Többes jogviszonyú evás vállalkozó ehója

Kérdés: Meg kell-e fizetnie a 27 százalékos ehót egy evás vállalkozás tulajdonosának, aki havi 40 órában projektmenedzseri feladatokat végez a cégben, és ő látja el az ügyvezetői feladatokat is, de díjazásban nem részesül? Számolhat-e részmunkaidővel a vállalkozó abban az esetben, ha egy másik cégnél főfoglalkozású alkalmazott havi 89 500 forint díjazás ellenében?
Részlet a válaszából: […] ...és 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot) fizetni,amennyiben ezért díjazásban részesülne [Tbj-tv. 31. § (4) bekezdése]. Ennekhiányában járulékfizetési kötelezettség sem keletkezik a tag után. Amennyiben amásik cégnél "főállású alkalmazott"-ként a munkaideje nem éri...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 23.

Eva hatálya alá tartozó társas vállalkozás tagjának nyugdíjjáruléka

Kérdés: Keletkezik-e nyugdíjjárulék-alapot képező jövedelme, kell-e nyugdíjjárulékot fizetnie, és ha igen, mi lesz az alapja egy Eva-tv. hatálya alá tartozó, bevételi nyilvántartást vezető társas vállalkozás személyesen közreműködő tagjának? A Tbj-tv. 36. §-a alapján a személyes közreműködés alapján kifizetett, járulékalapot képező jövedelem után meg kell fizetni a nyugdíjjárulékot, a bevételi nyilvántartást vezető bt. által az eva megfizetése után kifizetett összeg azonban a törvény definíciója alapján nem járulékalapot képező jövedelem.
Részlet a válaszából: […] ...eva hatálya alá tartozó társas vállalkozók az általánosszabályok szerint kötelesek járulékfizetésre, azaz rájuk vonatkozóan -ellentétben az evás egyéni vállalkozóval – nem tartalmaz külön előírást aTbj-tv.Az említett "általános szabály" (Tbj-tv. 36. §)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 6.

Kft.-tag jövedelme az eva hatálya alatt

Kérdés: Kötelező-e egy eva hatálya alá tartozó kft.-ben a személyesen közreműködő tagok részére jövedelmet kifizetni, és ha igen, milyen jogszabály alapján, abban az esetben, ha a társaságnak alkalmazottja nincs, és a 3 tulajdonos tag heti 36 órás munkaviszonnyal rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...vonatkozik az ügyvezetői teendőket – munkaszerződés hiányában – megbízásos jogviszonyban ellátó tagra is.Jövedelem hiányában a járulékfizetési kötelezettség fel sem merülhet, tekintettel arra, hogy az érintettek rendelkeznek legalább heti 36 órás foglalkoztatással...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 13.

Szja-fizetés evás társas vállalkozó esetében

Kérdés: Az eva hatálya alá tartozó, bevételi nyilvántartást vezető bt. esetében milyen módon lehet elkerülni az szja-fizetést? A közkereseti társaságnak és a betéti társaságnak az Eva-tv. alapján lehetősége van arra, hogy nyilvántartásait ne az Szt. hatálya alatt vezesse, hanem az Eva-tv.-ben meghatározott nyilvántartási rend szerint. Ez a döntése a kkt.-nak és bt.-nek nemcsak a nyilvántartási kötelezettség teljesítésére hat ki, hanem a 18 §. alapján személyijövedelemadó-fizetési kötelezettség is keletkezik.
Részlet a válaszából: […] ...a járulékokat attól függetlenül, hogy e jövedelmet ténylegesen kifizették-e vagy sem. A minimumjárulék-fizetési, és egyáltalán a járulékfizetési szabályok tekintetében a jogszabály nem tesz különbséget az evás és a nem evás társas vállalkozó között...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.

Társas vállalkozók járulékai eva alatt

Kérdés: Mennyi a fizetendő járulékminimum, illetőleg -maximum annál a bt.-beltagnál, akinek a társasága bejelentkezett az eva hatálya alá? A bt. beltagja közel van a nyugdíjkorhatárhoz, ezért nyilatkozott a maximumjárulék-fizetésre. A járulékokat havonta, vagy negyedévente kell megfizetni?
Részlet a válaszából: […] ...eva-alanyiság a társas vállalkozóval kapcsolatos járulékfizetési kötelezettséget nem érinti. A betéti társaság személyesen közreműködő tagja után a társadalombiztosítási járulékot és az egyéni járulékokat havonta, a kiosztott személyi jövedelemadó alapját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Evás társas vállalkozó

Kérdés: Betéti társaságunknak három személyesen közreműködő tagja van, egy kiegészítő tevékenységet folytató (rokkantnyugdíjas) és kettő heti 36 órás munkaviszony mellett munkát végző. Társaságunk 2003-tól az egyszerűsített vállalkozási adó hatálya alá tartozik, és az adózott bevétellel a tagok (családtagok) betéteik arányában rendelkeznek, vagyis jövedelem, illetve osztalékkifizetésre nem kerül sor. Azt szeretnénk megtudni, hogy ez a rokkantságinyugdíj-jogosultságnál lehet-e kizáró ok, illetve kell-e bármilyen megállapodás, taggyűlési határozat arról, hogy a bt.-ből az adózott bevételt – csökkentve a költségekkel – milyen címen vehetik ki és használhatják fel a tagok?
Részlet a válaszából: […] ...közreműködésükért jövedelemben nem részesülnek, így a Tbj-tv. 28. § (3) bekezdése értelmében velük kapcsolatban járulékfizetési kötelezettség nem merül fel. Jövedelemkifizetés hiányában teljesül az az előző (2. szám 26. kérdés)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 28.