Gyakorlati képzés együttműködési megállapodás alapján

Kérdés: Kell munkaszerződést kötnie a foglalkoztatónak azzal a diákkal, aki a gyakorlati képzését tölti a cégnél a szakiskola és a vállalkozás között létrejött együttműködési megállapodás keretében? Kell személyi jövedelemadót vonni abban az esetben, ha csak a törvényben meghatározott juttatást fizeti a foglalkoztató a tanuló részére, vagy csak a pénzbeli és természetbeni egészségbiztosítási járulék terheli a kifizetést? A 'T1041-es nyomtatványon a 1130-as kóddal kell bejelenteni ezt a jogviszonyt?
Részlet a válaszából: […] ...képzésére költségvetési szervnél kerül sor, vagye) a tanuló gyakorlati képzésére tanulószerződés nem köthető.Amennyiben tehát a foglalkoztató szervezet és a szakképző iskola együttműködési megállapodást kötött egymással a gyakorlati képzés lefolytatására...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. július 28.

Mezőgazdasági őstermelő

Kérdés: Milyen jogszabályok vonatkoznak 2012-től a mezőgazdasági őstermelőkre?
Részlet a válaszából: […] ...az 1994. évi LV. tv. szerint családi gazdálkodónak minősülőmagánszemélyt és e magánszemélynek a családi gazdaságban nemfoglalkoztatottként közreműködő családtagját is, mindegyikre vonatkozóan a 6.számú mellékletben felsorolt termékek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 28.

Túlvont járulékok visszafizetése

Kérdés: Mi a teendője a foglalkoztatónak, illetve mit kell tennie a foglalkoztatottnak abban az esetben, ha tévedésből a járulékfizetési felső határ elérése után is történt járuléklevonás? Hogyan kaphatja vissza a munkavállaló a túlvont járulékokat? Hogyan kell eljárni abban az esetben, ha több különböző foglalkoztatónál történtek a levonások?
Részlet a válaszából: […] ...foglalkoztatott a nyugdíjjárulékot (tagdíjat) ajáru­lék­alapul szolgáló jövedelme, legfeljebb azonban az egy naptári naprameghatározott összeg naptári évre számított összege után fizeti meg(járulékfizetési felső határ).2011. évben a járulékfizetés felső...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 11.

Alkalmi munkavállalás szabályainak módosítása

Kérdés: Hol található meg az alkalmi munka szabályairól szóló törvénymódosítás, és mit tartalmaz pontosan ez a rendelkezés?
Részlet a válaszából: […] ...az irányadóak. Tehát alapesetben az általánosszabályoknak megfelelően köteles a munkáltató és a munkavégző az szja-t, valaminta foglalkoztatót és a biztosítottat terhelő járulékokat megfizetni. Azonban atermészetes személy munkáltatónál háztartási munkát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 24.

Társas vállalkozó adómentes juttatásai

Kérdés: Lehet-e adómentesen önkéntes kölcsönös egészség-, illetve nyugdíjpénztáritagdíj-kiegészítést adni társas vállalkozónak? Milyen egyéb adómentes juttatások adhatóak a társas vállalkozók részére?
Részlet a válaszából: […] ...együttesen legfeljebb a minimálbér 30 százalékát meg nem haladóanfizet;ke) a munkáltató a magánszemély javára foglalkoztatóinyugdíjszolgáltató intézménybe foglalkoztatói hozzájárulásként legfeljebb aminimálbér 50 százalékát meg nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 14.

Foglalkoztatás alkalmi munkavállalói könyvvel

Kérdés: Mik a szabályai az alkalmi munkavállalói könyvvel történő foglalkoztatásnak, illetve milyen fizetési, valamint bejelentési kötelezettségek terhelik a vállalkozót ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...a munkavállalók foglalkoztatásának gyakoriformája az alkalmi munkavállalói könyvvel (AM könyv) történő foglalkoztatás,mely az így foglalkoztatott munkavállalók közterheinek egyszerűsített módontörténő megfizetésével segíti elő a foglalkoztatóként...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 8.

Járulékelszámolási lap

Kérdés: Kötelező-e vezetni a járulékelszámolási lapot?
Részlet a válaszából: […] ...sem írja elő. A társadalombiztosítási nyilvántartások vonatkozásában arrólviszont rendelkezik a Tbj-tv. 46. § (2) bekezdése, hogy a foglalkoztató abiztosítottakról – az egyéni vállalkozó a biztosítással összefüggő adatairól -köteles olyan nyilvántartást vezetni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 10.

Adatvédelem

Kérdés: Milyen adatvédelmi szabályokat kell betartani a nyilvántartás és az adatszolgáltatás során?
Részlet a válaszából: […] ...adatok,– társadalombiztosítási azonosító jel (taj-szám).Az igazgatási szerv, valamint a társadalombiztosításifeladatokat ellátó foglalkoztatók és egyéb szervek nem társadalombiztosításiszerv és természetes személy részére csak törvény,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.

Ingatlan-bérbeadásból származó jövedelem eho-ja

Kérdés: A teljes bevétel, vagy csak az egymillió forint feletti rész után kell megfizetni a négyszázalékos mértékű eho-t az ingatlan bérbeadásából származó jövedelem után?
Részlet a válaszából: […] ...naptári évfolyamán mindaddig terheli egészségügyihozzájárulás-fizetési kötelezettség,amíg a kifizetőnek nem nyilatkozik arról, hogy a foglalkoztatóiegészségbiztosítási járulék, illetve az egészségügyi szolgáltatási járulék(2006. augusztus 31-éig a Tbj-tv. 39....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. december 19.

Heti 36 órás munkaviszonnyal rendelkező nyugdíjas beltag járulékai

Kérdés: 2006. január 1-jére visszamenőleg milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak egy betéti társaság nyugdíjas beltagjának, aki egyidejűleg heti 36 órát meghaladó munkaviszonnyal is rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...is, valaminta munkaviszonyban állók vonatkozásában bevezetésre kerül a minimum-járulékalap.A munkaviszonyban álló biztosított foglalkoztatója a társadalombiztosításijárulékot havonta legalább 2006. szeptember 1-jétől 125 000 forint, 2007.január 1-jétől 131...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. szeptember 19.
1
2
3
4