25 év alatti munkavállaló

Kérdés: Milyen szociálishozzájárulásiadó-kedvezményt érvényesíthet a munkáltató az után a 25 év alatti munkavállalója után, aki a nyilatkozata szerinti pályakezdőnek minősül, de nem rendelkezik NAV-igazolással?
Részlet a válaszából: […] ...további feltételéül szabja a jogszabály, hogy a munkavállalónak az állami adóhatóság által kiállított, 15 napnál nem régebbi igazolással (egy alkalommal) a munkáltató részére igazolnia kell, hogy legfeljebb 180 nap biztosítási kötelezettséggel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. november 24.

Szociálishozzájárulásiadó- kedvezmény

Kérdés: Kell igazolást kérni a NAV-tól abban az esetben, ha a munkáltató egy 25 év alatti pályakezdő munkavállalót vesz fel a céghez, vagy a 14,5 százalékos szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény automatikusan igénybe vehető?
Részlet a válaszából: […] ...a 2011. évi CLVI. tv. 462/B. §-ának (3) bekezdése szerinti adókedvezmény a 25 év alatti munkavállaló esetében automatikusan, tehát igazolás nélkül igénybe vehető mindaddig, amíg a dolgozó a 25. életévét be nem tölti.Ugyanezen szakasz (2) bekezdése alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. november 25.

25 év alatti pályakezdő

Kérdés: Milyen kedvezményeket vehet igénybe a munkáltató a 25 év alatti pályakezdő fiatal alkalmazása esetén abban az esetben, ha a dolgozó tavaly nem váltotta ki a Start kártyát?
Részlet a válaszából: […] ...A kedvezmény érvényesítéséhez szükséges, hogy a munkavállaló az állami adóhatóság által kiállított, 15 napnál nem régebbi igazolással (egy alkalommal) a munkáltató részére igazolja, hogy legfeljebb 180 nap biztosítási kötelezettséggel járó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. május 14.