Munkaidő módosításának hatása a nyugdíjazásra

Kérdés: Milyen hátrányt jelent majd a nyugdíjazáskor, ha egy kisgyermekes édesanya él az Mt. adta lehetőséggel, és kéri a munkáltatóját, hogy a napi munkaidejét 8 óráról 6 órára módosítsa?
Részlet a válaszából: […] ...napi munkaidőnél kevesebb óraszámban való foglalkoztatást. Szolgálati időt arányosan az 1996. december 31-ét követően fennállt biztosítási jogviszonyok esetében kell számolni. Az arányos szolgálati idő számítására akkor kerül sor, ha a munkaidő a törvényes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. december 19.

Részmunkaidős munkavállaló nyugdíja

Kérdés:

Milyen hátránnyal jár a nyugdíjra nézve, ha egy munkavállaló nem teljes munkaidőben, hanem pl. napi 6 órás részmunkaidőben dolgozik?

Részlet a válaszából: […] ...a teljes munkaidőnél kevesebb óraszámban való foglalkoztatást. Szolgálati időt arányosan az 1996. december 31-ét követően fennállt biztosítási jogviszonyok esetében kell számolni. Az arányos szolgálati idő számítására akkor kerül sor, ha a munkaidő a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. június 27.

Nyugdíj igénylése

Kérdés: Mit kell tennie a nyugellátás megállapítása érdekében annak a személynek, aki decemberben betölti az öregségi nyugdíjkorhatárt? Milyen igazolásokat kell benyújtani, illetve hogyan nyújtható be a kérelem?
Részlet a válaszából: […] ...lévő munkabér-, illetve jövedelemigazolás, ha az adat a nyugdíjbiztosítási igazgatási szervek nyilvántartásában nem szerepel,– a biztosítási jogviszonyról és az egészségbiztosítási ellátásokról kiállított igazolás elnevezésű okirat,– az ápolási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. november 29.

Őstermelő szolgálati ideje

Kérdés: Miért nem ismerte el a nyugdíjintézet szolgálati időként az őstermelői időszakot annak ellenére, hogy az érintett fizette a nyugdíjjárulékot?
Részlet a válaszából: […] ...hatósági nyilvántartásban szereplő teljes időszakra, vagy meghatározott időtartamokra, illetve meghatározott foglalkoztatóknál fennállt biztosítási jogviszonyokra vonatkozóan, egyéb szolgálati időkről (így például a korkedvezményre jogosító időkről), vagy nő esetén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. október 13.

GYOD-ban részesülő munkavállaló

Kérdés: Köteles a munkáltató fizetés nélküli szabadságot engedélyezni annak a munkavállalónak, aki beteg gyermekére tekintettel gyermekek otthongondozási díjában részesül? A munkáltató korábban engedélyezte a fizetés nélküli szabadságot a GYES folyósításának idejére a gyermek 10 éves koráig, a munkavállaló azonban megszüntette a gyermekgondozási segélyt annak ellenére, hogy a két ellátást kaphatta volna együtt is. Visszavonható a munkáltatói engedély ebben az esetben? Szünetel a munkavállaló Tbj-tv. szerinti biztosítása a munkáltatónál a GYOD-ra való tekintettel?
Részlet a válaszából: […] ...alatt nem kell fizetnie.Felhívjuk a figyelmet, hogy a GYOD folyósításának időtartama szolgálati időre jogosít, akkor is, ha egyébként biztosítási jogviszony nem áll fenn, ezért az ellátásban részesülő személy – kivéve a nyugdíjjárulék fizetésére nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. október 29.

Nyugdíj újbóli megállapítása

Kérdés: Kérheti a nyugdíj újbóli megállapítását 2019 őszén, a nyugdíjkorhatára betöltésekor az a női munkavállaló, aki 2014-ben elérte a 40 év jogosultsági időt, és korhatár előtti nyugdíjassá vált, 2016-ban viszont nagyon jó álláslehetőséget kapott a közszférában, ezért nyugellátását 1 évig szüneteltette, majd 2018-tól – immár ellátás mellett – munkaviszonyban folytatja, ami a kereseti korlát miatt az év második felében szintén a folyósítás szünetelésével jár?
Részlet a válaszából: […] ...saját jogú nyugdíjassá vált.A saját jogú nyugdíjas további szolgálati időt, illetve nyugdíj alapjául szolgáló jövedelmet nem szerez, biztosítási jogviszonyból vagy kiegészítő tevékenységű vállalkozási jogviszonyából származó jövedelme utáni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. július 16.

Egyéni vállalkozás GYED mellett

Kérdés: Kiegészítő tevékenységűnek fog minősülni az egyéni vállalkozó abban az esetben, ha passzív GYED folyósítása alatt kezdi meg a működését?
Részlet a válaszából: […] ...minősül kiegészítő tevékenységet folytatónak, sőt még többes jogviszonyban állónak sem, hiszen a passzív GYED önmagában nem jelent biztosítási jogviszonyt annak ellenére sem, hogy szolgálati időre és egészségügyi szolgáltatásra jogosít.Ugyanakkor a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. március 26.

Rokkantsági ellátásban részesülő személy öregségi nyugdíja

Kérdés: Hogyan veszik figyelembe a rokkantnyugdíj, illetve az abból átalakult rokkantsági ellátás időszakát az öregségi nyugdíj számítása során?
Részlet a válaszából: […] ...idő hossza és az 1988. január 1-jétől a nyugdíjazásig elért keresetek, jövedelmek átlaga határozza meg.Szolgálati időként a biztosítási jogviszonyban töltött napok vehetők figyelembe. Amennyiben az igénylő rokkantsági nyugdíjban részesült, és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.

Nyugdíjazás

Kérdés: Milyen teendői vannak a nyugellátás igénybevétele során annak a magánszemélynek, aki 2018. november 1-jén szeretne nyugdíjba vonulni?
Részlet a válaszából: […] ...legalább tizenöt év szolgálati idővel kell rendelkeznie. 2018. július 26-tól az öregségi nyugdíj megállapításának nem feltétele a biztosítási jogviszony megszüntetése, ezáltal a nyugdíj igénybevétele előtti teendők is csökkennek a jogviszony...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.

Megállapodás szolgálati időre

Kérdés: Van valamilyen lehetőség arra, hogy egy jelenleg semmilyen biztosítási jogviszonyban nem álló személy szolgálati időt szerezzen?
Részlet a válaszából: […] ...lehetőség van arra, hogy aki nem saját jogú nyugdíjas és nem áll biztosítási jogviszonyban (munka-viszonyban, vállalkozói jogviszonyban stb.), nyug-ellátásra jogosító szolgálati idő és nyugdíj alapjául szolgáló kereset szerzése céljából megállapodást kössön...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. május 29.
1
2
3
…
6