1952-ben született közalkalmazott

Kérdés: Mikor kezdheti meg a felmentési idejét az előrehozott öregségi nyugdíj igénybevételéhez az az 1952. október 4-én született közalkalmazott, aki 1967. december 1. óta folyamatos munkaviszonnyal rendelkezik, amelyből 20 év közalkalmazotti jogviszony, ebből 5 év a jelenlegi munkahelyén? Milyen juttatásokra lesz jogosult a munkavállaló egy esetleges munkáltatói felmondás esetén?
Részlet a válaszából: […] ...érintő, előrehozott nyugdíjra vonatkozó szabályok azalábbiak.2010. január 1-jétől a nyugdíjkorhatár betöltését megelőzőenelőrehozott öregségi nyugdíj annak az 59. életévét betöltött, 1952-ben vagy1953-ban született nőnek, illetve annak a 60....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 23.

Nyugdíjba vonuló közalkalmazott felmondási ideje és jubileumi jutalma

Kérdés: Jogosult-e felmondási időre és a 40 éves jubileumi jutalomra az az 1969 óta óvónőként dolgozó közalkalmazott, aki 2008. június 4-én tölti be az 57. életévét, és előrehozott öregségi nyugdíjba kíván menni?
Részlet a válaszából: […] ...szükséges szolgálati idővel rendelkezik (öregséginyugdíjra való jogosultság). Az ezen túlmenően felsorolt egyéb esetekben – azelőrehozott öregségi nyugdíjat is beleértve – a közalkalmazott csak akkorminősül nyugdíjasnak a törvény alkalmazása szempontjából,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 15.

Közalkalmazottak nyugdíjazása

Kérdés: 2008-ban meg kell szüntetni minden munkára irányuló jogviszonyt ahhoz, hogy valaki a nyugdíjazását kérhesse. Milyen jogcímen kell vagy lehet felmenteni a nyugdíjba vonuló közalkalmazottat, és milyen időpontokra kell figyelni ezzel kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...január 1-jétől csak az előrehozott öregségi nyugdíjrajogosultság feltételei változnak a kérdésben meghatározott módon. E szerint2008. január 1-jétől az előrehozott (korhatár alatti) öregségi nyugdíjigénybevételének lesz feltétele – az életkori és szolgálati...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 30.

A prémiumévek program és a különleges foglalkoztatási állomány szabályai

Kérdés: Mi a jelentősége az újonnan bevezetett prémiumévek programnak, és milyen előnyei vannak a munkavállalókra nézve?
Részlet a válaszából: […] ...<br> feltételeiA prémiumévek programban való részvétel konjunktívfeltételei: – a programban részt vevő legfeljebb 3 éven belülelőrehozott öregségi nyugdíjra vagy öregségi nyugdíjra jogosulttá válik,feltéve, hogy előrehozott öregségi nyugdíjra nem jogosult...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.

Nyugdíj visszamenőleges megállapítása

Kérdés: Mikortól kérheti nyugdíja visszamenőleges megállapítását az a dolgozó, akinek munkaviszonyát létszámleépítés miatt felmondták, betöltötte a 60. életévét, és 40 év szolgálati idővel rendelkezik? A dolgozó 4 havi végkielégítést és 8 hónap felmondási időt kapott, amely 2004. február 28-án telik le. A nyugdíj visszamenőleges megállapítása esetén vissza kell-e fizetni a 4 hónap végkielégítést?
Részlet a válaszából: […] ...öregségi nyugdíjra jogosító korhatárnál legkorábban 5 évvel alacsonyabb életkorban, de legfeljebb az 55. életév betöltésétől, előrehozott öregségi nyugdíjra jogosult az a nő, akia) 1945. december 31-e után született és legalább 38 év,b) 1945-ben született és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 16.