. cikk / 24 Társas vállalkozók jogviszonya

Kérdés: Milyen jogviszonyban foglalkoztatható egy kft. 90 százalékban tulajdonos ügyvezetője, aki felett a taggyűlési jegyzőkönyvben foglaltak szerint a munkáltatói jogokat a taggyűlés gyakorolja?

Részlet a válaszából: […] ...(törzsbetét-szolgáltatáson) túl a tag személyes munkavégzése is elengedhetetlen a társaság számára. Például ha a leendő tag olyan kivételes tudással, szakértelemmel, egyéb képességgel rendelkezik, amely a tevékenység gyakorlásában nélkülözhetetlen,...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.

24. cikk / 24 Járulékfizetési mentesség

Kérdés: Van-e lehetőségük járulékfizetési mentességre azoknak a társaságoknak, illetve egyéni vállalkozóknak, akik tényleges tevékenységet nem folytatnak, bevételük nincs?

Részlet a válaszából: […] ...munkát vállalóként vagy külföldi ösztöndíjasként megállapodás alapján nyugdíj-biztosítási járulékot fizet. A fenti esetek kivételével a vállalkozásnak, illetve vállalkozónak folyamatosan meg kell fizetnie a járulékokat, sőt az esetek többségében a...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 29.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

ügyvéd X

kivét X

egyéni vállalkozó járulékfizetési mentesség jugoszláv állampolgár külföldi megbízás megbízási díj társas vállalkozó ügyvezető

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…24 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

ügyvéd ×

kivét ×

és a(z)

Art. – 23 cikkben

biztosítás – 22 cikkben

tag – 22 cikkben

díj – 20 cikkben

vállalkozó – 19 cikkben

jogviszony – 18 cikkben

1% – 18 cikkben

GYES – 16 cikkben

minimálbér – 14 cikkben

nyugdíj – 14 cikkben

egyéni vállalkozó – 13 cikkben

ellátás – 13 cikkben

jövedelem – 13 cikkben

munkaviszony – 12 cikkben

járulékfizetés – 12 cikkben

személyes közreműködés – 11 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 10 cikkben

biztosítási kötelezettség – 10 cikkben

táppénz – 10 cikkben

nyugdíjjárulék – 10 cikkben

társas vállalkozó – 9 cikkben

ápolás – 9 cikkben

járulékalap – 9 cikkben

eva – 9 cikkben

jogosultság – 9 cikkben

társas vállalkozás – 9 cikkben

foglalkoztatás – 9 cikkben

biztosítási jogviszony – 8 cikkben

GYET – 8 cikkben

ügyvédi iroda – 8 cikkben

bíró – 8 cikkben

eho – 8 cikkben

GYED – 8 cikkben

megbízás – 8 cikkben

külföldi – 8 cikkben

katona – 8 cikkben

segély – 8 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 7 cikkben

foglalkoztató – 7 cikkben

kiegészítő tevékenység – 7 cikkben

baleset – 7 cikkben

magánszemély – 7 cikkben

ápolási díj – 7 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 7 cikkben

baleseti táppénz – 7 cikkben

munkaidő – 6 cikkben

megbízási szerződés – 6 cikkben

megbízási jogviszony – 6 cikkben

gyermekgondozási segély – 6 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 6 cikkben

képviselet – 6 cikkben

kiva – 6 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 6 cikkben

nyugdíjas – 5 cikkben

szja – 5 cikkben

gyermekgondozási díj – 5 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 5 cikkben

munkavállaló – 5 cikkben

ellenőrzés – 5 cikkben

szövetkezet – 4 cikkben

gyakorlat – 4 cikkben

ösztöndíj – 4 cikkben

önálló tevékenység – 4 cikkben

tételes eho – 4 cikkben

kezdő egyéni vállalkozó – 4 cikkben

EU – 4 cikkben

munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony – 4 cikkben

minimumjárulék – 4 cikkben

megállapodás – 4 cikkben

személyi jövedelemadó – 4 cikkben

taj – 4 cikkben

munkakör – 4 cikkben

munkaszerződés – 4 cikkben

tagdíj – 4 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 4 cikkben

előleg – 4 cikkben

belföldi – 4 cikkben

nyilvántartás – 4 cikkben

ügyvédi iroda tagja – 4 cikkben

nyilatkozat – 3 cikkben

minősítés – 3 cikkben

átalányadó – 3 cikkben

szülő – 3 cikkben

tisztségviselő – 3 cikkben

biztosítási idő – 3 cikkben

költséghányad – 3 cikkben

vállalkozói kivét – 3 cikkben

apa – 3 cikkben

tag jogviszonya – 3 cikkben

adóelőleg – 3 cikkben

járulékfizetési felső határ – 3 cikkben

betéti társaság – 3 cikkben

kölcsön – 3 cikkben

egyszemélyes ügyvédi iroda – 3 cikkben

közalkalmazott – 3 cikkben

minimumjárulék-fizetési kötelezettség – 3 cikkben

részvény – 3 cikkben

szociális hozzájárulási adó – 3 cikkben

meghatalmazás – 3 cikkben

társadalombiztosítási ellátás – 3 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat