Szabadságmegváltás

Kérdés: Meg kell váltani a munkavállaló szabadságát a munkaviszony megszűnése esetén akkor is, ha a munkáltató a felmondási idő teljes tartamára felmentette a dolgozót a munkavégzési kötelezettsége alól? Van különbség az eljárásban abban az esetben, ha a kilépő dolgozó vezető állású munkavállalónak minősül? Szabadságmegváltás esetén módosul a munkaviszony megszűnésének időpontja?
Részlet a válaszából: […] ...azonban a munkavállaló kérte a szabadság megváltását. A Fővárosi Ítélőtábla Mf.31055/2022/6. számú határozata szerint a perben releváns kérdés nem az volt, hogy a felperes vezető állású munkavállaló volt-e vagy sem, hanem hogy a munkarendje kötetlen volt-e,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. január 30.

Többes jogviszonyú egyéni vállalkozó közterhei keresőképtelenség esetén

Kérdés:

Befolyásolja egy egyéni vállalkozó járulékfizetési kötelezettségét, ha a főállású munkaviszonyában jelenleg keresőképtelen és táppénzben részesül, de a vállalkozásában folyamatosan dolgozik, és kivétet számol el? Hogyan változik a helyzet abban az esetben, ha megszűnik a munkaviszonya? Hogyan kell a közterheket megfizetnie abban az esetben, ha a saját kft.-jében – ahol jelenleg ingyenes megbízási jogviszony keretében végzi az ügyvezetői teendőket – személyes közreműködést vállal, és ezzel társas vállalkozóvá válik? Akadálya lehet ez a rokkantsági ellátás igénylésének?

Részlet a válaszából: […] ...a társas vállalkozóként fennálló biztosításának a bejelentését a 'T1041-es bejelentőn pótolni kell, ahogy a kft.-nek a '08-as bevallásait is módosítania kell az említett jogviszonynak megfelelően.Egyéni és társas vállalkozói kötelezettségein az a tény...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. augusztus 8.

Munkaviszony megszűnésének bejelentése

Kérdés: Valóban nem kell beküldeni a 'T1041-es nyomtatványt abban az esetben, ha a munkáltató a '08-as bevallásban feltünteti a munkaviszony megszűnésének napját?
Részlet a válaszából: […] ...kell az általános szabályok szerint 8 napon belül a 'T1041-es nyomtatványon bejelenteni, amennyiben az 50. szakasz szerinti havi ('08-as) bevallásban ezt a foglalkoztató nem tünteti fel.Ha igen, akkor a havi adó- és járulékbevallás beérkezését követően a NAV az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. augusztus 8.

Utólag kifizetett bónusz bejelentése

Kérdés:

Hogyan kell bevallani egy szolgálati járandóságban részesülő munkavállaló részére 2023. július hónapban kifizetett 2022. évre járó bónusz közterheit? Bejelenthető a kifizetett összeg önellenőrzéssel a 2022. december havi bevallásban, tekintettel arra is, hogy ezzel a kifizetéssel a keresete meghaladja a minimálbér 18-szorosát, és így csak egyhavi ellátását veszítené el? A munkavállaló munkaviszonya 2023. április 30-án megszűnt.

Részlet a válaszából: […] ...úgy kell figyelembe venni, mintha annak kifizetésére a jogviszony fennállásának utolsó napján került volna sor.A vázolt esetben tehát a bevallás esedékessége a tényleges kifizetés ideje (önellenőrzésre nincs ok és lehetőség), és az összeget úgy kell tekinteni,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. augusztus 8.

Vezető állású munkavállaló

Kérdés:

Milyen sajátosságai vannak a vezető állású munkavállaló szerződésének?

Részlet a válaszából: […] ...nevében vagy javára a munkáltató tevékenységi körébe tartozó ügyletet, és köteles bejelenteni, ha a hozzátartozója tagja a munkáltatóéval azonos vagy ahhoz hasonló tevékenységet is folytató, vagy a munkáltatóval rendszeres gazdasági kapcsolatban álló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. április 25.

