Ellátások végelszámolás alatt álló vállalkozás dolgozói részére

Kérdés: Meddig kaphatja a táppénzt egy végelszámolással megszűnő kft. keresőképtelen dolgozója, illetve meddig kaphatja az ellátást ugyanezen cég GYES-en lévő munkavállalója?
Részlet a válaszából: […] ...döntésén múlik. A végelszámolás során a vállalkozás jogutód nélkül megszűnik, ami természetesen önmagában elég ok a munkáltatói felmondásra. A keresőképtelen munkavállalónak ebben az esetben felmondási időre járó távolléti díj nem jár.Felhívjuk a figyelmet,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. május 28.
Kapcsolódó címke:

GYED időtartama alatt elhunyt gyermek

Kérdés: Igényelheti és megkaphatja-e még három hónapig a GYES-t az az édesanya, akinek 2008. január 7-én született, és a GYED időtartama alatt 2009. november 19-én meghalt a gyermeke? A GYED lejárta 2010. január 7-én lett volna. Ha igen, akkor a 3 hónap munkaviszonynak számít-e? Ha a fentiek nem lehetségesek, akkor mik a további munkáltatói feladatok? Mikor kell a munkavállalónak munkába lépnie?
Részlet a válaszából: […] ...mind amunkavállaló figyelmét egy fontos szabályra a munkaviszony megszűnésévelkapcsolatban. A munkáltató nem szüntetheti meg rendes felmondással amunkaviszonyt a gyermek ápolása, illetve gondozása céljára kapott fizetésnélküli szabadságnak, illetve a gyermek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.