1957-ben született személy

Kérdés: Mikor lesz jogosult nyugellátásra egy 1957-ben született személy, aki 2015 óta rokkantsági ellátásban részesül, és mellette dolgozik? Van arra lehetőség, hogy továbbra is a rokkantsági ellátást kapja a nyugdíj helyett?
Részlet a válaszából: […] ...megállapítását kérelmezni kell, melyet egy erre a célra rendszeresített formanyomtatványon (K02. számú formanyomtatvány – Igénybejelentés az 1997. évi LXXXI. törvény alapján az öregségi típusú nyugdíjak elbírálásához) lehet megtenni. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. január 14.

Nyugdíjjogosultság

Kérdés: Mikortól válhat jogosulttá a nők kedvezményes nyugdíjára az az 50. életévét betöltött nő, aki 17 és 25 éves kora között dolgozott, majd 5 hónap táppénz után szült, GYES-ben részesült, 3 év múlva ikrei születtek, ezután összesen 10 évig GYES-en volt, majd 11 évig ápolási díjban részesült, jelenleg pedig a gyermekek otthongondozási díját kapja súlyosan beteg gyermeke után? Hány évet kell igazolni az ellátás érdekében?
Részlet a válaszából: […] ...kérje a nők kedvezményes nyugdíjának megállapítását.A nyugellátás igénybevételéhez a K02. számú formanyomtatványt (Igénybejelentés az 1997. évi LXXXI. törvény alapján az öregségi típusú nyugdíjak elbírálásához) kell kitölteni, és aláírni, majd...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. december 17.

4 órás munkavégzés

Kérdés: Minden esetben beleszámít a nyugdíjba a 4 órás bejelentés, vagy csak akkor, ha a mindenkori 4 órás minimálbér bruttó összegét meghaladja a dolgozó keresete?
Részlet a válaszából: […] Függetlenül a napi munkavégzés idejétől, minden bejelentett munkavégzés beszámít a nyugdíjba. Abban az esetben azonban, ha a munkavégzés nem napi nyolc órában történik, vagy ha a bruttó kereset nem éri el a mindenkor érvényes minimálbér bruttó összegét, a biztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. március 21.

1956-ban született közalkalmazott kedvezményes nyugdíjazása

Kérdés: Beszámítható-e a szünidei foglalkoztatás ideje a nők kedvezményes nyugdíjához szükséges 40 év szolgálati időbe annak az 1956-ban született nőnek az esetében, akinek így 2012. február 25-én lenne meg a 40 éve? Újból meg kell-e kérni a szolgálati időt a kedvezményes nyugdíj igénylése esetén? Mennyi időre mentheti fel a munkáltató a munkavégzés alól a közalkalmazottat, amennyiben kéri a munkaviszony felmentéssel történő megszüntetését? Munkáltatói jogkör mérlegelése alapján, vagy a Kjt. felmentési időre vonatkozó rész szerint?
Részlet a válaszából: […] ...kell figyelembe venni – többek között – a szakmunkástanuló, aszakközépiskolai tanuló kötelező nyári gyakorlatát, amennyiben arra bejelentésiadat található, ideértve természetesen az egyéb tanulmányokat folytató személynyári szünetben történő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. április 12.

Nyugdíjas munkavállaló jövedelemkorlátja

Kérdés: Visszamenőlegesen megszüntetik-e a rokkantsági nyugdíjjogosultságát annak a rokkantnyugdíjas egyéni vállalkozónak, aki az előző évi kivétjéről csak februárban készít bevallást, ezért év közben az illetékes szervek nem tudják, hogy meghaladta-e a jövedelemkorlátot vagy nem?
Részlet a válaszából: […] ...törzsszámárahivatkozással – bejelenteni a nyugdíjfolyósító szervnek.Amennyiben a rokkantsági nyugdíjban részesülő személy abejelentési kötelezettségének nem tesz eleget, úgy alkalmazhatóvá válik anyugdíjtörvény visszafizetési kötelezettséget...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 6.

Korengedményes nyugdíj 2010-től

Kérdés: Milyen feltételeknek kell megfelelnie annak az igénylőnek, aki 2010-ben korengedményes nyugdíjba szeretne menni?
Részlet a válaszából: […] ...munkaügyi központnakharminc nappal a megállapodás megkötése előtt bejelenteni. A regionálismunkaügyi központ a foglalkoztatót a bejelentés kézhezvételét követő 20 naponbelül tájékoztatja az érintett munkavállaló számára felajánlható, az Flt. 25....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 23.

1950-ben született férfi korengedményes nyugdíja

Kérdés: Megállapítható-e korengedményes nyugdíj egy 1950. november 29-én született, 39 év szolgálati idővel, egy gyermekkel rendelkező férfi részére 2007-ben? Benyújthatja-e korengedményes nyugellátási igényét 2008 májusában úgy, hogy visszamenőlegesen 2007. november 30-tól a 2007. évben érvényes feltételekkel állapítsák meg részére a nyugdíjat?
Részlet a válaszából: […] ...64. § (2) bekezdése ugyanis lehetőséget ad arra, hogyaz ellátást a jogosultsági feltételek fennállása esetén legkorábban azigénybejelentés időpontját megelőző hatodik hónap első napjától lehessenmegállapítani. (Ezt azonban a nyugellátás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 15.

Korengedményes nyugdíj visszamenőleges igénylése

Kérdés: Megállapítható-e korengedményes nyugdíj egy 1950. november 29-én született, 39 év szolgálati idővel, egy gyermekkel rendelkező férfi részére 2007-ben? Benyújthatja-e korengedményes nyugellátási igényét 2008 májusában úgy, hogy visszamenőlegesen 2007. november 30-tól a 2007. évben érvényes feltételekkel állapítsák meg részére a nyugdíjat?
Részlet a válaszából: […] ...[Tny-tv. 64. § (2) bekezdés]lehetőséget ad arra, hogy az ellátást a jogosultsági feltételek fennállásaesetén legkorábban az igénybejelentés időpontját megelőző hatodik hónap elsőnapjától lehessen megállapítani. (Ezt azonban a nyugellátás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

1948-ban született férfi korengedményes nyugdíja

Kérdés: Mikor mehet korengedményes nyugdíjba az az 1948. március 9-én született férfi munkavállaló, akinek az 1962. szeptember 1. és 2007. március 5-e közötti időszakra 44 év 150 napot igazoltak le szolgálati időként? Mi a teendője a munkavállalónak és a munkáltatónak, milyen nyomtatványokat kell kitölteni, és hol kell intézni a nyugdíjazást?
Részlet a válaszából: […] ...– a fent említett "korhatár" előtt legfeljebb ötévvel korábban (de az igényérvényesítési szabályok szerint legfeljebb azigénybejelentés hónapját megelőző hónap első napjától) korengedményes nyugdíjbamehet, ha az ehhez szükséges szolgálati idővel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 10.

Nyugdíjazással kapcsolatos munkáltatói feladatok

Kérdés: Milyen feladatai vannak a munkáltatónak a dolgozó nyugdíjba vonulásával kapcsolatban? Mit kell tennie akkor, ha a nyugellátást visszamenőlegesen állapították meg, de a dolgozó folyamatosan tovább dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...nyugellátás folyósításának megkezdésekor minden jogosultkap egy tájékoztatót, mely az általános tudnivalókat és a bejelentésikötelezettségeket tartalmazza.Az utalás nyilvántartása egy – kilenc számjegyből álló -azonosítást szolgáló, ún...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. augusztus 15.
1
2