Ügyvezetés külföldi munkaviszony mellett

Kérdés:

Maradhat továbbra is ingyenes megbízás keretében ügyvezető egy kft.-ben az a magánszemély, aki az ügyvezetés mellett eddig Magyarországon állt heti 40 órás munkaviszonyban, de ez a jogviszonya hamarosan megszűnik, a továbbiakban a cég ausztriai központjában fog dolgozni folyamatos munkaviszonyban, és ott is lesz biztosított? Van valamilyen lehetőség arra, hogy a magyar egészségügyi ellátásra is jogosult maradjon, tekintettel arra, hogy az állandó lakcíme Magyarországon marad, Ausztriában pedig ideiglenes lakcíme lesz? Kell valamilyen közterhet fizetni a magyar kft.-ben az ügyvezető után a magyar munkaviszony megszűnése miatt? A kft.-ben az ügyvezető nem rendelkezik tulajdonrésszel. A cég másik ügyvezetője a 100 százalékos tulajdonos, aki munkaviszony keretében látja el a feladatait.

Részlet a válaszából: […] ...munkaviszony) Magyarországon vagy esetleg külföldön áll fenn. Az ingyenes megbízási jogviszony alapján a társaságnak nem keletkezik bevallási, nyilván-tartási, illetve fizetési kötelezettsége.Az Ausztriában létrejött munkaviszony alapján az érintett személy az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. március 28.

Mezőgazdasági őstermelő

Kérdés: Mikortól kell egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie maga után annak a mezőgazdasági őstermelőnek, aki eddig rendelkezett egy főállású munkaviszonnyal, ami 2022. június 30-án megszűnt, a tavalyi őstermelői bevétele viszont nem érte el a 600 ezer forintot?
Részlet a válaszából: […] ...szerint megilleti őt az egészségügyi szolgáltatás, tehát nem kötelezett egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére.Járulékbevallást is be kell (be kellett volna) nyújtania, kivéve azt az esetet, ha a Tbj-tv. 41. §-ának (2) bekezdése alapján megállapított...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. augusztus 30.

Munkabérletiltás egyszerűsített foglalkoztatás esetén

Kérdés: Hogyan jár el helyesen a munkáltató a következő esetben? Egy munkavállaló munkabérére végrehajtó által küldött letiltás érkezett, amelynek a munkáltató mindenben eleget tett. 2022. június 30-án a munkavállaló felmondása miatt a munkaviszony megszűnt, amelyről a munkáltató értesítette a végrehajtót. A következő hónapban ugyanez a dolgozó egyszerűsített foglalkoztatottként dolgozott korábbi munkáltatójánál, összesen 9 napot. Le kell vonnia a munkáltatónak a korábbi letiltás összegét, tekintettel arra, hogy tudomása van a munkavállaló kötelezettségéről, vagy várja meg a végrehajtó hivatalos értesítését? Érvényesíthető a letiltás az egyszerűsített foglalkoztatási jogviszony alapján kifizetett munkabérre is?
Részlet a válaszából: […] ...terhelő kezesi felelősség, illetve a bemutatott jogszabályhelyek ismeretében semmiképpen nem javasolt az újabb végrehajtói intézkedés bevárása.Az Efo-tv. 4. §-ának (1) bekezdése alapján az egyszerűsített foglalkoztatás céljára létesített munkaviszonyra az Mt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. augusztus 9.

Vezető állású munkavállaló

Kérdés: Milyen speciális munkajogi szabályok vonatkoznak a vezető állású munkavállalókra?
Részlet a válaszából: […] ...nem létesíthet. A vezető nem szerezhet részesedést – a nyilvánosan működő részvénytársaságot (nyrt.) kivéve – a munkáltatóéval azonos vagy ahhoz hasonló tevékenységet is végző, vagy a munkáltatóval rendszeres gazdasági kapcsolatban álló más...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. október 5.

Örökösök részére fizetett prémium

Kérdés: Milyen jogszabályok alapján fizethet prémiumot a munkáltató az elhunyt munkavállaló örökösei részére? Helyesen járnak el, ha a nyugdíjas örököstől csak személyi jövedelemadót vonnak, az aktív dolgozó örököstől pedig összesen 34,5 százalék közterhet?
Részlet a válaszából: […] ...az ő jogviszonyára tekintettel kell megállapítani. Ebben az esetben feltételezhetően a jogviszony megszűnésének hónapjára beadott '08-as bevallás önellenőrzése is szükséges lesz.(Kéziratzárás: 2021. 05....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. június 8.
1
2
3
4