Nyugdíjemelés megbízási díj alapján

Kérdés: Kérheti a 0,5 százalékos nyugdíjemelést az a nyugdíjas személy, aki megbízási jogviszonya alapján részesült díjazásban?
Részlet a válaszából: […] ...képviselők öregségi nyugdíja, és a szolgálati nyugdíj mellett szerezte.A nyugdíj növelése nem alanyi jogon jár, azt az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság honlapjáról letölthető K27. számú formanyomtatványon kell kérni. A kérelmet évente egy alkalommal...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. március 18.

Nyugdíjas személy nyugdíjának újraszámítása

Kérdés: Hogyan kérheti nyugdíjának újraszámítását a munkaviszonya végleges befejezésekor egy nyugdíjasként tovább dolgozó személy?
Részlet a válaszából: […] ...kérelmet a K27. számú formanyomtatványon (KÉRELEM a saját jogú nyugellátás összegének 0,5 százalékos emeléséhez a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény 22/A. §-a alapján) az igénylő lakóhelye szerint illetékes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. március 4.

Korengedményes nyugdíj összegének újraszámítása

Kérdés: Van lehetősége az ellátás újraszámítását kezdeményezni annak a korengedményes nyugdíjban részesülő személynek, aki 2011-ben vált jogosulttá az ellátásra, és 2012-től jelenleg is dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...érdemes megemlíteni, hogy a társadalombiztosítási nyugdíjrendszer 2012. január 1-jével jelentősen átalakult. A 2011. évi CLXVII. tv. hatálybalépé­sével megszűnt az előrehozott öregségi nyugdíj, a csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíj,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. november 12.

1953-ban született férfi nyugellátása

Kérdés: Milyen ellátásokra lesz jogosult az a két 1953-ban született férfi munkavállaló, aki 44, illetve 42 év szolgálati idővel rendelkezik? Milyen nyomtatványon kell elindítani az ellátások igénylését?
Részlet a válaszából: […] ...ha addig az időpontig legalább húsz év szolgálati időt szerez, és azon a napon, melytől kezdődően a nyugdíj megállapítását kéri, biztosítással járó jogviszonyban nem áll. (A nők esetében ez korábbi időpont is lehet, amennyiben az öregségi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. szeptember 10.

Előrehozott öregségi nyugdíjban részesülő személy keresőtevékenysége

Kérdés: Vonatkoznak-e a jogszabályváltozások arra az előrehozott öregségi nyugdíjban részesülő személyre, aki 2012 áprilisában tölti be a 62. életévét? Lehet-e kiegészítő tevékenységű egyéni vállalkozó a juttatás megtartása mellett, és ha igen, milyen járulékfizetési kötelezettség terheli? Változik-e valami az öregségi nyugdíjkorhatár betöltése után?
Részlet a válaszából: […] ...– függetlenül attól, hogymagán-nyugdíjpénztári tag-e – 10 százalék nyugdíjjárulékot, 4 százaléktermészetbeni egészségbiztosítási járulékot, 3 százalék pénzbeliegészségbiztosítási járulékot, valamint 1,5 százalék munkaerő-piaci...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 28.

Korengedményes nyugdíjazás igénybevétele

Kérdés: Érdemes-e elmennie 2011. december 30-án korengedményes nyugdíjba annak az 58 éves munkavállalónak, aki jelenleg 39 év szolgálati idővel rendelkezik, és a munkáltatója felajánlotta neki ezt a lehetőséget?
Részlet a válaszából: […] ...továbbác) a munkáltató és a munkavállaló között megkötöttmegállapodást 2011. december 31-éig megküldi az illetékes nyugdíj-biztosításiszervnek; ésd) a korengedményes nyugdíjba vonulás időpontja legkésőbb2011. december 31-e.A korengedményes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 22.

1954-ben született férfi nyugellátása

Kérdés: Elmehet-e nyugdíjba 2011 decemberében az az 1954. szeptember 6-án született férfi, akinek 2006. július 1-jéig 33 év igazolt szolgálati ideje volt, amelyből 18 év 8 hónapot korkedvezményes munkakörben töltött? 2006. július 1-jétől jelenleg is ugyanazon a munkahelyen dolgozik, de már nem korkedvezményes munkakörben, tehát decemberre 38 év és 6 hónap ledolgozott munkaviszonya és 3 év korkedvezménye, azaz 41 év 6 hónap szolgálati ideje lesz. Mennyi ideig kellene fizetnie a munkáltatónak a nyugdíjat?
Részlet a válaszából: […] ...továbbác) a munkáltató és a munkavállaló között megkötöttmegállapodást 2011. december 31-éig megküldi az illetékes nyugdíj-biztosításiszervnek, ésd) a korengedményes nyugdíjba vonulás időpontja legkésőbb2011. december 31-e.Felhívjuk a figyelmet arra, hogy 2011...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 8.

Egyéni vállalkozó korengedményes nyugdíja

Kérdés: Meg kell-e szüntetnie az egyéni vállalkozói jogviszonyát, vagy elég szüneteltetnie a vállalkozói tevékenységét annak a munkavállalónak, aki a munkáltatójával kötött megállapodás alapján ebben az évben korengedményes nyugdíjba vonul, és a munkaviszonyát ezzel egyidejűleg a jogszabályi előírások értelmében megszünteti? Korengedményes nyugdíjazása után folytathatja-e tevékenységét kiegészítő tevékenységűként egy evás egyéni vállalkozó, illetve van-e ennek valamilyen korlátja a nyugdíj szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...születetteknél az 57. életév), valaminta korengedményes nyugdíjazásról szóló 181/1996. Korm. rendelet 6. §-ábanmeghatározott biztosítási jogviszonynak (munkaviszonynak, közalkalmazottijogviszonynak, közszolgálati jogviszonynak, bírósági és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.

Rehabilitációs járadék

Kérdés: A rehabilitációs járadék összege magasabb, mint a rokkantsági nyugdíj összege? Mitől függ a rehabilitációs járadék összege, illetve magasabb-e ez az összeg, mint a rokkantsági nyugdíj? Milyen feltételekkel vehető igénybe az ellátás?
Részlet a válaszából: […] ...– a rokkantsági nyugdíjhoz az életkora szerint szükségesszolgálati időt megszerezte, és nem részesül egyéb társadalombiztosítási,pénzbeli egészségbiztosítási, nyugdíjszerű rendszeres vagymunkanélküli-ellátásban. Rehabilitációs járadékra nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 10.

Kft.-tag korengedményes nyugdíja

Kérdés: Részesülhetek-e korengedményes nyugdíjban, ha egy kft. egyedüli cégjegyzésre jogosult tagja vagyok?
Részlet a válaszából: […] ...öregségi nyugdíj, illetve a csökkentett összegű előrehozottöregségi nyugdíj igénybevételéhez előírt, és az illetékes nyugdíj-biztosításiigazgatási szerv által előzetesen igazolt szolgálati idővel. Nem köthetőmegállapodás azzal a munkavállalóval, aki...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 1.
1
2